[討論] 外商有無mentor？

看板Tech_Job作者 (KY)時間4年前 (2019/07/25 19:33), 編輯推噓27(28推 1噓 23→)
留言52則, 37人參與, 4年前最新討論串1/1
如題，蠻多外商鼓勵發問問題，好奇想問一下當初進入外商當新人時，是否有mentor帶或 是一切自我摸索？ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 115.82.64.219 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1564054384.A.64D.html
推
07/25 19:34, 4年前 , 1F
會有指導者 不過做事還是要靠自己 培養能獨立作業的能力
07/25 19:34, 1F
→
07/25 19:34, 4年前 , 2F
吧
07/25 19:34, 2F
推
07/25 19:46, 4年前 , 3F
看運氣 有人緣人人都是mentor 惹人厭每個都想攆你走
07/25 19:46, 3F
推
07/25 19:51, 4年前 , 4F
一般會有，但就看是不是有名無實，掛名而已，不會想
07/25 19:51, 4F
→
07/25 19:51, 4年前 , 5F
花心思教你
07/25 19:51, 5F
推
07/25 19:51, 4年前 , 6F
好的饅頭帶你上天堂，不好的饅頭帶你趕羚羊
07/25 19:51, 6F
推
07/25 19:54, 4年前 , 7F
之前新人根本沒在帶，自生自滅三個月丟你值班
07/25 19:54, 7F
推
07/25 20:02, 4年前 , 8F
看人啦，但有規模的會有
07/25 20:02, 8F
→
07/25 20:04, 4年前 , 9F
這看公司文化 有的手把手教 有的等你問 有的叫你自己看
07/25 20:04, 9F
推
07/25 20:20, 4年前 , 10F
很多沒有 除非是整個大team在台灣才比較會有
07/25 20:20, 10F
→
07/25 20:20, 4年前 , 11F
不然通常都是高薪請即戰力工程師 但管理在國外
07/25 20:20, 11F
→
07/25 20:54, 4年前 , 12F
通常外商的新人叫做新來的人 不叫新鮮人
07/25 20:54, 12F
推
07/25 21:08, 4年前 , 13F
有，但沒用。不會有教育訓練，你自己看著辦
07/25 21:08, 13F
推
07/25 21:13, 4年前 , 14F
外商收即戰力
07/25 21:13, 14F
推
07/25 21:30, 4年前 , 15F
通常沒有
07/25 21:30, 15F
→
07/25 21:35, 4年前 , 16F
看team大不大有沒有完整制度 我遇到的是沒有
07/25 21:35, 16F
噓
07/25 22:13, 4年前 , 17F
去了竹科某外商，進去不到一個月前輩請長假，然後完全沒
07/25 22:13, 17F
→
07/25 22:13, 4年前 , 18F
交接資料，一切想到什麼教什麼（口頭），系統操作完全沒
07/25 22:13, 18F
→
07/25 22:13, 4年前 , 19F
user guide，請假不設自動回覆，說有事回來會處理，但
07/25 22:13, 19F
→
07/25 22:13, 4年前 , 20F
全都是急事（wtf?）
07/25 22:13, 20F
→
07/25 22:13, 4年前 , 21F
即戰力是真的，靠自己最重要！
07/25 22:13, 21F
推
07/25 22:44, 4年前 , 22F
規模大的還是會有
07/25 22:44, 22F
推
07/26 00:15, 4年前 , 23F
有啊 mentor graphics
07/26 00:15, 23F
推
07/26 00:38, 4年前 , 24F
我有阿==？外商的shadow training很常見吧
07/26 00:38, 24F
→
07/26 00:53, 4年前 , 25F
有，受訓一年半
07/26 00:53, 25F
推
07/26 03:02, 4年前 , 26F
有 但基本上自己第一天就要是即戰力
07/26 03:02, 26F
推
07/26 07:52, 4年前 , 27F
有啊，客戶丟一堆實習生來，當我們案子夏令營
07/26 07:52, 27F
推
07/26 08:28, 4年前 , 28F
有些只有Allegro
07/26 08:28, 28F
→
07/26 08:41, 4年前 , 29F
外商很多team 都不是完整的team ，就算是完整的team
07/26 08:41, 29F
→
07/26 08:41, 4年前 , 30F
，也創立不久，所以大多數都沒有一個traing 的體系，
07/26 08:41, 30F
→
07/26 08:41, 4年前 , 31F
況且，外商都是找傭兵找即戰力
07/26 08:41, 31F
→
07/26 09:27, 4年前 , 32F
training
07/26 09:27, 32F
推
07/26 10:13, 4年前 , 33F
當然有mentor啊，但你會發現還不如一個饅頭...
07/26 10:13, 33F
推
07/26 10:33, 4年前 , 34F
有啦 mentor也很認真教，但我第一天就進實驗室開始工作了
07/26 10:33, 34F
推
07/26 10:48, 4年前 , 35F
有 但我們還是比較想要即戰力
07/26 10:48, 35F
推
07/26 12:45, 4年前 , 36F
東湊西拼是能多有默契
07/26 12:45, 36F
→
07/26 12:47, 4年前 , 37F
外商通常高薪聘請有相關經驗的工程師,為了就是要即
07/26 12:47, 37F
→
07/26 12:47, 4年前 , 38F
戰力
07/26 12:47, 38F
推
07/26 12:47, 4年前 , 39F
看你是用新鮮人pkg進來還是新專家pkg進來 後者是你要教我們
07/26 12:47, 39F
→
07/26 15:15, 4年前 , 40F
只能說哪裡都有好人跟GY 人，江湖就是如此
07/26 15:15, 40F
推
07/26 16:05, 4年前 , 41F
有工廠的比較會有，在台業務單位挖的專家，不會想帶人
07/26 16:05, 41F
推
07/26 18:43, 4年前 , 42F
根本沒再鳥你 讓你自生自滅 一堆學生以為外商好 呵呵
07/26 18:43, 42F
→
07/26 18:43, 4年前 , 43F
動不動就裁員 薪資都在地化 就是在台外商的面貌
07/26 18:43, 43F
推
07/27 11:19, 4年前 , 44F
台灣都外商皮居多，靠別人不如靠自己
07/27 11:19, 44F
推
07/27 17:53, 4年前 , 45F
你沒有獨立作戰的戰力，進得了外商嗎？
07/27 17:53, 45F
推
07/27 18:50, 4年前 , 46F
基本上沒有，偶爾有些文件可以看，所以就看你分配到的pr
07/27 18:50, 46F
→
07/27 18:50, 4年前 , 47F
oject leader懂不懂怎麼用人
07/27 18:50, 47F
→
07/28 15:32, 4年前 , 48F
有，但也沒有
07/28 15:32, 48F
推
07/29 02:48, 4年前 , 49F
會有人帶啦，但基本上就是帶你快點進入狀況跟你說系統怎
07/29 02:48, 49F
→
07/29 02:48, 4年前 , 50F
麼用資源哪裡找而已，要是預期是師父徒弟那種他要對你負
07/29 02:48, 50F
→
07/29 02:48, 4年前 , 51F
責把你教會這種就不太可能啦
07/29 02:48, 51F
推
08/04 21:11, 4年前 , 52F
老闆有派 但還真不如一顆饅頭
08/04 21:11, 52F
‣ 更多 cloud812016 的文章
文章代碼(AID): #1TEPDmPD (Tech_Job)