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討論串[請益] 跳槽薪水會怎麼談？
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#4
Re: [請益] 跳槽薪水會怎麼談？
推噓1(1推 0噓 3→)留言4則，0人參與, 2年前最新作者redbeansyrup (紅豆湯)時間2年前 (2023/06/28 16:03), 2年前編輯資訊
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本ID會先說清楚:. "我的期望薪資是這樣這樣" 真的就是這個數字 沒有開高給對方殺. 如果對方開low ball，那就這樣說. "還是很謝謝你們 但我可能先選擇其他機會" 基本上也不bargain. 然後就走了 去找下一家. 有些什麼汐止中和的中小型系統廠. 你開個五哥行情價出去 就足以讓他們皺眉
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#3
Re: [請益] 跳槽薪水會怎麼談？
推噓16(16推 0噓 48→)留言64則，0人參與, 2年前最新作者moboo (一抹布拉格的晚霞)時間2年前 (2023/06/28 12:23), 編輯資訊
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※ 引述《shorty5566》之銘言看%數主要是差不多等級的公司. 看你自己分紅還有資歷的損失，生活成本差異. 去評估多少比例你可以接受. 一般是用你損失的獎金. 還有未來兩三年的薪資調整的機會成本來估計. 你會沒有概念是因為都是看大家的例子. 但每個人覺得划算的比例不一樣. 所以你才會混淆。.
(還有458個字)
#2
Re: [請益] 跳槽薪水會怎麼談？
推噓19(19推 0噓 30→)留言49則，0人參與, 2年前最新作者brent43 (輕快的飛舞)時間2年前 (2023/06/28 03:57), 編輯資訊
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我覺得你先去打探你的履歷在業界大概落在哪個區間，以及該公司有沒有薪資分享，然後你訂出你最低可接受的加薪幅趴數，然後用這個趴數+15%左右就差不多了. 然後順便標題問一下. 一般hh是不是不太會去幫面試者爭取薪水啊？我是說真的去爭取. 我先前被hh找去某外商（現在公司）. 我當時竭盡所能談到保底約+1
(還有192個字)
#1
[請益] 跳槽薪水會怎麼談？
推噓17(17推 0噓 44→)留言61則，0人參與, 2年前最新作者shorty5566 (shorty5566)時間2年前 (2023/06/28 02:40), 編輯資訊
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想請教板上各位前輩. 跳槽時薪水通常會怎麼談？. 當HR問到期望薪資時會怎麼應對？. 會先以原職的年薪+50%為基準嗎？還是通常以幾%會比較合適？. 若是開出一個數字 比原職高不少. 結果對方反而還幫你往上加是否代表開太低了？. 謝謝各位大大. -----. Sent from MeowPtt on
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