[請益] 騎驢找馬 遇到赤兔馬的抉擇

看板Tech_Job作者 (GG 30mm)時間2年前 (2023/01/17 02:09), 編輯推噓20(33推 13噓 62→)
留言108則, 62人參與, 2年前最新討論串1/1
代PO 各位年薪300up 先進的板大們， 朋友最近有個煩惱，原因是先前他在無意轉職的 狀況下，被獵頭找去面試(見獵頭妹妹可愛)， 想說騎驢找馬看看市場行情也沒差， 而在面試過程氣氛融洽，也可以感受到offer 可以拿到，面試過後過很1-2個月，就收到了 offer的通知書，現在他抓到赤兔馬， 反而怕沒辦法駕馭牠 因為，他目前就職的公司穩定，而且同事間共事 很融洽快樂，如果跳到下一家，部門只剩下一個 單打獨鬥，他擔心自己越級打怪失敗。 才拜託請益大家的建議。 他目前有妻小，太太帶小孩，有房貸車貸，以目前 薪資可以cover全家還能存到一點錢。 原公司 Total package =N ， 可以WFH ，薪資滿意，同事 之間融洽，會互相幫忙，沒有鬥爭現象。 新公司 Total package =N+1000k ， 可以WFH，薪資更滿 意，沒有部門同事，遇到問題需要自己解決或求外 援，進去後要build 前/後端 flow(之前都外包)。 綁約5年（沒有任何簽約金，也沒提到違約金） 備註：同意報到未準時報到會有求償金 朋友覺得被綁5年，風險很大（但也不知道會有什 麼風險），但又被薪水誘惑，目前痛苦不已，只 有3天猶豫期，逾期offer就失效。雖然朋友每個 flow都摸過，但有些flow不是很強，進去後怕沒辦 法掌控全部。 再請各位有經驗的板大們，給我朋友一盞明燈。 因為小弟魯蛇一個，沒辦法給他方向。 手機排版非常抱歉。 ----- Sent from JPTT on my iPhone -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 36.226.224.252 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1673892592.A.914.html
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01/17 02:14, 2年前 , 1F
現在這麼快樂 假如未來5年不快樂 500萬值得嗎
01/17 02:14, 1F
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01/17 02:22, 2年前 , 2F
最好別去
01/17 02:22, 2F
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01/17 02:24, 2年前 , 3F
因為你一開始就不想精進了，去了只是痛苦
01/17 02:24, 3F
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01/17 02:25, 2年前 , 4F
要精進的會覺得是個好機會，測試自己
01/17 02:25, 4F
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01/17 02:27, 2年前 , 5F
去了做不好或無法投入到工作，事事不如意擺爛，資方
01/17 02:27, 5F
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01/17 02:27, 2年前 , 6F
有的是方法讓你度日如年，5年之後也廢了
01/17 02:27, 6F
推
01/17 03:57, 2年前 , 7F
有家小的，問老婆就好
01/17 03:57, 7F
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01/17 06:47, 2年前 , 8F
沒簽約金哪有差
01/17 06:47, 8F
推
01/17 06:57, 2年前 , 9F
沒簽約金卻綁約?
01/17 06:57, 9F
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01/17 07:39, 2年前 , 10F
沒騎過怎麼知道
01/17 07:39, 10F
噓
01/17 07:46, 2年前 , 11F
看到沒簽約金還要賠款就知道屎缺了
01/17 07:46, 11F
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01/17 07:48, 2年前 , 12F
什麼都要重頭build 肯定離職率超高 然後離職還要賠
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01/17 07:48, 2年前 , 13F
錢 這哪門子赤兔
01/17 07:48, 13F
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01/17 07:51, 2年前 , 14F
爽缺才不會有人離職開缺…基本常識好嗎
01/17 07:51, 14F
推
01/17 07:55, 2年前 , 15F
先問看看綁五年怎麼綁法吧
01/17 07:55, 15F
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01/17 08:33, 2年前 , 16F
如7樓講的，問老婆。個人覺得他目前的狀況很好，為
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01/17 08:33, 2年前 , 17F
了稅前100萬去放棄目前的會後悔的機率不小. 都有妻
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01/17 08:33, 2年前 , 18F
小了，人生追求的東西應該自己知道才是
01/17 08:33, 18F
推
01/17 08:39, 2年前 , 19F
綁約屎缺不要不信
01/17 08:39, 19F
推
01/17 08:41, 2年前 , 20F
平常家庭相處模式 該知道衝這份事業適不適合自己
01/17 08:41, 20F
噓
01/17 08:44, 2年前 , 21F
甚麼糞公司要綁約5年還沒給簽約金?
01/17 08:44, 21F
推
01/17 08:45, 2年前 , 22F
撇開能力問題 假設五年內離職怎麼賠 朋友知道嗎？
01/17 08:45, 22F
推
01/17 08:55, 2年前 , 23F
你都已經代op了，直接給N的數字應該還好吧
01/17 08:55, 23F
推
01/17 08:55, 2年前 , 24F
這看起來就屎缺 猶豫期短又綁約
01/17 08:55, 24F
推
01/17 08:58, 2年前 , 25F
綁約啪屎…
01/17 08:58, 25F
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01/17 09:01, 2年前 , 26F
要看N是多少吧，會影響+1000k稅後剩多少
01/17 09:01, 26F
推
01/17 09:02, 2年前 , 27F
是我的話 會問清楚5年綁約怎麼實施 並做好隨時離職
01/17 09:02, 27F
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01/17 09:02, 2年前 , 28F
準備 看起來就是個高風險高報酬的職位
01/17 09:02, 28F
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01/17 09:02, 2年前 , 29F
要不要去就看老婆和自身經濟條件了
01/17 09:02, 29F
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01/17 09:04, 2年前 , 30F
答應不去的確不妥，但要賠款也太超過（除非他有先給
01/17 09:04, 30F
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01/17 09:04, 2年前 , 31F
你一筆預聘金
01/17 09:04, 31F
推
01/17 09:16, 2年前 , 32F
要綁約還有賠錢的公司都...
01/17 09:16, 32F
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01/17 09:37, 2年前 , 33F
先承認
01/17 09:37, 33F
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01/17 09:44, 2年前 , 34F
如果當事人從來沒有離開團隊單打獨鬥過，本身能力又
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01/17 09:45, 2年前 , 35F
不是很全面，並沒有滿足職位的所有需求，那為什麼這
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01/17 09:45, 2年前 , 36F
間公司還願意直接加一百萬聘請他? 有想過這個問題嗎
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01/17 09:46, 2年前 , 37F
面試過後一兩個月才給offer，又不給簽約金又綁五年
01/17 09:46, 37F
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01/17 09:47, 2年前 , 38F
感覺當事人並不是這間公司第一人選，兩個月可以發生
01/17 09:47, 38F
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01/17 09:48, 2年前 , 39F
很多事了，而且還要綁五年，很難想像這職位到底多塞
01/17 09:48, 39F
還有 29 則推文
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01/17 12:17, 2年前 , 69F
先談離職跟layoff怎麼搞
01/17 12:17, 69F
推
01/17 12:17, 2年前 , 70F
沒sign on綁約就很雷的感覺
01/17 12:17, 70F
噓
01/17 12:22, 2年前 , 71F
先承認
01/17 12:22, 71F
推
01/17 12:28, 2年前 , 72F
你以為是馬，但其實是驢
01/17 12:28, 72F
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01/17 12:28, 2年前 , 73F
沒簽約金綁五年太長啦，而且從頭 build，會不會公
01/17 12:28, 73F
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01/17 12:28, 2年前 , 74F
司連怎麼賺錢都還沒想好？
01/17 12:28, 74F
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01/17 12:30, 2年前 , 75F
你在找一個外包出去
01/17 12:30, 75F
推
01/17 12:45, 2年前 , 76F
綁約五年建議不要去 萬一做了不喜歡或遇到不好的老
01/17 12:45, 76F
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01/17 12:45, 2年前 , 77F
闆 走不了會很痛苦
01/17 12:45, 77F
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01/17 12:54, 2年前 , 78F
汗血寶馬 反過來就是血汗喔^_^
01/17 12:54, 78F
噓
01/17 12:55, 2年前 , 79F
建議別去
01/17 12:55, 79F
推
01/17 13:07, 2年前 , 80F
還赤兔馬，綁約又一堆7788的我看倒像一頭蠢驢
01/17 13:07, 80F
噓
01/17 13:41, 2年前 , 81F
建議別去 肯定屎缺
01/17 13:41, 81F
噓
01/17 14:00, 2年前 , 82F
單打獨鬥很累..
01/17 14:00, 82F
推
01/17 14:30, 2年前 , 83F
N小於150w與年紀小於35就去，5年500萬值得冒險
01/17 14:30, 83F
推
01/17 14:38, 2年前 , 84F
看什麼產業和公司綁五年約，不過原公司能呆五年也
01/17 14:38, 84F
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01/17 14:38, 2年前 , 85F
是問題，業界本來就是沒保障不然公務員誰要當
01/17 14:38, 85F
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01/17 15:27, 2年前 , 86F
五年太久，不確定因素太多
01/17 15:27, 86F
噓
01/17 16:44, 2年前 , 87F
red flags有點多，同意報到沒去還有求償，這間公司
01/17 16:44, 87F
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01/17 16:44, 2年前 , 88F
母湯
01/17 16:44, 88F
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01/17 18:37, 2年前 , 89F
壓力大到不舉夫妻失和可就得不嘗失
01/17 18:37, 89F
推
01/17 20:47, 2年前 , 90F
綁五年+offer三天失效，這是故意讓你緊張，沒辦法
01/17 20:47, 90F
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01/17 20:47, 2年前 , 91F
正常判斷，糊里糊塗就答應進去慘
01/17 20:47, 91F
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01/17 20:48, 2年前 , 92F
能扛房貸+車貸，一家支出還能存到錢，就代表原本薪
01/17 20:48, 92F
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01/17 20:49, 2年前 , 93F
資已經不錯了，不建議去冒這個險，還可能搞得自己壓
01/17 20:49, 93F
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01/17 20:49, 2年前 , 94F
力大不開心
01/17 20:49, 94F
推
01/17 21:05, 2年前 , 95F
正派公司會只給考慮三天？
01/17 21:05, 95F
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01/17 22:14, 2年前 , 96F
綁五年是什麼鬼
01/17 22:14, 96F
推
01/17 22:29, 2年前 , 97F
offer三個月我都讓人等過，還三天
01/17 22:29, 97F
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01/18 00:00, 2年前 , 98F
沒簽約金喊綁約五年不用考慮了 什麼鬼公司
01/18 00:00, 98F
噓
01/18 01:25, 2年前 , 99F
綁5年沒簽約金，提前離職還要賠錢。這麼長時間高金
01/18 01:25, 99F
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01/18 01:25, 2年前 , 100F
額的職位只給3天考慮，確定不是超級屎缺或柬埔寨？
01/18 01:25, 100F
噓
01/18 08:05, 2年前 , 101F
紅明顯 老婆如果是那種願意扛起照顧家的 就去
01/18 08:05, 101F
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01/18 08:05, 2年前 , 102F
如果是那種愛計較你都沒顧家的就別去
01/18 08:05, 102F
推
01/18 08:48, 2年前 , 103F
看敘述感覺就是落屎馬...正常公司不會只給三天考慮
01/18 08:48, 103F
噓
01/18 12:09, 2年前 , 104F
幻想文別來亂
01/18 12:09, 104F
噓
01/19 07:35, 2年前 , 105F
不建議換….
01/19 07:35, 105F
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01/19 10:50, 2年前 , 106F
N是多少沒概念，不過穩穩兩三百再加一百是誘因很小
01/19 10:50, 106F
推
01/20 03:40, 2年前 , 107F
感覺就是塞缺
01/20 03:40, 107F
推
01/21 11:20, 2年前 , 108F
想知道後續XD
01/21 11:20, 108F
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