[新聞] 台積電新人離職率17.6%！她好奇有多累？釣出前輩解密

看板Tech_Job作者 (性愛戰神)時間3年前 (2022/09/16 22:43), 編輯推噓9(17推 8噓 13→)
留言38則, 28人參與, 最新討論串1/1
台積電新人離職率17.6%！她好奇有多累？釣出前輩解密 編輯 顏敏翔 報導 發佈時間：2022/09/16 21:38 最後更新時間：2022/09/16 21:38 https://i.imgur.com/xppbLzQ.jpg
台積電有「護國神山」之稱。（示意圖／shutterstock 達志影像） 台積電一直以來都有「護國神山」之稱，由於待遇優渥，讓不少人擠破頭也要進入台積電 工作，不過台積電去年的新人離職率達到17.6%，就有網友好奇進入台積電後到底有多操 ，文章曝光後吸引不少過來人分享經驗。 原PO在PTT上發文指出，根據台積電公布的永續報告書內容，去年新人離職率達到17.6%， 創下5年來新高，認為新人年輕有體力、有衝勁，怎麼會比其他年紀大的中年人更不耐操 ？ 原PO也表示很多行業都需要一天工作12小時，台積電一天12小時的工作強度有比其他業別 高嗎？好奇台積電上班到底有多累？ https://i.imgur.com/rDTTU3O.jpg
原PO好奇台積電上班到底有多累？（圖／翻攝自PTT） 文章曝光後立刻釣出許多過來人曝光內幕，「台積電的操不是身體上，而是精神上，身體 上的操睡一覺就好，精神上的操可能你連想入睡都辦不到」、「身體上的勞累跟外面差不 多，心靈上的折磨才是主因」、「我覺得強度是真的很高，所以太笨的不要進去，壓力會 很大」、「有朋友在裡面工作過，後來換別間錢更少的，他說累是身心靈的累，不是補眠 就能回來的，但錢也多很多」、「是精神上的疲勞」、「不是累，是壓力大，不小心做錯 會造成公司幾百萬幾千萬損失」。 https://i.imgur.com/ygDa6zu.jpg
許多過來人表示台積電的操不是身體上，而是精神上。（示意圖／shutterstock 達志影 像） 不過也有網友指出，「也有好缺啦，IT七點下班高收入的也不少，看部門」、「看部門吧 ，我親戚剛進去常常喊壓力大要離職，調部門後沒再說」、「這個離職率有很高嗎？我在 大公司現在待的部門，新人離職率90%以上」、「朋友部門年資最低的都還7-8年，離職率 沒大家說的這麼誇張，不過台積電很大，什麼風氣都有，也不是都大家說的這麼慘」、「 本來就是越有名的公司越操了，不然怎麼做到第一」、「之前待過新人離職率70-80%的公 司，這樣相比應該不算高吧？」 https://reurl.cc/oQpp1g -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 101.12.103.78 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1663339435.A.7B1.html
噓
09/16 22:48, 3年前 , 1F
一線ic設計公司也很累，賺錢的都碼很累，有輕鬆又
09/16 22:48, 1F
→
09/16 22:48, 3年前 , 2F
高薪的嗎？
09/16 22:48, 2F
推
09/16 22:49, 3年前 , 3F
輕鬆老人廠 華映 已經倒了
09/16 22:49, 3F
噓
09/16 22:52, 3年前 , 4F
n
09/16 22:52, 4F
→
09/16 22:59, 3年前 , 5F
撐三年就能買房了
09/16 22:59, 5F
推
09/16 23:08, 3年前 , 6F
就是身心都太累但錢又不夠多才走的 懂不懂啊
09/16 23:08, 6F
推
09/16 23:09, 3年前 , 7F
很爽啊
09/16 23:09, 7F
推
09/16 23:11, 3年前 , 8F
1f， 那種工作全寫在刑法中
09/16 23:11, 8F
推
09/16 23:18, 3年前 , 9F
賣屁股很高薪
09/16 23:18, 9F
推
09/16 23:18, 3年前 , 10F
第一年沒錢事情多又要被罵 撐不下去正常
09/16 23:18, 10F
推
09/16 23:39, 3年前 , 11F
基本上拿S-還要撐一年就乾脆辭職比較快
09/16 23:39, 11F
推
09/16 23:57, 3年前 , 12F
加入黃董
09/16 23:57, 12F
噓
09/17 00:12, 3年前 , 13F
笑慘。其他公司累還沒錢
09/17 00:12, 13F
噓
09/17 00:29, 3年前 , 14F
多接幾次AR就想離職了吧，我猜
09/17 00:29, 14F
推
09/17 04:23, 3年前 , 15F
12小時都被幹翻 員工被PIP拿不出證據告人
09/17 04:23, 15F
推
09/17 05:30, 3年前 , 16F
如果工程師多看看外面苦難生活，應該就不會抱怨工作
09/17 05:30, 16F
→
09/17 05:30, 3年前 , 17F
辛苦了
09/17 05:30, 17F
→
09/17 06:14, 3年前 , 18F
只要是受薪階級 幾乎高所得伴隨高工時 醫生也一樣
09/17 06:14, 18F
→
09/17 06:15, 3年前 , 19F
這個年代最可憐的是又操錢又領不夠的
09/17 06:15, 19F
→
09/17 08:01, 3年前 , 20F
6人就有1人稱不住
09/17 08:01, 20F
噓
09/17 08:37, 3年前 , 21F
17.6%算是一般般，公家單位新人離職率超過20%的一堆
09/17 08:37, 21F
→
09/17 08:39, 3年前 , 22F
不過就是數字觀念不好才去當....
09/17 08:39, 22F
→
09/17 08:44, 3年前 , 23F
民間公司有生產線的這離職率算好的，生產線上一堆
09/17 08:44, 23F
→
09/17 08:45, 3年前 , 24F
早上報到中午就不見的
09/17 08:45, 24F
推
09/17 10:23, 3年前 , 25F
來麵包啊！重新定義何謂操
09/17 10:23, 25F
噓
09/17 14:10, 3年前 , 26F
管理跟環境極度垃圾的公司還只有17%也是世界奇蹟了
09/17 14:10, 26F
推
09/17 14:15, 3年前 , 27F
台積電 聯電 我都待過 軟體系統真的廢到笑
09/17 14:15, 27F
噓
09/17 16:59, 3年前 , 28F
竟然只有17% 台灣人太善良了XD
09/17 16:59, 28F
→
09/17 17:04, 3年前 , 29F
17.6%有很高嗎
09/17 17:04, 29F
噓
09/17 19:36, 3年前 , 30F
為何不說82.4%新人能做滿一年。
09/17 19:36, 30F
推
09/17 21:03, 3年前 , 31F
台灣沒有高薪，要高薪哪一間不操？
09/17 21:03, 31F
推
09/18 06:55, 3年前 , 32F
把黃光跟蝕刻拉出來看看多少
09/18 06:55, 32F
→
09/18 15:01, 3年前 , 33F
不只他們員工累，作他們廠商也超累
09/18 15:01, 33F
推
09/18 15:31, 3年前 , 34F
就大小lead整天想著怎麼罵人，有事沒事叫來罵兩句就
09/18 15:31, 34F
推
09/18 18:15, 3年前 , 35F
幹久了強迫症 憂鬱症 精神疾病 造成家裡不合 支離破
09/18 18:15, 35F
→
09/18 18:15, 3年前 , 36F
碎 不是賺錢多就有一切 當然也要幹過才知道珍惜旁
09/18 18:15, 36F
→
09/18 18:16, 3年前 , 37F
邊的人事物 如果想變的噬血 執著 要來就來吧
09/18 18:16, 37F
推
10/09 01:46, , 38F
現在申請就進了，歡迎進來體驗看看
10/09 01:46, 38F
‣ 更多 godofsex 的文章
文章代碼(AID): #1Z98khUn (Tech_Job)