[聘書] 戀人/中華汽

看板Tech_Job作者 (比爾)時間2年前 (2021/10/28 19:01), 2年前編輯推噓17(17推 0噓 12→)
留言29則, 21人參與, 2年前最新討論串1/1
各位年薪300萬的大大好，小弟六年機構經驗，轉往CAE領域，專職固體力學模擬。 目前有兩份offer想請教大家的意見。 公司 戀人 中華汽車 地點 新竹L3B廠 楊梅 職稱 CAE結構分析 CAE結構分析 保障待遇 (N+17k)*14m N*14m 口頭分紅 1~2m 4~6m 住宿 估8000/month 1400/month 錢的部分是戀人較有保障，但如果中華的分紅穩定， 考慮房租和生活費用，兩者年收我估計是差不多的。 工時的話我不太確定，但我預測車業比面板業有餘裕， 且中華有提供約九天的暑休，春節也會多放，生活品質應該不錯。 發展性的話我就比較沒想法，中華(裕隆集團)雖說有政府保護，但面臨電動車時代即將到 來，可能是契機也是危機? 且Toyota的貨卡也要在台國產，勢必蠶食中華的主力市場， 這是一個分紅的隱憂。 以上，謝謝大家! -- Evil is evil. Lesser, greater, middling, makes no difference. The degree is arbitrary. The definition's blurred. If I am to choose between one evil and another, I rather not choose at all. -Geralt of Rivia -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 219.85.10.143 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1635418866.A.1DE.html
推
10/28 19:05, 2年前 , 1F
看薪水，妙選戀人，但CAE在戀人很弱勢喔
10/28 19:05, 1F
是，CAE畢竟是輔助單位，我明白這個領域的天花板是比較低的 ※ 編輯: NCKUBill (219.85.10.143 臺灣), 10/28/2021 19:11:29
推
10/28 19:12, 2年前 , 2F
裕隆70年造車經驗
10/28 19:12, 2F
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10/28 19:18, 2年前 , 3F
進口車都要零關稅了
10/28 19:18, 3F
推
10/28 19:46, 2年前 , 4F
台灣車廠CAE ...嗯...建議你可以了解看看是要分析
10/28 19:46, 4F
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10/28 19:46, 2年前 , 5F
什麼，怕你太無聊
10/28 19:46, 5F
推
10/28 19:54, 2年前 , 6F
都是慘業，選底薪高的，分紅要分也沒幾年了，後年
10/28 19:54, 6F
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10/28 19:54, 2年前 , 7F
有沒有還不知道
10/28 19:54, 7F
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10/28 20:05, 2年前 , 8F
中華汽車有這麼賺喔
10/28 20:05, 8F
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10/28 20:17, 2年前 , 9F
之前在其他車廠 假很多 都是配合整個供應鏈一起放沒
10/28 20:17, 9F
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10/28 20:17, 2年前 , 10F
錯 但都是要自己請特休或事假 然後事情可不會因此
10/28 20:17, 10F
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10/28 20:17, 2年前 , 11F
變少唷呵
10/28 20:17, 11F
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10/28 20:45, 2年前 , 12F
中華汽車在台灣商用車銷售第一 但再幾年就難說了
10/28 20:45, 12F
謝謝大家的意見，我再猶豫猶豫~ ※ 編輯: NCKUBill (219.85.10.143 臺灣), 10/28/2021 21:19:10
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10/28 22:11, 2年前 , 13F
汽車產業未來幾年可能變化很大
10/28 22:11, 13F
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10/28 22:47, 2年前 , 14F
來戀人練習吵架
10/28 22:47, 14F
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10/28 22:49, 2年前 , 15F
中華有宿舍阿
10/28 22:49, 15F
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10/28 22:49, 2年前 , 16F
中華你也談太低 我不信有差到17k
10/28 22:49, 16F
哈哈 好吧 我談判技巧拙劣QQ
推
10/28 23:10, 2年前 , 17F
暑假應該是要用你特休 美其名暑假其實是強制用掉假
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10/28 23:11, 2年前 , 18F
這樣我寧可自己在想休的時候休
10/28 23:11, 18F
據我所知 真的是送的 ※ 編輯: NCKUBill (219.85.10.143 臺灣), 10/28/2021 23:14:23
推
10/28 23:41, 2年前 , 19F
暑休的話，各家車廠規則不同，大大可以先問清楚~
10/28 23:41, 19F
推
10/28 23:41, 2年前 , 20F
待過汽車產業路過，以六年的工作資歷來說，中華真
10/28 23:41, 20F
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10/28 23:41, 2年前 , 21F
的給太少….
10/28 23:41, 21F
推
10/29 00:01, 2年前 , 22F
中華的暑修不是送的吧
10/29 00:01, 22F
推
10/29 01:18, 2年前 , 23F
待過中華，暑休是用特休換的，不過是3年前了
10/29 01:18, 23F
推
10/29 07:28, 2年前 , 24F
中華的暑休是扣個人的補休或特休，沒在送的
10/29 07:28, 24F
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10/29 12:31, 2年前 , 25F
中華有18個月 朋友在裡面
10/29 12:31, 25F
推
10/30 01:21, 2年前 , 26F
同事中華的，三年沒開過ppt，四點下班，平均20給你
10/30 01:21, 26F
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10/30 01:21, 2年前 , 27F
參考
10/30 01:21, 27F
推
10/30 08:55, 2年前 , 28F
中華平均16-18 未來只會越來越慘 調薪幅度慢
10/30 08:55, 28F
推
11/01 07:47, 2年前 , 29F
9天暑修...裡面六日佔四天XD
11/01 07:47, 29F
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