[新聞] 內科公司「面試50人0到職」！雷包主管急徵業務卻狂放鳥 人資

看板Tech_Job作者時間2年前 (2023/04/02 00:27), 2年前編輯推噓-4(11推 15噓 23→)
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https://www.storm.mg/lifestyle/4760813 2023年3月18日16：58 內科公司「面試50人0到職」！雷包主管急徵業務卻狂放鳥 人資愧疚道歉：找工作的先對 不起… 徵工作卻發現該公司根本沒有要找人，會不會讓人生氣呢？一名人資透露，公司急著徵才 ，找了50個人來面試，但最後竟又說不需要了，結果0人到職，讓她尷尬又愧疚，忍不住 上網爆料並道歉。 「每天都覺得很對不起面試者……」人資在Dcard上發文指出，他們公司從去年底開始急 需業務，由部門主管親自挑選履歷後，將履歷給她來邀約時間面試，但「公司大概面試了 40－50位，但實際到職0位」，原因並非公司沒有缺職位還惡意應徵，只是總會發生意外 ，最後上層一句話就終止流程。 人資舉例，業務主管很常上午丟履歷，下午就要求面試，「當天約當天面，誰要來請問？ 」而且業務主管還偏愛在職中跟有經驗的應徵者，導致人選十分難挑。好不容易選了3人 可以複試，結果業務主管一拖再拖，始終沒確定複試時間，最後一句「不用了」，要人資 去拒絕應徵者。 人資忍不住抱怨，直指業務主管面試的壞習慣很多，有時甚至自己給履歷說要面試，約好 時間後又說履歷不合格，經常出爾反爾，結果最後感到抱歉的都是人資，因此發文公開道 歉，「如果你有在內科找工作我先對不起你」。 主管的任性要求引發網友怒火，紛紛批評「請不到人真的不意外」、「這業務主管太扯， 根本沒在尊重面試者」、「最近剛好碰到內科找我，結果改時間+人消失的欸，該不會中 了吧」；另外也有網友認為主管非常不尊重人資，「好不尊重人資這塊，這樣根本請不到 對的人」、「有很多真的都是主管問題，但背鍋的往往是人資」、「你要不要也準備一下 跳槽其他公司」、「一般人都覺得人資很雷、公司流程莫名，原PO蠻可憐的要替雷包業務 主管背鍋道歉」。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 123.194.181.53 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1680366469.A.4DA.html ※ 編輯: AAAB (123.194.181.53 臺灣), 04/02/2023 00:28:43
噓
04/02 00:32, 2年前 , 1F
都4月份了還在貼舊聞？
04/02 00:32, 1F
推
04/02 00:39, 2年前 , 2F
也沒到很舊吧
04/02 00:39, 2F
推
04/02 00:42, 2年前 , 3F
可能主管才噓文吧XDD
04/02 00:42, 3F
→
04/02 00:47, 2年前 , 4F
低能卡 低能公司
04/02 00:47, 4F
噓
04/02 01:01, 2年前 , 5F
真的舊文，電視都不知道報多久了，這ID不意外
04/02 01:01, 5F
噓
04/02 02:06, 2年前 , 6F
3/18
04/02 02:06, 6F
噓
04/02 03:50, 2年前 , 7F
04/02 03:50, 7F
噓
04/02 04:28, 2年前 , 8F
都從D卡轉到104又轉到FB了
04/02 04:28, 8F
噓
04/02 06:41, 2年前 , 9F
哪間？
04/02 06:41, 9F
推
04/02 08:04, 2年前 , 10F
台商主管+業務= 雷
04/02 08:04, 10F
噓
04/02 08:41, 2年前 , 11F
貼舊聞,缺P幣還是缺
04/02 08:41, 11F
推
04/02 09:16, 2年前 , 12F
說真的 看過求職網上太多假職缺真蒐集資料的 問朋友
04/02 09:16, 12F
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04/02 09:16, 2年前 , 13F
你們部門在找人？回答我沒有喔 只是放著而已 反正刊
04/02 09:16, 13F
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04/02 09:16, 2年前 , 14F
登吃到飽的
04/02 09:16, 14F
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04/02 09:18, 2年前 , 15F
還有找人來面試 是在蒐集大家知識的 或者拿正在解的
04/02 09:18, 15F
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04/02 09:18, 2年前 , 16F
bug當考試題目
04/02 09:18, 16F
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04/02 09:18, 2年前 , 17F
我前老闆就這樣 一天一個面試 瘋狂蒐集業界資料
04/02 09:18, 17F
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04/02 09:19, 2年前 , 18F
把來面試的人當chatgpt考問題 其實面試官自己也不知
04/02 09:19, 18F
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04/02 09:19, 2年前 , 19F
道答案
04/02 09:19, 19F
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04/02 09:27, 2年前 , 20F
台灣垃圾資方有自己的玩法
04/02 09:27, 20F
推
04/02 10:32, 2年前 , 21F
通常台灣主管都是這樣，以為自己是世界中心
04/02 10:32, 21F
推
04/02 10:40, 2年前 , 22F
一堆公司都這樣不是 顯得某些單位有做事
04/02 10:40, 22F
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04/02 11:00, 2年前 , 23F
哪間？我遇到都是單位缺一堆 名額卻被人資砍
04/02 11:00, 23F
噓
04/02 11:07, 2年前 , 24F
這ID老愛貼舊聞,不用水桶嗎
04/02 11:07, 24F
推
04/02 12:32, 2年前 , 25F
現在外商科技業也都這樣啊，明明裁員沒缺還約，面
04/02 12:32, 25F
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04/02 12:32, 2年前 , 26F
完才說沒職位
04/02 12:32, 26F
噓
04/02 12:39, 2年前 , 27F
無聊
04/02 12:39, 27F
噓
04/02 13:21, 2年前 , 28F
鴿子飛那麼慢？
04/02 13:21, 28F
推
04/02 13:21, 2年前 , 29F
這個網站我早就封鎖黑名單了 還有人會轉貼這個網站
04/02 13:21, 29F
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04/02 13:21, 2年前 , 30F
的文 有夠扯
04/02 13:21, 30F
噓
04/02 13:42, 2年前 , 31F
公司員額由人資控管 不是你想要就可以徵人
04/02 13:42, 31F
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04/02 14:03, 2年前 , 32F
不講又沒人知道，大家會以為有人比較優秀被錄取
04/02 14:03, 32F
噓
04/02 15:02, 2年前 , 33F
樓下支援低能卡圖
04/02 15:02, 33F
推
04/02 18:54, 2年前 , 34F
前陣子也被放鳥 哎
04/02 18:54, 34F
噓
04/02 21:54, 2年前 , 35F
人資可以把業務主管噹回去呀
04/02 21:54, 35F
推
04/02 22:24, 2年前 , 36F
還有萬年掛著職缺投履歷都不回的
04/02 22:24, 36F
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04/03 02:17, 2年前 , 37F
就真的覺得不是他想找的不行嗎？
04/03 02:17, 37F
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04/03 02:19, 2年前 , 38F
說不定人家有躁鬱症這也要跟你講？
04/03 02:19, 38F
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04/03 02:21, 2年前 , 39F
常常到便利商店裡面逛了很久卻什麼也沒買難道這樣也
04/03 02:21, 39F
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04/03 02:21, 2年前 , 40F
錯了嗎？
04/03 02:21, 40F
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04/03 02:25, 2年前 , 41F
等你有能力天天買很多杯手搖杯的時候你還會去喝純吃
04/03 02:25, 41F
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04/03 02:26, 2年前 , 42F
茶嗎？
04/03 02:26, 42F
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04/03 02:29, 2年前 , 43F
很多人在主管眼中其實就像是便利商店裡面那種廉價的
04/03 02:29, 43F
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04/03 02:29, 2年前 , 44F
飲料而無法自覺!
04/03 02:29, 44F
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04/03 02:49, 2年前 , 45F
求職網站一堆這種開假職缺的
04/03 02:49, 45F
噓
04/03 05:00, 2年前 , 46F
干業務主管p4？打槍的一定是上層啊,公司出錢讓我底
04/03 05:00, 46F
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04/03 05:00, 2年前 , 47F
下多一個業務能用不好嗎？
04/03 05:00, 47F
噓
04/03 07:52, 2年前 , 48F
沒有公佈公司名一律當唬爛
04/03 07:52, 48F
推
04/04 13:43, 2年前 , 49F
內科只有nvda 能待 其它都…
04/04 13:43, 49F
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