Re: [討論] 怎麼開口跟老板談加錢

看板Tech_Job作者 (I count to three...)時間3年前 (2022/10/09 13:03), 3年前編輯推噓8(808)
留言16則, 11人參與, 3年前最新討論串2/7 (看更多)
你有問過自己,你怎麼知道自己值得更多的錢嗎? 1. 是自己覺得自己值得更高的價錢? 2. 因為朋友家人說你值得拿更多錢? 3. 還是因為物價漲所以薪水也要漲? 4. 或是今年KPI 都達到所以要加薪? 老實說以你文章的內容來看,現在這個時間點,我會覺得你所要提的4.已經太晚了。 就算你跟老闆說:『我今年好棒棒,去年訂的目標都有達到』 老闆很有可能只會覺得這是你本來就該做的。 如果你要靠這個爭取加薪,正確的做法應該是在你去年訂定目標的時候就要跟老闆談 『明年XYZ project的良率提升x%就拿多少bonus, 每多提升y%就再多拿多少bouns。』 這才是每年年底跟主管1-1談KPI要做的事。 更不要說1,2,3,那都是個人主觀的想法,如果沒有辦法帶給公司利益。 除非公司跟你老闆都超佛心,不然我完全找不到幫你加薪的理由。 要說服他人時,務必要站在對方的角度想想,如果你是對方如何才會買單? a. 幫你加薪,可以為公司帶來更多好處 b. 不幫你加薪,會為公司帶來更多損失 要如何客觀地說服公司可能會發生a或b? 就像推文說的,多去面試,了解市場狀態,也了解自己在市場的價值。 你去面試了,拿到報價了,但跟現職相去不遠,那就表示你就是這個價位 你去面試了,拿到報價了,明顯優於現職,那這時候你才有客觀資料跟公司談加薪 以上純屬個人意見,不代表能套用到所有公司所有狀況 單純提供一個思考的方向 ※ 引述《ypeter (!!)》之銘言: : 不好意思 佔用版面 : 績效考核要寫自評 並且發bonus : 不知道各位大大在這個階段怎麼表達給我更多的錢 : 要怎麼開口才漂亮 : 如果去年訂的目標都有做到 要怎麼跟老板表達加錢呢 : 還是真的要去外面拿offer 公司才會幫你加薪呢? : 有沒有前輩分享相關經驗呢 : 謝謝 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.137.3.209 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1665291816.A.186.html

10/09 13:11, 3年前 , 1F
3 很客觀吧...
10/09 13:11, 1F
對,你說的對,物價上漲很客觀。 但我想要表達的意思是如果公司因為物價上漲要調薪,會是全公司性的調薪 因為不是只有原po遭遇物價上漲的狀況 所以『因為物價上漲,所以我要加薪』這點對公司而言不太會是個客觀可以討論的籌碼

10/09 13:22, 3年前 , 2F
www
10/09 13:22, 2F

10/09 13:36, 3年前 , 3F
難道市場價值只值五十萬就認命領五十萬嗎?或許該
10/09 13:36, 3F

10/09 13:36, 3年前 , 4F
想想為啥有人只值五十,結果領五千萬。
10/09 13:36, 4F
這種規格外的特例就不用提了吧,如果我爸郭台銘...

10/09 13:56, 3年前 , 5F
跳槽,三升不如一跳
10/09 13:56, 5F

10/09 14:06, 3年前 , 6F
能談價的時間就是拿到更好offer的時候。以往也看過
10/09 14:06, 6F

10/09 14:06, 3年前 , 7F
某人讀完在職碩後跟主管提升遷、跟主管關係不錯,
10/09 14:06, 7F

10/09 14:06, 3年前 , 8F
之後有被升遷到。
10/09 14:06, 8F
這也是另外一個ugly truth 如果你向上管理做得很好,就算沒特別講,老闆自然就會給你比較大包 如果覺得老闆虧待你了,講直白了,如果沒有其他offer在手基本上沒什麼機會談

10/09 14:11, 3年前 , 9F
不用認命啊,但沒技巧就得認命點
10/09 14:11, 9F
※ 編輯: demonhell (114.137.3.209 臺灣), 10/09/2022 14:14:37

10/09 15:03, 3年前 , 10F
這個是小主管以上才能用,打雜的沒什麼能談啊
10/09 15:03, 10F

10/09 15:20, 3年前 , 11F
通常都是面試完直接拿offer去談比較快
10/09 15:20, 11F

10/09 18:29, 3年前 , 12F
基層的是跟小主管談kpi 但分紅的事小主管沒權利 所
10/09 18:29, 12F

10/09 18:29, 3年前 , 13F
以談了個寂寞
10/09 18:29, 13F

10/11 01:24, 3年前 , 14F
4也是很主觀啊,你為什麼不訂10%為什麼訂3%
10/11 01:24, 14F

10/11 01:25, 3年前 , 15F
KPI本來就是很空泛很難量化的東西除了業務
10/11 01:25, 15F

10/12 23:33, 3年前 , 16F
請給我黃金
10/12 23:33, 16F
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