[新聞] 勞動部調查 13.5%勞工曾加班沒領加班費或補休已刪文

看板Tech_Job作者 (宅男)時間3年前 (2022/02/25 19:57), 編輯推噓18(27918)
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勞動部調查 13.5%勞工曾加班沒領加班費或補休 https://www.cna.com.tw/news/ahel/202202230190.aspx (中央社記者吳欣紜台北23日電)勞動部今天公布110年「勞工生活及就業狀況調查」, 去年勞工對整體工作感到滿意的比率為72.5%,較民國109年上升1.3個百分點,但也有 13.5%勞工曾加班後沒領到加班費或補休。 為了解勞工工作狀況、對工作環境的滿意及職涯規劃等情形,勞動部以參加勞保的台灣籍 勞工為調查對象進行「勞工生活及就業狀況調查」,110年計回收有效樣本4130份。 勞動部今天發布新聞稿公布調查結果,去年勞工對整體工作感到滿意的比率為72.5%,較 109年上升1.3個百分點,感到普通者占25%,感到不滿意者占2.5%。 在加班部分,去年勞工有加班者占46.3%,較109年上升2.5個百分點,平均每月延長工時 為14.9小時,若按行業別觀察,以專業/科學及技術服務業有延長工時者占57.7%最高,其 次為金融及保險業55.3%,出版影音及資通訊業54.3%居第3。 根據法規規定,勞工加班雇主必須給加班費或是補休,勞動部調查也顯示,去年勞工加班 後每次都有領到加班費或換取補休者占86.5%,換言之有13.5%勞工沒有領到加班費或補休 ,若按行業別觀察,曾經沒有領到加班費或換取補休者占比以教育業31.4%最高,其次為 出版影音及資通訊業25.5%,金融及保險業22.9%居第3。 在加班時數部分,調查也顯示,去年勞工每月加班工時不曾超過46小時(含未曾加班者) 占95.8%,曾經超過46小時占4.2%,較109年略升0.1個百分點;曾超過46小時的月數以1至 2個月占1.6%最高。 另外進一步調查,勞工曾在下班後接獲服務單位以電話、網路、手機App或LINE等通訊形 式交辦工作者占24.2%,較109年上升1.3個百分點,其中當下就立刻執行工作者占14.5%, 較109年上升2.1個百分點,其平均每月實際執行工作時數4.6小時,則較109年減少0.5小 時。(編輯:張雅淨) -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.37.209.152 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1645790241.A.282.html

02/25 20:11, 3年前 , 1F
反了吧 13%有領過還差不多
02/25 20:11, 1F

02/25 20:13, 3年前 , 2F
老闆會自律
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02/25 20:15, 3年前 , 3F
不可能才13.5%啦╮( ̄⊿ ̄)╭
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02/25 20:36, 3年前 , 4F
4130份的15%…這些樣本是公務員嗎?
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02/25 20:45, 3年前 , 5F
可悲分子在這裡 最好是這麼少啦
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02/25 21:03, 3年前 , 6F
因為很多連被當作加班都不算,所以沒統計?
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02/25 21:03, 3年前 , 7F
絕對不只
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02/25 21:06, 3年前 , 8F
勞委會敢去查半導體廠的上班時數嗎^^
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02/25 21:07, 3年前 , 9F
要不是現在缺人不然我看很多公司也是不給多報吧
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02/25 21:19, 3年前 , 10F
笑死,這是有領的人吧
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02/25 21:25, 3年前 , 11F
13.5%有加班費我比較相信
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02/25 21:26, 3年前 , 12F
不過GG的加班費不是都幾十萬在跳的嗎
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02/25 21:27, 3年前 , 13F
都有領的才是這數字吧
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02/25 21:34, 3年前 , 14F
查到你能怎樣
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02/25 21:36, 3年前 , 15F
給你領加班費,從分紅扣回來!
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02/25 21:44, 3年前 , 16F
這是有零的吧?
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02/25 21:51, 3年前 , 17F
可能一天工作超過16小時才算加班吧?
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02/25 21:58, 3年前 , 18F
沒領加班費的也不見得有分紅啊
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02/25 22:39, 3年前 , 19F
自慰部
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02/25 22:39, 3年前 , 20F
這個調查對象一定不包含竹科
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02/25 22:53, 3年前 , 21F
猴子不給他香蕉都會吱吱叫了,這87%不能吱的猴子幫Q
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02/25 22:53, 3年前 , 22F
Q
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02/25 23:01, 3年前 , 23F
勞動部裡面沒人家屬在竹科上班嗎?
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02/25 23:05, 3年前 , 24F
南部 奴工 哭而不語
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02/26 00:18, 3年前 , 25F
勞工自己笨 日本gg月薪直接二倍 房價一半
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02/26 02:51, 3年前 , 26F
勞動部會關心勞工?省省吧
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02/26 03:33, 3年前 , 27F
反了吧 有13%真的領到加班費就算是德政了
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02/26 03:35, 3年前 , 28F
沒有領到加班費就等同沒有報加班帳面上就沒有過勞和
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02/26 03:35, 3年前 , 29F
工時的問題了一舉多得資方政府都開心!
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02/26 03:53, 3年前 , 30F
勞動部:我只是調查 沒說要幹嘛
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02/26 04:02, 3年前 , 31F
最好那麼少
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02/26 08:07, 3年前 , 32F
不只吧?
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02/26 08:58, 3年前 , 33F
嗯....老闆是為了員工的工作權考量才不給加班費
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02/26 09:00, 3年前 , 34F
這統計就像冰山 現在只看浮在水面上
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02/26 10:42, 3年前 , 35F
很多人內規就是沒有加班費可以申請
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02/26 11:39, 3年前 , 36F
跟現實差太多
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02/26 12:36, 3年前 , 37F
所以知道台灣勞動部多廢了吧,放假資料來說自己做
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02/26 12:36, 3年前 , 38F
的多好
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02/26 12:37, 3年前 , 39F
就是有這種政府,才放任資方壓榨勞工
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02/26 14:17, 3年前 , 40F
勞動部知道,然後呢?
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02/26 14:48, 3年前 , 41F
53.1吧
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02/26 15:33, 3年前 , 42F
不然你要投_ _ _嗎
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02/26 16:03, 3年前 , 43F
反了吧,身邊一堆人面試公司時人資+單位主管都說一
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02/26 16:03, 3年前 , 44F
定有加班費,結果進去之後報加班困難重重
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02/26 16:33, 3年前 , 45F
好棒棒!有政府好安心
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02/26 17:37, 3年前 , 46F
怎麼可能這麼少…
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02/26 19:00, 3年前 , 47F
剩下的應該都過勞死了。那可能這麼少
02/26 19:00, 47F

02/26 21:59, 3年前 , 48F
13.5 哈哈
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02/26 22:30, 3年前 , 49F
是不是美化數據太過頭了
02/26 22:30, 49F

02/27 14:11, 3年前 , 50F
有記錄的
02/27 14:11, 50F

02/27 16:52, 3年前 , 51F
呵呵呵呵呵呵呵呵呵吧
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02/27 20:44, 3年前 , 52F
某山超過法定時數就不能報了
02/27 20:44, 52F

02/28 11:06, 3年前 , 53F
然後呢? 有在管嗎?
02/28 11:06, 53F

03/01 17:18, 3年前 , 54F
反了啦
03/01 17:18, 54F
文章代碼(AID): #1Y6CGXA2 (Tech_Job)