[請益] 要等調薪結果出來再決定要不要換工作嗎

看板Tech_Job作者 (假作真時真亦假)時間3年前 (2021/03/21 10:47), 編輯推噓44(52推 8噓 72→)
留言132則, 78人參與, 3年前最新討論串1/1
各位前輩好， 我現在這份工作是第一份工作，做了約3年。 中間有因為自己想做的領域不同而有換單位，目前我在的這個單位的工作算是有一些成長性，但是薪資相較於其他相似職缺、年紀差不多的同事薪水都還有一段差距 （一開始進公司，太菜薪水沒好好談，內部加很慢…） 來這部門一段時間，主管有主動提說要幫忙跟上層說要加薪，但是外面同時也有朋友在找，目前在猶豫要等現任公司的調薪結果下來，還是去外面看看？ 以上是大概的狀況。 現在猶豫要不要等調薪結果後再決定要留還是另找工作， 一來是擔心主管已經主動說要幫忙爭取調薪了，我在還沒知道結果的狀況下就提離職，對主管有一些人情壓力.. 二來是等調薪結果的過程其實也要好幾個月，總覺得不需要浪費這段時間和現在手上有的機會.. 所以想要請教各位前輩，在這樣的情況下有沒有什麼建議？ 感謝大家 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 223.136.122.248 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1616294821.A.2F6.html
推
03/21 10:51, 3年前 , 1F
你知道為什麼你要等好幾個月才知道有沒有調薪嗎？
03/21 10:51, 1F
→
03/21 10:52, 3年前 , 2F
因為你要走的是體制內
03/21 10:52, 2F
→
03/21 10:54, 3年前 , 3F
這個調整幅度你要考慮一下
03/21 10:54, 3F
→
03/21 10:58, 3年前 , 4F
評估一下你朋友那邊的待遇阿
03/21 10:58, 4F
推
03/21 10:58, 3年前 , 5F
有好的就走阿~ 沒拿到手的都聽聽就好
03/21 10:58, 5F
→
03/21 10:59, 3年前 , 6F
這個沒救，跳槽加比較快
03/21 10:59, 6F
推
03/21 11:01, 3年前 , 7F
拿到其他公司的offer再來談調薪不是更有底氣，調不成也
03/21 11:01, 7F
→
03/21 11:01, 3年前 , 8F
有備案可走，要有實際的行動別人才會把你當真。有些公司
03/21 11:01, 8F
→
03/21 11:01, 3年前 , 9F
(我前公司)待三年調薪後的錢比應屆畢業起薪還低
03/21 11:01, 9F
噓
03/21 11:04, 3年前 , 10F
面試有好的就提離職，畫什麼大餅，結果要等到何時
03/21 11:04, 10F
噓
03/21 11:11, 3年前 , 11F
你以為你主管會看到這篇嗎？
03/21 11:11, 11F
推
03/21 11:14, 3年前 , 12F
聽過還有個方法，先面試到offer反過來跟主管談加薪...
03/21 11:14, 12F
→
03/21 11:14, 3年前 , 13F
不知有沒有人試過
03/21 11:14, 13F
推
03/21 11:17, 3年前 , 14F
調薪再高也沒有跳槽來得快
03/21 11:17, 14F
推
03/21 11:18, 3年前 , 15F
調薪不如跳槽..
03/21 11:18, 15F
推
03/21 11:22, 3年前 , 16F
你找到的時候說不定都已經調完了
03/21 11:22, 16F
→
03/21 11:30, 3年前 , 17F
同時進行呀，公司內、外都看
03/21 11:30, 17F
→
03/21 11:35, 3年前 , 18F
若加薪是反應你的貢獻，那你不欠主管什麼。除非主管幫你
03/21 11:35, 18F
→
03/21 11:35, 3年前 , 19F
爭取了比正常幅度還要多的加薪，你才欠他人情 (賞識)
03/21 11:35, 19F
→
03/21 11:37, 3年前 , 20F
只是…有時候即使是有額外加碼了，仍然比業界水準低，那
03/21 11:37, 20F
→
03/21 11:37, 3年前 , 21F
你也沒欠主管什麼
03/21 11:37, 21F
→
03/21 11:37, 3年前 , 22F
你的調薪幅度>你想跳槽的幅度+可能風險的加成後 你才有
03/21 11:37, 22F
→
03/21 11:37, 3年前 , 23F
可能會留下 你覺得公司可能這樣的話就繼續等 覺得不可能
03/21 11:37, 23F
→
03/21 11:37, 3年前 , 24F
那幹麼等
03/21 11:37, 24F
噓
03/21 11:42, 3年前 , 25F
問你媽
03/21 11:42, 25F
推
03/21 11:51, 3年前 , 26F
你很有貢獻，但是品牌和銷售就是爛公司怎給你加薪
03/21 11:51, 26F
→
03/21 11:51, 3年前 , 27F
一開始就選擇不賺錢的公司本來就是賭
03/21 11:51, 27F
→
03/21 11:52, 3年前 , 28F
不然大家都跑去怎去舔GG和發哥
03/21 11:52, 28F
→
03/21 11:54, 3年前 , 29F
當然也有賺錢只發股東和董事的，又是另一個常態
03/21 11:54, 29F
→
03/21 11:56, 3年前 , 30F
早點下班補英文實際獲益都比呆公司高
03/21 11:56, 30F
推
03/21 12:02, 3年前 , 31F
先跳出去再跳回來絕對比你調薪還調得多
03/21 12:02, 31F
推
03/21 12:03, 3年前 , 32F
如果朋友那邊的工作內容更優，我會直接過去。所以可以
03/21 12:03, 32F
→
03/21 12:03, 3年前 , 33F
先面試看看
03/21 12:03, 33F
推
03/21 12:08, 3年前 , 34F
先面試再說，讓自己多一個選擇
03/21 12:08, 34F
→
03/21 12:24, 3年前 , 35F
調2-3% ，是侮辱人吧？
03/21 12:24, 35F
噓
03/21 12:24, 3年前 , 36F
主管有沒有說什麼時候結果會下來？
03/21 12:24, 36F
噓
03/21 12:37, 3年前 , 37F
離職單明天填一填 調薪結果很快就知道
03/21 12:37, 37F
推
03/21 12:43, 3年前 , 38F
調一次頂多3% 5% 直接跳槽重談都20%起跳 你覺得呢？
03/21 12:43, 38F
推
03/21 12:45, 3年前 , 39F
感謝這篇，唉唉，公司真的不太重視人
03/21 12:45, 39F
還有 53 則推文
→
03/21 18:53, 3年前 , 93F
幫你了，還等你提喔？
03/21 18:53, 93F
噓
03/21 18:58, 3年前 , 94F
你要不要觀落陰比較快
03/21 18:58, 94F
推
03/21 19:16, 3年前 , 95F
第一間蹲太久 跳下一間+了50%給你參考
03/21 19:16, 95F
推
03/21 19:31, 3年前 , 96F
跳一跳比較快 主管的話不可信
03/21 19:31, 96F
→
03/21 19:44, 3年前 , 97F
如果情況允許 看調昇多少再跳
03/21 19:44, 97F
→
03/21 19:45, 3年前 , 98F
你就假設業界有不成文的跳槽就是你現在薪水的+0~15%
03/21 19:45, 98F
→
03/21 19:45, 3年前 , 99F
所以帶著更漂亮的薪水跳槽是最理想的狀況
03/21 19:45, 99F
推
03/21 19:57, 3年前 , 100F
我同事被上面瞧沒有，撐了八年受不了去談調薪兩次總
03/21 19:57, 100F
→
03/21 19:57, 3年前 , 101F
字輩都堅持不會額外加給他，心寒決定跳槽，三年內跳
03/21 19:57, 101F
→
03/21 19:57, 3年前 , 102F
了兩家，從80萬變120萬再變200萬外商缺，給你參考
03/21 19:57, 102F
推
03/21 20:11, 3年前 , 103F
跳一次真的抵調薪3年以上
03/21 20:11, 103F
→
03/21 20:17, 3年前 , 104F
跳槽才是王道
03/21 20:17, 104F
推
03/21 20:20, 3年前 , 105F
公司該煩惱如何留住人才 有本事有能力談薪水
03/21 20:20, 105F
推
03/21 20:36, 3年前 , 106F
公司寧願挖角別人給多30%也不願意給老員工10%，整天玩大風
03/21 20:36, 106F
→
03/21 20:36, 3年前 , 107F
吹，得證：公司都是智障
03/21 20:36, 107F
→
03/21 21:14, 3年前 , 108F
阿就外來的和尚比較會唸經阿
03/21 21:14, 108F
推
03/21 21:28, 3年前 , 109F
先去找 談好可以增加多少 才能逼你原來的公司調薪
03/21 21:28, 109F
→
03/21 21:29, 3年前 , 110F
不然你沒有籌碼 無法談 一定會拖延戰術 因為你也不趕走
03/21 21:29, 110F
→
03/21 21:30, 3年前 , 111F
假如新的直接給你20%調薪 那就拿這跟原來的談
03/21 21:30, 111F
→
03/21 21:30, 3年前 , 112F
假如舊的也能給你大幅度調薪 納在考慮留舊的
03/21 21:30, 112F
→
03/21 21:55, 3年前 , 113F
直接換了吧
03/21 21:55, 113F
→
03/21 22:02, 3年前 , 114F
只要主管說過要調薪之後沒做到就可以跳 不要浪費時間
03/21 22:02, 114F
→
03/21 22:03, 3年前 , 115F
遇過說要加結果沒加 提離職時才說不是沒加是還在審核
03/21 22:03, 115F
→
03/21 22:03, 3年前 , 116F
有夠唬爛
03/21 22:03, 116F
→
03/22 02:51, 3年前 , 117F
要跳就跳吧 你肯定也是找20%以上的調幅
03/22 02:51, 117F
→
03/22 02:51, 3年前 , 118F
每年都等公司 公司一年沒拉高 你就浪費一年
03/22 02:51, 118F
→
03/22 08:03, 3年前 , 119F
調薪能調多少？2000？3000這樣就滿意了嗎？
03/22 08:03, 119F
推
03/22 09:10, 3年前 , 120F
跳啦哪次不跳的，難道公司調薪會比跳槽多？
03/22 09:10, 120F
→
03/22 09:41, 3年前 , 121F
等公司內部的調薪不如準備跳，給的讓你滿意就待下來，不滿
03/22 09:41, 121F
→
03/22 09:41, 3年前 , 122F
意拿到offer就可以跳走
03/22 09:41, 122F
推
03/22 09:54, 3年前 , 123F
先面上其他工作再來談薪資 談不成剛好可以閃人
03/22 09:54, 123F
推
03/22 11:52, 3年前 , 124F
想多薪水還是跳吧 人生沒那麼多幾年可以等調薪
03/22 11:52, 124F
推
03/22 12:06, 3年前 , 125F
雙管齊下不衝突
03/22 12:06, 125F
→
03/22 13:12, 3年前 , 126F
調完在跳好像不錯
03/22 13:12, 126F
→
03/22 13:12, 3年前 , 127F
但好幾個月是不是空頭支票
03/22 13:12, 127F
推
03/22 23:54, 3年前 , 128F
離職前主管一直拿升等捧我懶趴 結果出去跳的遠超過
03/22 23:54, 128F
→
03/22 23:54, 3年前 , 129F
升等能給的
03/22 23:54, 129F
推
03/23 15:05, 3年前 , 130F
爭取加薪太慢了 等你去外面找到比你現在高的 上面加薪
03/23 15:05, 130F
→
03/23 15:05, 3年前 , 131F
才會快 你都沒找 等到你真的離職了都不會加
03/23 15:05, 131F
推
03/24 08:14, 3年前 , 132F
跳槽不用等了，調薪根本比不上跳槽
03/24 08:14, 132F
‣ 更多 levrai 的文章
文章代碼(AID): #1WLhEbBs (Tech_Job)