[新聞] 矽谷人才爭奪戰 蘋果發最高18萬股票獎金 已刪文

看板Tech_Job作者 (宅男)時間3年前 (2022/01/09 17:23), 編輯推噓8(8012)
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矽谷人才爭奪戰 蘋果發最高18萬股票獎金 防Meta挖牆腳 https://www.worldjournal.com/wj/story/121371/6008347 記者王子涵/聖荷西報導 蘋果公司近日罕見地向部分高級工程師一次性發放了最高達18萬元的股票獎勵。這被視為 公司重視人才,防止矽谷其他科技公司挖牆腳的重要措施。 上周,蘋果公司向包括晶片設計、硬體、軟體及營運部門的工程師發放了有限制條件的股 票獎勵,條件是員工須承諾在未來四年內留在蘋果公司工作。股票獎勵價值從5萬至18萬 元不等,大部分工程師收到的金額大約是8萬元、10萬元或12萬元。 矽谷科技圈的人才爭奪戰十分激烈,Facebook母公司Meta成為蘋果公司最大的一個威脅。 過去的幾個月中,Meta從蘋果挖了超過100名工程師。這兩家公司在擴增實境(AR)和虛 擬實境(VR)領域成為主要的競爭對手,未來兩年都將有重要的產品發布。 然而,獲得股票獎勵的工程師僅占各部門員工10%至20%左右,一些沒有獲得獎勵的員工對 公司的做法不滿意。華人產品經理劉嘉懿表示,這對於沒有獲得獎金的員工來說,是一種 打擊,能理解公司想要留下人才的想法,但評選過程沒有統一標準且不公開。 蘋果公司的股票今年上漲了36%,讓公司市值達到了近3兆元。 與此同時,Meta公司大力地從蘋果公司擴增實境、人工智慧、軟硬體工程部門挖角。Meta 公司營運著Facebook、Instagram和WhatsApp社交媒體巨頭,將目光投向硬體及元宇宙方 向。 人才流失將衝擊蘋果公司各方面的業務。蘋果公司需要大量人才,以保證研發能力,為開 發下一代蘋果手機、自動駕駛汽車、VR和AR頭盔設備做足準備。 導致人才流失的另一大原因,便是蘋果公司高壓的回辦公室上班政策。儘管公司之前已經 延遲了回公司上班的最後期限,不過比起矽谷其他科技公司,蘋果公司的態度更加強硬。 但蘋果最終也做出了改變。公司表示,未來員工可能會保持居家辦公的方式。在最終取消 返工日的最後期限後,蘋果公司向所有零售、技術支持的員工發放了1000元獎金。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.37.175.109 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1641720212.A.CE4.html

01/09 17:25, 3年前 , 1F
反觀
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01/09 17:37, 3年前 , 2F
沒發到的舊員工
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情何以堪 XD
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01/09 17:39, 3年前 , 4F
18萬鎂分四年拿
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01/09 17:39, 3年前 , 5F
對這些強者有吸引力嗎?
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(純粹好奇)
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01/09 17:44, 3年前 , 7F
反觀台奴 摳憐ㄚ
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01/09 17:45, 3年前 , 8F
全台電子業罷工一天不知道台灣要損失多少
01/09 17:45, 8F

01/09 17:51, 3年前 , 9F
反觀
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01/09 17:54, 3年前 , 10F
反觀
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01/09 17:56, 3年前 , 11F
Meta在台灣也是試圖挖蘋果 不過有點挖不動
01/09 17:56, 11F

01/09 18:08, 3年前 , 12F
meta在台灣有軟體部門嗎
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01/09 19:31, 3年前 , 13F
鄉民:亂發股票
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01/09 20:25, 3年前 , 14F
本來就只有少數的keyman比較重要,沒發到的也沒其他
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01/09 20:25, 3年前 , 15F
更好的地方可去
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01/09 21:20, 3年前 , 16F
標題寫18萬股 差多了
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01/09 22:18, 3年前 , 17F
標題沒寫18萬股XD
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01/09 22:22, 3年前 , 18F
這個是在每年refresh RSU之外,額外再發一筆RSU,績
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01/09 22:22, 3年前 , 19F
效比較前面的人才有拿到,差不多一個部門裡一兩個人
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的比例。
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