Re: [閒聊] 支持女子運動同工同酬嗎

看板WomenTalk作者 (幸福 自由 富足)時間4年前 (2019/07/17 06:26), 4年前編輯推噓6(7137)
留言45則, 15人參與, 4年前最新討論串1/1
男女同工不同酬 根本就是假議題 現實上並不是真正存在 https://tinyurl.com/y6hws4fj 請記得打開中文字幕 我們思考一件問題: 如果男女真的可以同工不同酬 為什麼老闆不盡量用低薪雇用女性員工取代高薪男性員工 創造明確的競爭優勢? 獲利從來都不會騙人 money talks 我認識的高薪女員工 工作產值跟男性沒啥差別 當然 錢也沒啥差別 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 123.192.10.114 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/WomenTalk/M.1563315997.A.6D8.html ※ 編輯: lariat (123.192.10.114 臺灣), 07/17/2019 06:27:30

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事實就是女人創造的產值比男人低
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然後現實中我只看過同酬不同工
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女人跟男人同個職位 領一樣薪水 女人卻可以做輕鬆的
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工作 女人爽成這樣 還要靠北靠木
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同酬不同工很常見 尤其是便利商店類型的打工
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同樣時薪 因為體格差異 容易形成 女生點貨 男生上架
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但等等會有台女來噓你啦
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台女就是一點邏輯都沒有 整天只會靠感覺
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支持同功不同酬,女的要比男的高
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什麼都要齊頭式平等本就是幻想
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我只在乎雙薪時 家事小孩是誰帶的 為啥沒人提研究資料?
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家事小孩不用錢來代替嗎?kk
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雙薪結果其中一方不帶小孩可能要怪自己目洨選的隊友
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之前在教育部服役的時候 要搬重物長官就是先找男生
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因為女生每趟能搬的重量約是男生的1/2
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但男女薪水相同啦 不用擔心
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上面那麼O開頭的邏輯有問題? 本篇是說工作,誰跟你帶小孩
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男人世界也是同工不同酬,比如CPBL的一軍,二軍球員都是
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要做一樣的訓練,但薪水福利都差一大截
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去科技板爬文台積電 一堆人在幹瞧女員工不幹設備不
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輪班不願意鑽機台 自我淘汰 最後只剩下男人在 結果
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靠北同工不同酬
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滿腦可笑女權的台女 只能靠北家事小孩了
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某高爾夫球場餐廳部男工資比女多三千 理由是男的要養家
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所以有職務加給
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反正台男總覺得世界就跟他們腦補的一樣公平 如果有人反
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映見到同工不同酬的事實就開始扯一定男的比較辛苦幹嘛的
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自助餐吃到飽
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說了又不信 問個屁
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家事小孩也要用錢跟時間來只算阿 用沒能力所以錢領的少
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來怪女生 怎麼不考慮時間與工作不能兼得的問題
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上面腦補女權被打壓的不就台女?你的高爾夫餐廳是事
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實 台積電案例就不是?自己愛睜眼說瞎話怪誰?
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07/17 09:51, 4年前 , 34F
家事也能換成收入啊 去應徵家事清潔工不就好了
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自己也知道時間工作不能兼得還在靠北 別人是有逼你
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07/17 09:52, 4年前 , 36F
結婚生小孩是逆?好笑的是一堆沒結婚沒小孩的在靠北
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推拉 撇開智商高低 今天智商都一樣 男生能搬的東西就是
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比女生多 體力也比女生好 懂嗎? 樓上酸3小
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這議題男女只會說對自己有利的事 再怎麼討論都不會有結果
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07/17 10:19, 4年前 , 40F
同工同酬在實務上根本就不可能啦
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07/17 11:31, 4年前 , 41F
看行業吧 有些根本不同工好嗎 一堆女的都在公司養
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07/17 11:31, 4年前 , 42F
工具人了 同工?呵呵
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07/17 11:50, 4年前 , 43F
男生如果靠杯酒促、車模之類的,就會被回「產值低怪
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07/17 11:50, 4年前 , 44F
我?」
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07/18 20:02, 4年前 , 45F
多3k那個記得去檢舉阿
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文章代碼(AID): #1TBayTRO (WomenTalk)