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討論串[討論] 職場有黑暗面要怎麼積極?
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#3
Re: [討論] 職場有黑暗面要怎麼積極?
推噓0(0推 0噓 0→)留言0則，0人參與, 最新作者LongRanger (孤星)時間10年前 (2015/09/12 18:34), 編輯資訊
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你應該是在米國?. 在米國這種地方, 同個 Grade / Level 錢都有可能不一樣. 不像台灣是齊頭式的一起慘, 不用擔心只要錢拿的多就好. 升上去反而有被 Cut 的可能, 注意看 IBM / HP / .... 都是兩頭砍. 甚麼叫兩頭砍, 就是砍資深/主管, 跟資淺, 一般員工, 夾在中
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#2
Re: [討論] 職場有黑暗面要怎麼積極?
推噓0(0推 0噓 0→)留言0則，0人參與, 最新作者su27 (su27)時間10年前 (2015/09/11 17:50), 編輯資訊
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那是你把視野放得太小了. 你想一輩子死賴在這家公司嗎. 不如想著我三四十歲失業後 這個能做 那個也能做. 而不是這個不能做 那個不能做. 黑暗面這個在每個地方都有的. 你這個還算好 沒人阻止你學習. 我遇過老闆阻止你去做. 因為你做出來 他就沒辦法跟公司請購設備. 就沒辦法跟設備商"借錢". --.
#1
Re: [討論] 職場有黑暗面要怎麼積極?
推噓0(0推 0噓 1→)留言1則，0人參與, 最新作者kenjy (ken)時間10年前 (2015/09/11 14:00), 編輯資訊
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4 3. 難講，管人的不是協理，是經理。. 通常協理不會管那麼深。. 要是硬插手搞到下面水火不容豈不更糟？. 我也看過副理跳槽當高工。. 原因只是他想要準時上下班顧小孩。. 反正就是有辦法讓上面凹不動他。. 再說， 就算A昇了，有一天你還是要去google跟他學啊。. 生命自會找尋出路， 如果夠能力
(還有71個字)
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