[請益] OFFER請益

看板Tech_Job作者 (flash)時間5年前 (2018/11/11 07:51), 5年前編輯推噓6(603)
留言9則, 8人參與, 5年前最新討論串27/34 (看更多)
各為大家好 在下之前有六年的工作經驗,有幸得到四個offer,請各位給些意見 1. 世邁(板橋) 職缺: 韌體驗證 薪水: N*14+績效分紅 工時: 彈性上下班 滿八小時 考量: 外商分公司,生活方面的福利算不錯很大方,風氣比較自由。但產業前景/發展性 (flash module)可能有一年沒一年的,不知道是不是適合長期發展就是了。前期會學到一 些新的產業技術但之後工作內容較單一,就是開發不同平台的驗證工具。很常要跟總部或 是外國客戶con call,所以時間的控制上要考慮時差問題…。 2. 研華(林口) 職缺: ECG軟韌體工程師 薪水: (N+4)*13+績效分紅 工時: 表定08:30~17:30 考量: ECG單位看起來很大,也是該公司發展的重點單位? 面談過程,覺得一階主管是滿 有實力的,也針對很多技術問題作了解,但是二面經理層級就一直在講部門協調手腕等等 的,有說到工作內容較多元可能會隨著個人表現做內容異動(比例調配的異動),應該可以 學到不少新東西。 3. 研華(內湖) 職缺: SIOT 軟韌體工程師 薪水: (N+4)*13+績效分紅 工時: 表定08:30~17:30 考量: 直屬主管人感覺滿nice的,聽起來他本人也不會太晚下班,工作內容基本上變動不 會太大。Siot好像不如ECG單位正在壯大發展中,但是市場成長看起來滿不錯的? 感覺步 調比ECG單位慢很多。二面的長官講話飄飄的,讓人不太抓得到重點,會針對你的經驗、 技術刁你,說你做的東西好像很簡單。但是最後拿到offer讓我覺得好困惑。 4. 廣達(林口) 職缺: BU9 BMC 薪水: (N-6)*12+兩次分紅 (主管是說總共19~20) 工時: 表定09:00~20:30?? 考量: 主要是考量伺服器的發展性未來幾年還滿看好的,主管本人也一直強調很看好(強 調的程度讓我覺得是找不到人嗎)。也是要考慮外國客戶時間做con call。 想請問各位有這些工作的相關經驗嗎? 想了兩三天…還是覺得很煩惱阿… 希望各位大大能提供一些資訊作為考慮的依據 謝謝大家! -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 123.195.154.158 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1541893917.A.62C.html ※ 編輯: killeryagami (123.195.154.158), 11/11/2018 07:55:26

11/11 10:41, 5年前 , 1F
n-6我是不是有什麼誤會,這家有這麼低?
11/11 10:41, 1F

11/11 10:49, 5年前 , 2F
肉鬆真D低
11/11 10:49, 2F

11/11 11:04, 5年前 , 3F
肉鬆根本傳產等級月薪
11/11 11:04, 3F

11/11 11:23, 5年前 , 4F
肉鬆環境不錯,如果不在乎錢的話,哈
11/11 11:23, 4F

11/11 16:12, 5年前 , 5F
Ccbu BMc 只能說快逃吧
11/11 16:12, 5F

11/11 20:59, 5年前 , 6F
4 不推
11/11 20:59, 6F

11/12 18:58, 5年前 , 7F
我以前面研華,還好沒去二面,後來去豬屎,薪水整個差一
11/12 18:58, 7F

11/12 18:58, 5年前 , 8F
11/12 18:58, 8F

11/13 11:49, 5年前 , 9F
對啊豬屎屋高很多
11/13 11:49, 9F
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