[請益] 該留下來還是走已刪文

看板Tech_Job作者 (小古)時間6年前 (2019/01/25 12:30), 編輯推噓9(10116)
留言27則, 18人參與, 6年前最新討論串1/1
小弟是在一間桃園的污水廠工作,是跟市府簽約的,人不多約20個人,本人是塞缺,操做 組組長,什麼都要做,上面什麼事都找我,而我下面的人非常難叫,因為老鳥會洗腦新進 來的人,說公司不好不用這麼認真做,做這麼認真也不會加薪,之類的話,或是說我的壞 話,反正就是想辦法讓他成為老鳥ㄧ國的,所以我有時侯叫他們做事,他們常會抱怨這抱 怨那,而我就很累,如果沒人做我就要自己去做,因為不做廠長就會K我,我有跟廠長跟 老板兒子協理講現在公司的狀況,跟我執行上的難處,而他們只跟我說會處理,但到現在 沒處理,沒有人要當壞人,廠長跟老板兒子只會出一張嘴,我的薪水約46-50k左右,本人 38歲,已婚,有房貸,還沒有孩子,所以常常想我是不是該離開這個位子,或換工作呢? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 220.128.114.100 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1548390656.A.087.html

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考國營end
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01/25 12:32, 6年前 , 2F
這是科技業?
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01/25 12:35, 6年前 , 3F
科技的一環 ok的
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01/25 12:37, 6年前 , 4F
看你有沒有能力換相同或是更好條件的工作吧
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01/25 12:48, 6年前 , 5F
老鳥有背景或靠山?搞掉他找自己的人進來
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518、1111、123、104人力銀行
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想辦法逼走老鳥
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01/25 13:25, 6年前 , 8F
看你權限到哪啊 黑臉沒當過?
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01/25 13:59, 6年前 , 9F
你有房貸阿,老的貸款早還完 或著年輕人沒在揹惹
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01/25 14:00, 6年前 , 10F
你真的不用抱怨為何底下人怎麼難帶,通常都是公司的問題
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薪水沒到位,公司沒發展性 誰跟你認真做?
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跟上面要主導權,明確發布公告。或者離職檢舉公司
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要馬你就一起加入共犯結構,要馬你就離職
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01/25 14:02, 6年前 , 14F
正常來說應該有很多缺失在你手上。
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你有權限沒用,弄走老鳥人沒惹你還不是自己要做更多
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想說找新人?? 做不習慣覺得累就跑惹,沒人再跟你共體時艱
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01/25 14:06, 6年前 , 17F
你知道為何不處理嗎??? 因為你靠北完之後你還是會去完成
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那對公司來講就沒有影響,就繼續擺著囉~
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01/25 14:09, 6年前 , 19F
邊做邊找才有談的籌碼
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01/25 15:34, 6年前 , 20F
沒小孩你怕什麼
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01/25 15:35, 6年前 , 21F
就你有加薪喔?廠長k你有差嗎?
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01/25 16:25, 6年前 , 22F
換工作或跟著擺爛
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01/25 16:28, 6年前 , 23F
把老鳥丟進污水處理機 處理掉
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01/25 17:14, 6年前 , 24F
先找到新的再來考慮這個問題不遲
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01/25 18:57, 6年前 , 25F
不要理老闆K 讓公司崩潰到正視問題!
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01/25 20:15, 6年前 , 26F
每天開早會,拉老鳥出來依實際狀況檢討. 要他寫改善報告
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01/25 20:15, 6年前 , 27F
. 三次後提交長官說不適用.
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文章代碼(AID): #1SIf4027 (Tech_Job)