[閒聊] 覺得工作量無法負荷時會？

看板WomenTalk作者 ( )時間4年前 (2020/01/22 16:59), 4年前編輯推噓29(30推 1噓 25→)
留言56則, 47人參與, 4年前最新討論串1/1
最近工作已超出能負荷的量了，只能讓它一直累積，越累積又越覺得根本不可能做完，感 覺身心開始有點狀況了，大家這種時候會怎麼調適？謝謝 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 101.14.211.162 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/WomenTalk/M.1579683586.A.9A1.html
推
01/22 17:00, 4年前 , 1F
年後提離職
01/22 17:00, 1F
推
01/22 17:02, 4年前 , 2F
加班
01/22 17:02, 2F
推
01/22 17:07, 4年前 , 3F
什麼類的工作呢
01/22 17:07, 3F
→
01/22 17:07, 4年前 , 4F
離職
01/22 17:07, 4F
推
01/22 17:07, 4年前 , 5F
離職
01/22 17:07, 5F
推
01/22 17:08, 4年前 , 6F
先找直屬主管討論，討論無果，再提離職。
01/22 17:08, 6F
有提過，可不知為啥有的閒同事他完全不敢分工作...
推
01/22 17:12, 4年前 , 7F
不幹
01/22 17:12, 7F
推
01/22 17:13, 4年前 , 8F
提告
01/22 17:13, 8F
推
01/22 17:13, 4年前 , 9F
離職
01/22 17:13, 9F
※ 編輯: TQTa (101.14.211.162 臺灣), 01/22/2020 17:18:13
→
01/22 17:21, 4年前 , 10F
+薪
01/22 17:21, 10F
推
01/22 17:45, 4年前 , 11F
成為人生的掌舵者
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→
01/22 17:50, 4年前 , 12F
發洩在男友身上
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→
01/22 17:53, 4年前 , 13F
看是要加人還加薪
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推
01/22 17:53, 4年前 , 14F
加薪或者離職
01/22 17:53, 14F
推
01/22 17:58, 4年前 , 15F
大概被當最軟的一塊了，能力很強被凹多做一點
01/22 17:58, 15F
推
01/22 18:09, 4年前 , 16F
我的話，做不完就算了都反應過了==
01/22 18:09, 16F
推
01/22 18:11, 4年前 , 17F
直接去約個諮商找專業的人聊
01/22 18:11, 17F
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01/22 18:16, 4年前 , 18F
過完年剛好提離職
01/22 18:16, 18F
→
01/22 18:17, 4年前 , 19F
在家好好養身體
01/22 18:17, 19F
推
01/22 18:44, 4年前 , 20F
擺爛啊，他們手段如果變多就辭吧
01/22 18:44, 20F
推
01/22 18:50, 4年前 , 21F
跟你一樣，重點是老闆可以眼瞎覺得一堆事情好像可以迅速
01/22 18:50, 21F
→
01/22 18:50, 4年前 , 22F
完成，笑死人
01/22 18:50, 22F
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01/22 18:53, 4年前 , 23F
做不完就算了 有人催再說 身體最重要
01/22 18:53, 23F
推
01/22 18:54, 4年前 , 24F
叫老闆找人，不然離職啊
01/22 18:54, 24F
推
01/22 18:55, 4年前 , 25F
離職或放年假
01/22 18:55, 25F
推
01/22 19:08, 4年前 , 26F
通常這種情況都是，塞一堆做不完-->反應無效繼續塞-->
01/22 19:08, 26F
→
01/22 19:08, 4年前 , 27F
品質開始有問題被high light->被主管刮鬍子兼吃差的考
01/22 19:08, 27F
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01/22 19:08, 4年前 , 28F
績。
01/22 19:08, 28F
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01/22 19:24, 4年前 , 29F
離職
01/22 19:24, 29F
推
01/22 19:25, 4年前 , 30F
104開起來
01/22 19:25, 30F
推
01/22 19:31, 4年前 , 31F
既然還有冗員就不用放心上，平常心就好
01/22 19:31, 31F
→
01/22 19:32, 4年前 , 32F
別人是皇親國戚 你不是QQ
01/22 19:32, 32F
推
01/22 19:34, 4年前 , 33F
離職
01/22 19:34, 33F
推
01/22 19:35, 4年前 , 34F
擺爛或不幹
01/22 19:35, 34F
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01/22 19:36, 4年前 , 35F
一群人手是沒有談判資格的
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噓
01/22 19:50, 4年前 , 36F
看著女同事來個兩三發
01/22 19:50, 36F
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01/22 19:51, 4年前 , 37F
舒舒壓兒
01/22 19:51, 37F
推
01/22 20:00, 4年前 , 38F
離職+1
01/22 20:00, 38F
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01/22 20:07, 4年前 , 39F
幹爆主管再走
01/22 20:07, 39F
推
01/22 20:20, 4年前 , 40F
想辦法提高自己的工作效率,辦不到就該考慮換工作
01/22 20:20, 40F
我已經提高到工作變旁邊同仁的兩三倍了
→
01/22 21:19, 4年前 , 41F
做最重要的，其他不做
01/22 21:19, 41F
推
01/22 21:47, 4年前 , 42F
嘗試溝通無效後浪槓
01/22 21:47, 42F
※ 編輯: TQTa (111.243.230.62 臺灣), 01/22/2020 21:55:53
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01/22 21:57, 4年前 , 43F
瘋狂睡覺 .睡眠可以增加工作精力
01/22 21:57, 43F
推
01/22 22:26, 4年前 , 44F
錢多繼續做，錢少....當妳傻瓜膩？立馬翻桌叫主管公平分配
01/22 22:26, 44F
推
01/23 00:29, 4年前 , 45F
嗆主管
01/23 00:29, 45F
→
01/23 00:44, 4年前 , 46F
不會叫苦的員工就要吃苦
01/23 00:44, 46F
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01/23 00:54, 4年前 , 47F
適當的向主管反應是必要的，但前提是你已經確定工作量
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01/23 00:54, 4年前 , 48F
爆表不是因為主管存心弄你導致的。若是故意弄你，直接
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→
01/23 00:54, 4年前 , 49F
跳槽比較快。
01/23 00:54, 49F
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01/23 01:23, 4年前 , 50F
跟你一樣，跟主管提只會顧左右而言他，年後離職+1
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推
01/23 05:01, 4年前 , 51F
睡覺
01/23 05:01, 51F
※ 編輯: TQTa (101.14.211.162 臺灣), 01/23/2020 10:15:44
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01/23 13:15, 4年前 , 52F
有時候做太快反而事情會越多...
01/23 13:15, 52F
推
01/23 15:37, 4年前 , 53F
會超負荷然後得精神病
01/23 15:37, 53F
推
01/24 09:01, 4年前 , 54F
之前工作就是這樣，做了兩個月受不了，就提離職了
01/24 09:01, 54F
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01/24 09:03, 4年前 , 55F
當時主管把全部事情都丟給我做，自己有時沒事就跟其
01/24 09:03, 55F
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01/24 09:03, 4年前 , 56F
他同事講電話聊天
01/24 09:03, 56F
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