[新聞]「我在台積電的3年」 揭開年薪200萬的血汗內幕

看板Tech_Job作者 (Keep The Faith)時間7年前 (2018/10/04 13:13), 編輯推噓-102(1912128)
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「我在台積電的3年」 揭開年薪200萬的血汗內幕 https://tw.finance.appledaily.com/realtime/20181004/1441482 出版時間:2018/10/04 11:32 台積電南科廠。資料照片 https://i.imgur.com/W1AO1iO.jpg
台積電的薪資福利在國內企業中數一數二,一直以來都是不少新鮮人找工作的首選, 網友hwujialuen(松原拓)在PTT分享朋友在台積電南科的3年經歷, 提供給想要進台積電的人參考,不過,網友也表示, 同部門不同課的風氣、工時都會天差地遠,大概只有薪水是全公司差不太多。 先從大家最關心的薪水開始,根據HR的講法,影響分紅的要素只有底薪、考績、職等, 版上常常講考績S+、S-,其實系統上只看得到O、S、I等,加或減都是看不到的, 除非直屬主管跟你講,所以網友只知道自己3年來都是S,不知道是加是減。 至於31職等報稅資料如下,不含加班費(因為加班費不用繳稅), 1/1~12/31的收入1. 3X(下半年報到,含簽約金), 2. 9X(7月拿到一點點),3.15X,4.就是今年, 另外加班費大概1年10~20萬,換算年薪至少200、300萬。 報加班這件事則看直屬及部門主管,不同課的管理不一樣,基本上,可以報加班, 不能報補休,跟大部分公司相反,補休反而常常簽不過去,當然也有些部門會簽, 有些要求晚上8點半以後才能送加班,有些要求(平日)1天不能報高過3小時, 有些不能連續2個月超過40(但是你實際加班絕對每個月爆掉46)。 再來工時,落差很大,光是值班就有千百種值法,還有個人效率及責任感問題, 我課上是不管你哪時休息的,大家通常午餐邊吃邊工作,下午2點或3點午睡30分鐘, 5點半之後且交接完有些人會再睡, 但也有的課是強制要求午睡只能在12點半至1點半間,看直屬主管的個性, 上班沒什麼好偷懶的,內網鎖光光,頂多滑奇摩新聞。 平日沒值班的話,8點半上班,通常晚上7點半至8點走(這是全課前三分之一), 但網友不在公司吃晚餐,同事買晚餐聊天時都在工作,交接完也不睡覺, 其實大多數人晚上7點半之後效率就大幅滑落,開始八卦閒聊時間... 製程固定要值特早/小夜,假如是新廠(例如N12下線)就會隨機出現大夜班, 進台積電前我根本不知道有特早這種東西,依據不同的單位, 特早時間從早上6點至7點都有(可能有更早或更晚我不知道), 表定下午3點半下班,平日通常晚上7點後走,假日如果有小夜接班, 約5點前可以閃人,沒有小夜,就是8點之後(看當天造化), 1個月上2~3天假日特早,每周1~2天平日特早。 至於是否可休連假? 1年有放到1~2個完整的(含過年)就不錯了,大部分都要排班, 小夜上班時間下午3點半至4點,表定下班晚上12點半至凌晨2點半, 也是看單位,有的單位完全沒有小夜、有的周末沒有小夜、有的每天都有小夜, 也有聽說某課周末沒小夜且特早,早上8點半來,下午1點半走... 或是周末沒特早也沒小夜,總之愈老的廠工程師愈少值班。 製程的工作很雜,不知道怎麼有組織的敘述, 大家很熟悉的維持SPC chart(抓漏測試)、 應付工一跟defect team(抓bug團隊)、 驗機開產能應付製造部,都只是基本工作,做好沒有獎勵(考績不會加分), 沒做好會被幹到飛天,不過,我個人覺得,最主要的壓力來源是各種KPI, 台積什麼東西都要搞KPI,例如你值班手機收到的簡訊數量, 也是一個KPI,每個KPI都要有人顧,1人分3個都分不完。 舉一個簡略的例子,01年說每台機台的單位時間產量要比00年增加1成, 拚死拚活做到增加0.7成,02年說01年的1成沒達標, 02年要增加00年的2成5,每周開會看你到底增加了多少, 所以製程的project通常都是從KPI來的,一個KPI會長出一堆project, 如果你顧的KPI主管很重視,那這一坨project會分給課上的人一起做; 如果你顧的KPI主管不在意,這一坨project就自己硬幹吧, (然後做不完獨自去會議被洗臉…)。 此外,人力要精簡但是工時要縮短,諸如此類, 台積電因為輪班星人的精神分裂而偉大, 不過這是我的第一家公司,或許普天之下的公司都是這樣吧.... 關於離職也超難,外界傳說離職人數是主管的KPI, 離職的程序單要主管同意你離職才印得出來,每周被各路主管約談, 預告過了21天還是不指派人選交接不簽離職申請,不斷重覆問你真的要離職? 真的。 你再考慮一下,迴圈大概是這樣。 對於網友的說法,台積電企業訊息處處長孫又文指出,對於KPI制度, 每個公司及部門都會有自己的KPI,台積電也不例外,沒有KPI要如何打考績? KPI是為了要有公正、公開的考核標準,讓同仁努力去達成目標, 但絕不會為了個別的人去訂KPI,這才公平,她強調, 如果有人達不到標準就說這個KPI訂的太高,代表這個人意見過於主觀。 另對加班或補休問題,孫又文說,報加班或申請補休是以員工意願為主, 公司不會有鼓勵報加班而不鼓勵補休的情況發生。 (財經中心/台北報導) -- Q 臺灣人的需求金字塔 ◢◣ 安全、無毒的食物 S ◢██◣ 有錢結婚生養小孩 W ◢████◣ 買得起的房子 E ◢██████◣ 被老闆當人看 E ◢████████◣ 下班還來得及和親友吃晚餐 T ▄▄▄▄▄▄▄▄▄▄▄ 租得起房子 找得到工作 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 220.134.89.190 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1538629997.A.E9B.html

10/04 13:14, 7年前 , 1F
...
10/04 13:14, 1F

10/04 13:14, 7年前 , 2F
抄真快
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10/04 13:15, 7年前 , 3F
不要臉的記者
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10/04 13:16, 7年前 , 4F
記者真他媽的真好當
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10/04 13:16, 7年前 , 5F
請問記者未經同意可以轉嗎???
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10/04 13:17, 7年前 , 6F
全抄
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10/04 13:17, 7年前 , 7F
複製貼上就可以當新聞了,棒棒
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10/04 13:19, 7年前 , 8F
垃圾記者
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10/04 13:21, 7年前 , 9F
可以這樣 有問過原po 支持告記者
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10/04 13:21, 7年前 , 10F
複製貼上,這樣就一篇新聞XD
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10/04 13:21, 7年前 , 11F
蘋果日報的記者會被裁員不是沒有道理的~~一句話~~素質差~~
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10/04 13:22, 7年前 , 12F
記者數學真棒,150+20 = 200 ~ 300
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10/04 13:23, 7年前 , 13F
垃圾記者
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10/04 13:24, 7年前 , 14F
記者真爽 抄就好了
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10/04 13:24, 7年前 , 15F
噓,記者也太廢了
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10/04 13:24, 7年前 , 16F
10/04 13:24, 16F

10/04 13:28, 7年前 , 17F
建議原po提告記者
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10/04 13:29, 7年前 , 18F
抄喔
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10/04 13:31, 7年前 , 19F
連潤稿 摘要都沒有XDDD
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10/04 13:31, 7年前 , 20F
還抄錯,完全自己主觀意識,明明就150,記者幫他加薪50萬
10/04 13:31, 20F

10/04 13:31, 7年前 , 21F
?記者年薪有50萬在來幫別人加啦,自己都沒有在那邊亂加
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10/04 13:31, 7年前 , 22F
記者錢真好賺
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10/04 13:32, 7年前 , 23F
Ctrl C -> Ctrl V 記者:so easy
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10/04 13:33, 7年前 , 24F
難怪記者被看不起
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10/04 13:34, 7年前 , 25F
問過發文者了沒
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10/04 13:34, 7年前 , 26F
又是不敢署名的龜孫
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10/04 13:35, 7年前 , 27F
難怪當記者
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10/04 13:35, 7年前 , 28F
抄很快
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10/04 13:37, 7年前 , 29F
垃圾記者薪水沒五萬的狗。
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10/04 13:38, 7年前 , 30F
睡覺起來就有新聞可以發太爽了吧
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10/04 13:39, 7年前 , 31F
~~~~哈哈哈 孫又文
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10/04 13:39, 7年前 , 32F
那段跟賴清德講的幹話差不多~~~~
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10/04 13:41, 7年前 , 33F
開抄囉
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10/04 13:43, 7年前 , 34F
還真的抄 素質慘
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10/04 13:45, 7年前 , 35F
造神喔!
10/04 13:45, 35F

10/04 13:46, 7年前 , 36F
亂算一通,記者怎會把30+90+150+加班20=290近300 亂抄
10/04 13:46, 36F

10/04 13:47, 7年前 , 37F
記者以為四個季+加班費喔 很好笑
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10/04 13:47, 7年前 , 38F
呵呵 這種文章就抄很快 也不用考證真實性
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10/04 13:48, 7年前 , 39F
連加法都加錯 不忍苛責
10/04 13:48, 39F
還有 89 則推文
10/04 21:21, 7年前 , 129F
奇怪耶!領那麼多錢,又想要不血汗!阿公司是不用賺錢喔~
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10/04 21:21, 7年前 , 130F
媒體是台灣社會的亂源
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10/04 21:22, 7年前 , 131F
就都你們錢多事少就好啦
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10/04 21:25, 7年前 , 132F
記者真好當...
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10/04 21:43, 7年前 , 133F
幹 抄的很快
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10/04 21:52, 7年前 , 134F
完全看不到下限...
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10/04 22:05, 7年前 , 135F
海邊跑步怎麼都沒抄勒??其心可議
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10/04 22:31, 7年前 , 136F
那2個妹阿是總機嗎?台積電是沒美女了?
10/04 22:31, 136F

10/04 22:42, 7年前 , 137F
補血
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10/04 22:43, 7年前 , 138F
原來原po有說不要抄,噓回來
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10/04 22:46, 7年前 , 139F
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10/04 22:54, 7年前 , 140F
海邊文都不敢抄 操俗記者啦
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10/04 23:02, 7年前 , 141F
QQ
10/04 23:02, 141F

10/04 23:09, 7年前 , 142F
TMD,我女兒現在寫作文也都用抄的,都你害的
10/04 23:09, 142F

10/04 23:10, 7年前 , 143F
10/04 23:10, 143F

10/04 23:12, 7年前 , 144F
垃圾記者
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10/04 23:35, 7年前 , 145F
XD 這數學 多幹幾年年薪就800萬惹
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10/04 23:49, 7年前 , 146F
10/04 23:49, 146F

10/05 01:04, 7年前 , 147F
身為寫文章的記者自己不尊重著作權還想被尊重?
10/05 01:04, 147F

10/05 01:10, 7年前 , 148F
妓者
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10/05 01:45, 7年前 , 149F
這水準zzzz 還想要月收入5萬? 23K差不多
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10/05 01:58, 7年前 , 150F
記者是整天在逛ptt?????
10/05 01:58, 150F

10/05 07:19, 7年前 , 151F
SPC抓漏跟defect抓bug是什麼鬼啦
10/05 07:19, 151F

10/05 09:08, 7年前 , 152F
海邊跑步不敢發新聞,垃圾記者
10/05 09:08, 152F

10/05 09:08, 7年前 , 153F
補噓
10/05 09:08, 153F

10/05 09:33, 7年前 , 154F
垃圾記者 怎麼這樣抄
10/05 09:33, 154F

10/05 09:38, 7年前 , 155F
海邊不抄
10/05 09:38, 155F

10/05 13:44, 7年前 , 156F
都X9了。只好...
10/05 13:44, 156F

10/05 17:54, 7年前 , 157F
PTT科技新聞的先驅
10/05 17:54, 157F

10/05 19:14, 7年前 , 158F
不讀書真的只能當記者??
10/05 19:14, 158F

10/05 20:16, 7年前 , 159F
記者讚讚讚
10/05 20:16, 159F

10/06 01:19, 7年前 , 160F
記者真可悲
10/06 01:19, 160F

10/06 01:20, 7年前 , 161F
乾看到SPC說是抓漏真的笑到併軌XD
10/06 01:20, 161F

10/06 08:32, 7年前 , 162F
抄三小啦!
10/06 08:32, 162F

10/06 11:51, 7年前 , 163F
廢到無極限
10/06 11:51, 163F

10/06 15:44, 7年前 , 164F
禁止轉貼還抄 連名字都不敢壓
10/06 15:44, 164F

10/07 00:32, 7年前 , 165F
記者87%都是垃圾
10/07 00:32, 165F

10/07 10:00, 7年前 , 166F
路過噓記者
10/07 10:00, 166F

10/07 15:56, 7年前 , 167F
抄什麼啦
10/07 15:56, 167F

10/09 12:40, 7年前 , 168F
這年代記者被鄙視是應該的
10/09 12:40, 168F
文章代碼(AID): #1RjQ5jwR (Tech_Job)