[心得] 科技業10年簡單心得
進入科技業10年了,在這個版獲得非常多資訊,想回饋一下簡單分享心得但是又怕被認出
(所以開了一個新帳號),雖然板上資訊有真有假,但整體而言這個版還是我很喜歡常常來
逛的版(抱歉老人不喜歡逛Dcard,還是喜歡PTT的使用介面及文化),先聲明本人非強者高
手只是一般人XD
-以下文長且為個人經驗看法並非絕對正確-
-用手機可能在排版上會有問題請包涵-
-勿戰-
2014-2018 Tier1 台廠IC Design House
年薪1.5M-2.2M
職務為數位IC設計做高速Serdes
新鮮人在台廠練功非常紮實,除了coding/跑simulation/合FPGA/STA等一般熟知的IC設計
工作外,還需要在IC回來時跟FW/SA/QA一起蹲在實驗室測試debug,也需要學習操作儀器s
cope/protocol analyzer的能力才可以自己架環境debug去試自己想試的東西取探索學習
來幫助下次的Tape out。我非常幸運的在這些過程中可以盡可能的參與不同的工作(甚至
跑到封測廠內穿無塵衣跑ATE/Scan),增進了視野來了解這個產業。我的感想是相對於外
商,台廠因為人力安排上沒有切分的那麼細,所以會有機會去做很多不同的事情,在過程
中不只收穫經驗同時也會對原本自己的工作有不同的想法。我不是一個很聰明的人會寫出
多厲害的演算法或是寫Verilog多厲害,但是在Design House有比較廣的工作內容而不是
只是埋頭coding讓我的職涯更有趣。
2018-2023 Tier1 美商
年薪2.5M-3.5M (中間promote一次)
職務為Customer support AE做網通產品
主要工作內容是作為客人及Backend RD的溝通橋樑,需要在前線幫客人處理issue及幫Bac
kend整理問題。外商的工作環境工時較為自由並且重視個人想法,想要做什麼就去跟老闆
提,基本上如果講得出對團隊對公司或是對客人project有幫助,都會放手讓你做。作為
外商在台灣的customer support team,debug技術能力並非最重要的,老闆們喜歡談的是v
isibility 跟 business impact,要想要有好的考績及升遷就必須在工作內容上找亮點來
行銷自己,但是因為你永遠不知道上面在想什麼所以這真的很難,我曾經做過一個三天就
完成的一個簡單小script tool可以幫助全世界的AE簡單的改FW獲得VP讚賞拿到one time
bonus並且拿來年底談考績,也曾經花了三個月做一個我自己覺得超屌的PowerBI專案統整
issue種類狀態並分析如何縮短issue debug時間但是乏人問津沒人理我像是做白工。所以
在外商時時刻刻跟老闆的溝通很重要,要確保自己在做對’’自己跟公司都有利的事’’
而非一直做很厲害的事但是對考績升遷沒幫助。
2024 - now 小美商
年薪4.3M
職務為AE做網通產品
剛onboard沒很久,還沒有什麼心得
有問題歡迎來信,只要不是太奇怪的問題我都會盡可能的回信~
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 36.231.171.39 (臺灣)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1712248665.A.863.html
※ 編輯: Kanata86 (36.231.171.39 臺灣), 04/05/2024 00:38:40
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個人感覺大外商制度比較死,做同樣工作薪資職等就是比年資多的還要少
剛好有小外商提供機會,趁年輕再到外面多看看
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Dn大正解, 疫情前外商薪資是比較有競爭力的
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112電機,在校成績後30%, 都在玩社團XDD
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CT大專業,人生不是只有工作
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我從來沒有覺得沒領到爆發的分紅可惜, 外商時間自由且薪資固定不用等開獎
在家人住院時外商可以讓你在醫院遠端上班, 另外外商也比較可以請兩三週長假到歐美玩
整體比較的話長工時的台廠cp值太低
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自由無價!
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感謝提醒 已改正
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既然花時間打字就是真心分享, 我想心得這個分類本來就是讓大家交流經驗的
只是常常被少數的假資訊唬爛文影響吧Orz
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同意Wu大,要抵擋客人來的壓力也需要厚臉皮一直煩backend幫忙
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噓
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沒錯 選適合自己的
※ 編輯: Kanata86 (118.169.65.72 臺灣), 04/05/2024 13:48:55
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