[請益] offer請益(現職/石頭)

看板Tech_Job作者 (kerker)時間2年前 (2021/09/24 02:27), 2年前編輯推噓31(32推 1噓 39→)
留言72則, 41人參與, 2年前最新討論串1/1
因為太好認了，怕被認親，現職可能打的沒很詳細，別見怪QQ 被直屬主管虐了三年，雖然大老闆很看重我，每年分紅都是拿 最高，如果說為何想離開，可以參閱半澤直樹wwww 其實滿喜歡現職這家公司，也是大公司，跟每個部門還有同事也 都超好的，離家又近，很多專業的東西都可以學到，本來還規劃 今年去報考唸個113在職電控所碩士... 但真的因為主管問題太大了，不想跟他繼續在耗下去，覺得在這樣 下去，真的會被他玩死(雖然爆很久了...)且因忠誠問題，也不想 轉部門，不想有背叛人的感覺 剛好有這個機會接到石頭主管的面試邀請，面試中其實我也有 提到我這邊的狀況，石頭主管也表明這邊不會有這樣的問題，談 話中也感受到這位主管的誠意跟善意，但新部門要從0開始，我預估 應該也會是一場硬戰，但對我來說工作氣氛好加班什麼的不是問題 ，社畜一枚QQ 背景: 年齡30初 前段國立科大 電機學士 英文:不好QQ 石頭跟我說沒要求 N=現職薪水 跟碩士差不多 現職 三年 職稱 類似品質工程師 薪資 (N)*14~15 工時 8:30~19:00 (平均) 但很常超過，不過不想加有事想準時走也沒人會逼你留 不過我事情相對其他人多非常多，常常最後走 加班費 無 通勤 10分鐘 類型 OEM 產品 電力 石頭 職稱 零件工程師 (職等現職跳兩級) 薪資 (N-2)*16~17 工時 聽主管說基本上最晚不會超過20:00 加班費 無 通勤 35分鐘 類型 ODM 產品 Server -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.45.145.43 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1632421640.A.030.html
推
09/24 02:29, 2年前 , 1F
降薪？
09/24 02:29, 1F
對QQ但年薪變高
→
09/24 02:30, 2年前 , 2F
每年拿最高 只有14~15?
09/24 02:30, 2F
有薪資結構化過，往年差不多拿18
推
09/24 03:05, 2年前 , 3F
感覺你很想走，但減薪實在有點慘，還離家遠
09/24 03:05, 3F
不走每天也很痛苦，太多東西沒寫出來
→
09/24 03:19, 2年前 , 4F
留在現職還是比較好的
09/24 03:19, 4F
※ 編輯: yankae (114.45.147.245 臺灣), 09/24/2021 03:31:23
推
09/24 06:32, 2年前 , 5F
石頭都開羞辱人的薪水啊…..跟你現職比較～工時交通
09/24 06:32, 5F
→
09/24 06:32, 2年前 , 6F
底薪都輸，分紅也不用想了，你再繼續投吧！
09/24 06:32, 6F
推
09/24 06:43, 2年前 , 7F
開降薪感覺就是看你現在年薪多給你一點點而已
09/24 06:43, 7F
→
09/24 07:00, 2年前 , 8F
職等升高沒加薪一點用都沒有
09/24 07:00, 8F
推
09/24 07:08, 2年前 , 9F
不是 你都說想走了 那不是應該多面幾間 如果是真的
09/24 07:08, 9F
→
09/24 07:08, 2年前 , 10F
只有寶一家 那也只能去了
09/24 07:08, 10F
推
09/24 07:20, 2年前 , 11F
底薪不要降......
09/24 07:20, 11F
推
09/24 07:30, 2年前 , 12F
傻了才選降底薪然後去拼虛幻的bonus，薪水就是要越
09/24 07:30, 12F
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09/24 07:30, 2年前 , 13F
換越高，誰能保證石頭沒有別的雷
09/24 07:30, 13F
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09/24 07:34, 2年前 , 14F
石頭不是也結構化過了 至少要一樣或高一點吧
09/24 07:34, 14F
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09/24 07:45, 2年前 , 15F
你真的想走，就多面幾間啊
09/24 07:45, 15F
平常太忙了，石頭也是半天半天請面完的QQ
推
09/24 07:50, 2年前 , 16F
再找，還有更好的
09/24 07:50, 16F
推
09/24 08:11, 2年前 , 17F
底薪降了更不好吧..
09/24 08:11, 17F
※ 編輯: yankae (114.45.147.245 臺灣), 09/24/2021 08:23:57
推
09/24 08:35, 2年前 , 18F
如果在真的很想走的條件下，建議多面試幾間會比較
09/24 08:35, 18F
→
09/24 08:35, 2年前 , 19F
好。
09/24 08:35, 19F
推
09/24 08:37, 2年前 , 20F
底薪談高比較實在喔！
09/24 08:37, 20F
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09/24 09:05, 2年前 , 21F
至少堅持>=N。 <N完全不考慮了
09/24 09:05, 21F
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09/24 09:49, 2年前 , 22F
你小劇場有點太多了。若真想走，就請假去面試，反
09/24 09:49, 22F
→
09/24 09:49, 2年前 , 23F
正你走了事情還不是要交給別人處理。
09/24 09:49, 23F
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09/24 09:52, 2年前 , 24F
你現在的人生看似很努力，卻沒做讓自己過得好的關
09/24 09:52, 24F
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09/24 09:52, 2年前 , 25F
鍵行動，時間管理觀念不足
09/24 09:52, 25F
沒錯的！很像奴才在過日子，也沒人感謝你0.0 ※ 編輯: yankae (114.136.198.179 臺灣), 09/24/2021 10:00:25
推
09/24 10:43, 2年前 , 26F
石頭新的ESB server BU吧？主管是誰呢？
09/24 10:43, 26F
→
09/24 11:10, 2年前 , 27F
換部門是很正常的事，不要想得好像背叛；大主管真
09/24 11:10, 27F
→
09/24 11:10, 2年前 , 28F
的看重你可以考慮換部門；然後換工作不要找底薪降低
09/24 11:10, 28F
→
09/24 11:10, 2年前 , 29F
，除非他合約敢寫保14以上
09/24 11:10, 29F
→
09/24 11:11, 2年前 , 30F
一樣底薪已經是最低底線
09/24 11:11, 30F
噓
09/24 11:28, 2年前 , 31F
大老闆站你這邊怕甚麼,要離開的不是你吧
09/24 11:28, 31F
重點是大老闆面前講一套，主管自己做一套，而且 我不是沒事會去找大老闆反應什麼事情的人0.0
推
09/24 11:36, 2年前 , 32F
談高石頭的薪 降底薪是最差的 況且他嘴巴說說而已
09/24 11:36, 32F
→
09/24 11:36, 2年前 , 33F
你怎麼知道新單位沒有其他令你受不了的狀況呢
09/24 11:36, 33F
推
09/24 12:06, 2年前 , 34F
降薪真的毋湯，建議再找找！本身也是被虐
09/24 12:06, 34F
→
09/24 12:06, 2年前 , 35F
過來人 至今十年了，沒有找到更好的我也是
09/24 12:06, 35F
→
09/24 12:06, 2年前 , 36F
繼續忍耐...別跟環境過不去，可私信聊聊
09/24 12:06, 36F
下班找你聊聊QQ
推
09/24 12:23, 2年前 , 37F
1. 不要降薪 2.不要只因為直屬主管換工作，除非主管
09/24 12:23, 37F
→
09/24 12:23, 2年前 , 38F
會肛你 3.不要降薪 4. 先讓自己學會說不，協調資源
09/24 12:23, 38F
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09/24 12:23, 2年前 , 39F
，不要把事情都攬下來 5.不要降薪 6.換工作是要去
09/24 12:23, 39F
其實談過好幾次了，大老闆也有跟他說過好幾次球不要丟在我們身上，但他還是我行我素 ，亂接一些別的部門應該要做的事情
→
09/24 12:23, 2年前 , 40F
更能提升自己的地方，不是為了逃避
09/24 12:23, 40F
推
09/24 12:26, 2年前 , 41F
現在缺人缺超兇 請假面試吧
09/24 12:26, 41F
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09/24 12:27, 2年前 , 42F
底薪變低完全沒跳槽意義！趁這波多面試幾家
09/24 12:27, 42F
→
09/24 12:41, 2年前 , 43F
主管的話能信？不好吧！
09/24 12:41, 43F
→
09/24 12:41, 2年前 , 44F
09/24 12:41, 44F
推
09/24 13:51, 2年前 , 45F
N-2...就妹很想用你，只是你便宜
09/24 13:51, 45F
到不至於，還有打來跟我談希望我能去
推
09/24 14:17, 2年前 , 46F
絕對不要降薪換工作，一定後悔的，如果沒經濟壓力，
09/24 14:17, 46F
→
09/24 14:17, 2年前 , 47F
辭了慢慢找，降薪過來人建議
09/24 14:17, 47F
※ 編輯: yankae (114.136.198.179 臺灣), 09/24/2021 15:39:48
推
09/24 15:34, 2年前 , 48F
推樓上，絕不要降薪換，而且你不知道新公司實際到
09/24 15:34, 48F
→
09/24 15:34, 2年前 , 49F
底好不好，面試基本上都看不出來，萬一新公司實際
09/24 15:34, 49F
→
09/24 15:34, 2年前 , 50F
很雷，那你會更不爽
09/24 15:34, 50F
推
09/24 16:01, 2年前 , 51F
現在人整個缺很大 不用怕找不到啦
09/24 16:01, 51F
推
09/24 17:08, 2年前 , 52F
是有多M才會降薪跳槽 打壞行情而已啦 HR拿翹
09/24 17:08, 52F
推
09/24 17:46, 2年前 , 53F
基本上，這一行都是看total package，只要offer上
09/24 17:46, 53F
→
09/24 17:46, 2年前 , 54F
的total package有增加一定比例，其實不用管底薪多
09/24 17:46, 54F
→
09/24 17:46, 2年前 , 55F
少，重點在於這個total package是否有白紙黑字寫出
09/24 17:46, 55F
→
09/24 17:46, 2年前 , 56F
來
09/24 17:46, 56F
推
09/24 19:52, 2年前 , 57F
只差兩千的話 搞不好可以仔細比較福利看看 像是餐費
09/24 19:52, 57F
→
09/24 19:52, 2年前 , 58F
補助或年度購物金之類的 搞不好差不多
09/24 19:52, 58F
喔!! 這樣算一算餐費多快兩千，但前提是你都在公司吃www 不過石頭好像基本上都吃 公司 ※ 編輯: yankae (114.45.145.43 臺灣), 09/24/2021 20:06:47
推
09/24 20:10, 2年前 , 59F
你可以看一下換領域有沒有價值，有的話可以考慮
09/24 20:10, 59F
推
09/25 00:56, 2年前 , 60F
怎跟我課主管風格好像 我也快頂不住拉
09/25 00:56, 60F
推
09/25 01:49, 2年前 , 61F
石頭我第一年去降10k 之後狂追有能力拉上去很快 別
09/25 01:49, 61F
→
09/25 01:49, 2年前 , 62F
擔心
09/25 01:49, 62F
推
09/25 12:30, 2年前 , 63F
建議不要降薪，分紅並沒有保障，月薪才是你基本保
09/25 12:30, 63F
→
09/25 12:30, 2年前 , 64F
障
09/25 12:30, 64F
推
09/25 13:50, 2年前 , 65F
我認為原po的問題換部門會比較好，不要因為一個人
09/25 13:50, 65F
→
09/25 13:50, 2年前 , 66F
的因素換了一家公司，換部門除非公司有明文規定細
09/25 13:50, 66F
→
09/25 13:50, 2年前 , 67F
項，不然一般內轉其實時有所聞，也屢見不鮮了
09/25 13:50, 67F
推
09/25 13:52, 2年前 , 68F
石頭降薪不要去，他調薪很看部門，一年只調500的也
09/25 13:52, 68F
→
09/25 13:52, 2年前 , 69F
是有。
09/25 13:52, 69F
推
09/26 02:52, 2年前 , 70F
學士不要去石頭
09/26 02:52, 70F
推
09/26 19:51, 2年前 , 71F
石頭確定有14個月啦 固定的
09/26 19:51, 71F
推
09/27 10:11, 2年前 , 72F
當然跟你說沒問題啊 說有你就不會來面試
09/27 10:11, 72F
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