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[ Tech_Job ]
討論串[請益] 半導體職涯請益
共 4 篇文章
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=代po 有任何建議可站內信轉交原作者=. 各位前輩先進好. 先自介一下背景. 魯叔今年33 在新竹某外商 做new tech NTO and device tuning. 3年前從foundry RD 跳到這裡 掛了個manager但實際沒有帶人. 年薪不上不下大約350 (不含RSU股票漲幅).
(還有443個字)
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您真是年輕有為,我已經四十好幾,和您的情況很相近,. 在外商的年薪也差不多,但有帶過人,. 辦公室在台北,不用住新竹(加分). 幾乎都在家工作,每天工時大約四小時,. 有空還可以到處拜訪客戶吃餐廳住旅館,只是沒什麼成就感。. 曾經在這裡分享過拿到對岸華為的 offer,. 但考量身活品質以及剛好疫情
(還有219個字)
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這種年薪跟家庭收入. 根據你的年紀合理推斷小孩還小. 現職看起來能有很多親子時光. 實在不建議換一個年薪多20%工作壓力多200%的工作. 特別是你提到老婆工時比較長. 如果你也換去工時長 壓力大的工作. 小孩照顧很有機會要外包. 通常這樣的小孩長大學壞的機會大增. 最少也會變得跟你不親. 幾百萬換
(還有43個字)
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職涯的重點在於將自己的impact往上提升,要做到這點相對簡單的方式就是帶一個團隊,透過團隊承接的業務去提高impact會比IC來得容易和簡單。. 當然職涯的路很多種,不一定要走管理職,但無法否認的是管理職是職涯的另一個板塊,有機會跳到下一個板塊,不管如何都是應該審慎思考是否要把握的. 另外,千萬不
(還有784個字)
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