Re: [閒聊] 台灣女權是怎麼爬升到亞洲第一的已刪文

看板WomenTalk作者 (a九個零)時間4年前 (2019/07/17 09:41), 編輯推噓-8(21021)
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※ 引述《jimabc (Je t'aime)》之銘言: : 是誰原文說女人能力不輸男人 收入已經追上了 : 然後推文貼同工不同酬文章又跟著認同 : 邏輯混亂又矛盾 也難怪只能寫出這樣的反駁文 : 在你只會拿結果看圖說故事之前 有沒有比較過男女的工作性質?工時?產業? 女人能力的確不輸男人 收入已經追上 但是 就是這個但是 台灣女性薪資依然只有男性的86%左右 台灣男性可以請52天無薪假還爽領女性一樣的錢 這中間落差是什麼? 正是慣老闆的給薪 預設給男性比較高的薪資和職位啊!! 薪資追上了 不等於追到了好嗎? 等到女性薪資是男性薪資的100%再說平等 : http://i.imgur.com/veZ51zm.jpg
: 從學校選系開始 一堆女性自己愛選文組 STEM科系都是你們衊稱的仇女肥宅 : 出社會之後沒有特殊專業技能 一堆人搶22K的行政 輸給40-50K起跳的理工科工作 : 然後靠腰同工不同酬是歧視女性? WTF? : 我都還沒說3K產業比如工地下水道工人一樣缺人又高薪 優質台女怎麼不去應徵 : 我印象版上也有強者是文組畢業但是自學寫程式 然後轉職成功領高薪的案例 : 偏偏你就只會憑感覺說故事 搞不好文組論證能力也沒你那麼弱 你有沒有看過有些女生在家 想要幫忙修電器 爸媽:”女生弄這個太危險了 讓哥哥來” 女生對科技產品有興趣 爸媽:”女生怎麼玩這些 不像個女孩子” 很多女生不是不願意選STEM領域 而是他們從小就被父母扼殺選擇這條路的機會 路斷了 反而被大家怪不走這條路 這樣如果是你 你能接受嗎? : https://anntw.com/articles/20170803-Ju5j : 這是經濟學人的報導 直接畫重點給妳看 : 當男女在相同崗位從事相同工作時,男女薪資差異「幾乎不存在」。和相同職位的男同 : 比較時,英國的女性職員只少領1%的薪水。 : 高汀在《哈佛雜誌》表示,當兩人能力相等時,工時較固定的職員領到的薪水往往比能 : 合公司加班的職員來的少,前者往往是需要兼顧家庭與事業的女性職員。 : 喬治城大學研究指出,女性平均薪資比男性平均薪資低可能跟女性就業種類有關。在石 : 工程師、藥劑師、電腦技師、航太工程師和化工師五樣薪資最高的工作當中,女性只有 : 藥劑師以52%略占多數,其他四樣工作都是男性居多。 就算1%也還是少啊 而且那是英國 歐洲國家性別平等運動已逾百年 我們是在討論台灣的情況 你是不是誤會了什麼? : https://cew.georgetown.edu/wp-content/uploads/2014/11/whatsitworth-complete. pd : https://theeconreview.com/2018/02/13/the-truth-behind-the-gender-wage-gap/ : 結論就是男女同工不同酬主要還是女性進入婚姻有小孩後 工作比較無法配合加班出差 : (事實上我身邊案例男生也是如此 一堆爸爸也是要趕下班接小孩) : 因此相對工作時數少 工資當然就少 這有什麼好懷疑的? 你要不要思考 為什麼小孩都女生接? 這也是一種性別不平等 你沒發現嗎? 爸爸趕下班接小孩? 一萬個不知道有無一個 : 對啊 台灣男女正職比例非常高 結果家戶支出大部分都男人在扛 : https://i.imgur.com/LcVIsYh.png
: 你就不敢正面回應啊 : 我上面就說了 女性婚姻有小孩後工資較男人少 所以家計大部分老公扛這很正常 : 只有你還在跳針都女性在做家事 難道老公扛了比較多責任家計 還要負責所有家事? : 更別提即使老公收入高 回家不做家事一樣被老婆上婚姻版FB公審 : 你以為現代台男還是像40年前那樣大男人? 呃...如果把一個全職家庭主婦核算薪資 時薪200元 工作時間06:00-21:00 15小時 一週七天 全年無休 200*15*30=90000 偉大賺錢的老公有給老婆月薪90000元花嗎? 我看一百萬個大概不到一個吧 : 我倒是覺得台式女權還是死抓著40年的父權紅利到現在不放手呢 : 更別提台灣已經少子化那麼嚴重 事實也顯示 台女步入婚姻的年齡愈來愈晚甚至不婚 : 就代表沒有婚姻小孩的枷鎖 把生涯目標放在賺錢提昇自我的台女愈來愈多 : 結果平均薪資還輸給台男 這不是自己魯是什麼? : 且兩性薪資差距正在逐年拉近 再再顯示台灣女權的提昇是有目共睹的事實 : 『薪資因工作性質、年資、學經歷及職位之不同,存在差異,觀察近 10 : 年兩性平均時薪差距,由 96 年之 18.2%降至 106 年之 14.0%,顯示兩性薪資 : 差距有逐漸縮小之趨勢。若與 105 年比較,女性每人每月總薪資增幅 2.6%, : 略大於男性之 2.4%。』 : (Source:勞動部 : https://statdb.mol.gov.tw/html/woman/106/106woanalyze02.pdf) : 我上面該說的都說了 你也只能提人老母 與其講別人如何如何不如從自己先做起 : 先對你長輩如爸爸爺爺伯伯叔叔開砲 指正他們的大男人觀念 說服你媽硬起來跟他們對 : 我還敬你是條漢...真女權 : 自己家人都無法說服 上PTT發文還通篇主觀憑感覺論述 沒有事實根據 : 被指正只會惱羞跳針噓人 : 台灣女權真的不缺你這豬隊友 貼了這個多數據 女性錢都是比較少 就如同我昨天說的 你們現在的行為指著那些吃屎的人 然後吃廚餘的人說你吃廚餘已經很幸福了 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 104.248.149.230 (美國) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/WomenTalk/M.1563327664.A.C16.html

07/17 09:53, 4年前 , 1F
1.女方必須要肩負顧小孩大多數責任是選隊友的問題好嗎
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07/17 09:53, 4年前 , 2F
2.女方想選STEM不給選我相信有 比例真的很高????
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07/17 09:54, 4年前 , 3F
3.女性選不到不做STEM 做業務職比例也是偏低好嗎
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07/17 10:03, 4年前 , 4F
我覺得教育方面如果不是像東大醫學系那樣明目張膽限制
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07/17 10:03, 4年前 , 5F
女性入學,工作方面不是不讓女性出差,是女性自己不想
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07/17 10:03, 4年前 , 6F
出差,那就只是女性的自由意志展現的結果。
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07/17 10:06, 4年前 , 7F
家庭主婦那邊有夠瞎 我看你在家也沒在做家事吧
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07/17 10:08, 4年前 , 8F
還有你的第一段跟第二段互相衝突不知道嗎
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07/17 10:15, 4年前 , 9F
一下子說是慣老闆的問題 一下又說是職業差距
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07/17 10:17, 4年前 , 10F
都是THEY的錯
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07/17 10:17, 4年前 , 11F
南電工會事件就是你們這類人做出來的笑話
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07/17 10:17, 4年前 , 12F
全職家庭主婦其實要算半薪(家事是共同分擔老婆要出一半
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07/17 10:19, 4年前 , 13F
這還是全包的狀態...老公有分擔家務更在扣個3成
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07/17 10:20, 4年前 , 14F
另外 你知道更多男性也是被迫選擇STEM嗎
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07/17 10:20, 4年前 , 15F
一個月給老婆2-3萬零花錢 所知很多人都有給的
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07/17 10:20, 4年前 , 16F
全職家庭主婦 = 無所事事在家看電視追劇
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07/17 10:21, 4年前 , 17F
笑死~都讓你們非女性去戰就好XD
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07/17 10:22, 4年前 , 18F
少騙人說事情很多很忙 99%都在混
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07/17 10:22, 4年前 , 19F
因為社會的要求 放棄原本的興趣 選擇待遇較高的理工
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07/17 10:23, 4年前 , 20F
現在女生讀理工爽到翻天 一堆工具人可以用
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07/17 10:24, 4年前 , 21F
女生讀理工 薪水高又爽 不懂為啥父母會不讓女生讀
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07/17 10:26, 4年前 , 22F
我身邊很多男同學 以前玩樂團的 跳街舞的
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07/17 10:27, 4年前 , 23F
還有一些參加音樂比賽得獎的 後來很多都去理工
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07/17 10:28, 4年前 , 24F
放棄興趣去辛苦賺錢 還要被這種人批鬥 真的是很惡劣
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07/17 10:32, 4年前 , 25F
這反串有像,有追上但是又不平等
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07/17 12:14, 4年前 , 26F
07/17 12:14, 26F

07/17 13:25, 4年前 , 27F
全職主婦要薪水的話 是不是要計算績效報告目標進度 請
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07/17 13:25, 4年前 , 28F
假扣薪 就算支付了薪水還是回到家用 多此一舉 兩三萬
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07/17 13:25, 4年前 , 29F
零花當私用還比較有道理
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07/17 20:57, 4年前 , 30F
等到你的女權邏輯能夠跟正常人討論再來看看男女薪資能否
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07/17 20:57, 4年前 , 31F
平等吧
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07/18 14:22, 4年前 , 32F
幾歲了職業還牽拖父母?同理台男學老爸家事老媽全包台女
07/18 14:22, 32F

07/18 14:24, 4年前 , 33F
靠杯個屁阿?什麼邏輯跟對岸的五毛有的拼
07/18 14:24, 33F
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