[新聞] 台積電美國廠工人怒了!爆管理混亂 缺乏

看板Tech_Job作者 (性愛戰神)時間8月前 (2023/08/29 17:59), 編輯推噓36(43761)
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台積電美國廠工人怒了!爆管理混亂、缺乏知識:台灣承包商應該離開 2023-08-29 財經中心/蔣季容報導 ▲台積電美國廠嚴重延宕。(圖/資料照) 台積電在美國亞利桑那州廠工程進度落後,根據英國《衛報》報導,為了趕進度,目前台 積電正讓500名台灣勞工加速申請簽證。 不過亞利桑那州工會認為台積電以在地勞工技能不足為藉口,來雇用便宜的國外勞動力; 此外,曾在現場工作的前主管也透露,現場不僅組織混亂還有安全問題,認為台灣承包商 應該離開。 《衛報》指出,一名內部人士透露,工廠建設因為事故及誤解受到阻礙。 其中一名前主管表示,現場所有承包商都在台積電附屬的兩家公司UIS和Marketech Inter national Corp的管理下運營,不過管理層的組織混亂,及台灣老闆缺乏美國安全法規知 識而造成延誤。 前主管表示,若美方勞工不同意他們的做法,就會被威脅「把工作交給別人」,但非工會 的包商找不到夠多的技術熟練人員。 此外,工人們在上工前都會接受安全培訓計畫,但到了現場卻從未看到負責推動或執行安 全計畫的人。 工人表示,「同一個小區域有多個承包商,他們都說不同的話;沒有人協調過任何事情, 每個人總是互相妨礙。」 他繼續說道,主承包商會給他們一個優先完成的任務,但每天都會改變主意,導致任務不 斷延誤。 工人抱怨,「當你必須把東西組裝、拆掉、組裝、拆掉,真的做上5、6次,成本就會是原 始報價的5、6倍,可能更多。」 過程非常匆忙, 「他們沒有給我們實際的藍圖,只有工程圖紙,這感覺就像是一種即做 即設計的交易。我們得到的訊息很奇怪,從來不完整,而且總是在變化。我們會不斷收到 更新,以至於我們把事情搞砸。」 該工人也批評,工地疏散次數太頻繁,都是因為誤報或其他問題延誤工作。 他們描述,由於泥漿,進出工地的時間很長,尤其下雨情況會變更糟,但承包商會因為不 同的工作任務而不斷更替,使得他們工作變得更加忙碌。 此外,他們也透露臨時廁所太少,也沒有適當清潔或提供足夠的衛生紙及肥皂,這很可能 是導致工人們生病的原因。 且遇到安全緊急狀況,他們被要求先撥打內部電話,而不是911,醫療救護服務要很長時 間才會來。 工人強調,從沒來過這樣的案場,認為台灣承包商必須要離開,因為他們根本不熟悉在美 國蓋廠,「他們聘請我們作為專業人員,為他們提供高質量的安裝及建議、指導,但他們 根本不聽我們的。」 目前當地工會組織正請願,反對發簽證給500名台灣工人參與建廠。 對此,台積電表示,半導體業常從海外不同地點,派出數量有限的經驗豐富專家到現場, 以協助完成作業;而這些專家對於供應商的設備非常熟悉,在此階段會與在地人員合作。 https://pse.is/596ky3 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 49.216.234.175 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1693303180.A.3D9.html

08/29 18:03, 8月前 , 1F
先來100份三倍超濃起司牛肉堡,加大薯條和700cc可
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08/29 18:03, 8月前 , 2F
樂。
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08/29 18:12, 8月前 , 3F
台積風格 不接受就離開
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08/29 18:16, 8月前 , 4F
不如美國就蓋改標籤廠就好了
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08/29 18:17, 8月前 , 5F
台積都傾向邊做邊改 台灣人風格
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08/29 18:24, 8月前 , 6F
美國怎麼狗屎這麼多 熊本廠都沒聽過
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08/29 18:28, 8月前 , 7F
台積dna
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08/29 18:40, 8月前 , 8F
是製程太先進嗎? 不然熊本廠都快好了
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08/29 18:54, 8月前 , 9F
大美寶寶不爽不要做
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08/29 18:57, 8月前 , 10F
台灣主管意外嗎? 垃圾一堆
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08/29 19:31, 8月前 , 11F
米國仔真廢物 不爽就滾
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08/29 19:32, 8月前 , 12F
難怪英呆兒代工會輸這麼慘
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08/29 19:43, 8月前 , 13F
08/29 19:43, 13F

08/29 19:58, 8月前 , 14F
難怪intel那麼爛
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08/29 20:00, 8月前 , 15F
拿熊本當對照組就知道 難怪美國製造業沒競爭力
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08/29 20:06, 8月前 , 16F
"就會被威脅「把工作交給別人」"
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08/29 20:06, 8月前 , 17F
這不就台灣慣老闆 「你不做 外面很多人等著做」
08/29 20:06, 17F

08/29 20:09, 8月前 , 18F
什麼時候才可以看到美G的煙火秀?
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08/29 20:09, 8月前 , 19F
好吃懶做的美國人滾啦
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08/29 20:15, 8月前 , 20F
還是熟悉的台式管理最對味
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08/29 20:16, 8月前 , 21F
如果一個公司世界各地蓋廠,偏偏只有美國廠蓋出問
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08/29 20:16, 8月前 , 22F
題 正常邏輯會懷疑美國工人素質還是懷疑公司管理?
08/29 20:16, 22F

08/29 20:18, 8月前 , 23F
marketech不就帆宣
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08/29 20:18, 8月前 , 24F
笑爛
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08/29 20:21, 8月前 , 25F
三粒也在高質量
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08/29 20:24, 8月前 , 26F
米國早就解放奴工了!這套行不通啦
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08/29 20:31, 8月前 , 27F
台積什麼時候世界各地蓋廠了
08/29 20:31, 27F

08/29 20:33, 8月前 , 28F
台式風格啊 不爽不要做不重視工安
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08/29 20:37, 8月前 , 29F
笑死,滿滿即視感,專案三天一小變五天一大變很正
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08/29 20:37, 8月前 , 30F
常,美其名是滾動式調整
08/29 20:37, 30F

08/29 20:39, 8月前 , 31F
滾動式調整啊 做中學啊
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08/29 20:48, 8月前 , 32F
台灣人管不動美國人
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08/29 20:50, 8月前 , 33F
照美國基本玩法,那產品就不可能這麼便宜了
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08/29 21:03, 8月前 , 34F
UIS是漢唐? 這是利多還是利空呢
08/29 21:03, 34F

08/29 21:12, 8月前 , 35F
這種抱怨法很像草莓
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08/29 21:13, 8月前 , 36F
坐等台積被美國勞工告
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08/29 21:17, 8月前 , 37F
台灣主管靠壓榨底層達到目標的一到不能壓榨的地方
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08/29 21:17, 8月前 , 38F
原形畢露
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08/29 21:17, 8月前 , 39F
可悲 還想去歐洲 你壓榨試試看
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還有 32 則推文
08/30 07:40, 8月前 , 72F
2030能蓋好嗎?
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08/30 08:23, 8月前 , 73F
就順水推舟吧
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08/30 09:07, 8月前 , 74F
要賭老闆的想法 因為老闆也沒想法 看到結果不滿意
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08/30 09:07, 8月前 , 75F
直接狗幹
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08/30 09:13, 8月前 , 76F
管理混亂 聽起來很台灣啊
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08/30 09:34, 8月前 , 77F
德國也想撈,德國工程師夠奴嗎?
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08/30 11:27, 8月前 , 78F
要求工安人員從頭到尾在場監督合理,純粹台灣平常
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08/30 11:27, 8月前 , 79F
太爛太省成本
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08/30 12:23, 8月前 , 80F
出事直接打911?當然是先打內部電話評估停工成本,
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08/30 12:23, 8月前 , 81F
在台灣人力不值錢,白種人太嫩
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08/30 12:33, 8月前 , 82F
高管大喜,求仁得仁
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08/30 12:34, 8月前 , 83F
id
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08/30 13:56, 8月前 , 84F
黃猴子奴性太重沒爆出問題,拿來管人類就爆炸
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08/30 18:28, 8月前 , 85F
MIC不就帆宣嗎
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08/30 18:57, 8月前 , 86F
美國佬還把台積放在庫房的機台線全部剪斷了,連EUV
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08/30 18:57, 8月前 , 87F
的線也敢剪,真是狂
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08/30 19:40, 8月前 , 88F
笑死這很台積不意外
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08/30 20:48, 8月前 , 89F
認真?這跟印度人罷工沒啥兩樣了
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08/30 21:09, 8月前 , 90F
彷彿看到我們公司建廠的樣子XD台廠可能就這德性吧.
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08/30 21:09, 8月前 , 91F
..
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08/30 21:10, 8月前 , 92F
台積dna怎麼到美國都不敢拿出來了,有種嗆一下不是
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08/30 21:10, 8月前 , 93F
志同道合的滾蛋
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08/30 21:24, 8月前 , 94F
美國工人奴性不夠QQ
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08/30 21:46, 8月前 , 95F
會有工安危機嗎?哈
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08/30 23:27, 8月前 , 96F
first time?
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08/31 00:02, 8月前 , 97F
米國真多氣氛仔
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08/31 01:24, 8月前 , 98F
這堆是英特爾轉過來的吧
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08/31 01:25, 8月前 , 99F
一堆看到白人就自動矮一截耶。
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08/31 01:26, 8月前 , 100F
洗10次一樣的新聞應該是竹北又有建案旁邊出現天坑了
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08/31 05:59, 8月前 , 101F
日本: ?
08/31 05:59, 101F

08/31 06:38, 8月前 , 102F
台式管理就這樣啊?還有如果不知道目標是什麼要找
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08/31 06:38, 8月前 , 103F
現場主管溝通啊?只會抱怨不會想辦法完成任務,這
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08/31 06:38, 8月前 , 104F
個在台灣就會被講成能力不夠
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08/31 08:51, 8月前 , 105F
台勞輸出國
08/31 08:51, 105F

08/31 10:15, 8月前 , 106F
台廠即視感,過程總是亂七八糟,但東西總會生出來
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08/31 10:23, 8月前 , 107F
人家勞安至上,台灣呵呵
08/31 10:23, 107F

08/31 12:28, 8月前 , 108F
台灣人民根本就是奴隸,美國人不可能做的來
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08/31 12:33, 8月前 , 109F
真意外留言還有這麼多為主子洗地的奴才
08/31 12:33, 109F

09/01 07:31, 8月前 , 110F
支持美國按照台積規定跑,至於誰會受不了我就不知道
09/01 07:31, 110F

09/01 07:31, 8月前 , 111F
09/01 07:31, 111F
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