[新聞] 賴揆訪科技業 童子賢提「人才逆差」隱憂

看板Tech_Job作者 (台灣會亂是因為修羅太多!)時間6年前 (2018/04/25 10:21), 6年前編輯推噓-2(192124)
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https://udn.com/news/story/7240/3105702 2018-04-25 00:54 經濟日報 記者劉芳妙、吳馥馨/台北報導 台北市電腦公會理事長童子賢昨(24)日表示,台灣技術仍可與全球接軌的能力,不過, 技術是寄託於人才身上,人才流失,技術也跟著帶走,台灣人才流失,造成人才逆差的現 象,對台灣產業發展相當不利。 行政院長賴清德昨天率領行政內閣團隊到桃園參訪台達電,並與廣達、鴻海等科技業重量 級代表舉行「院長與資訊硬體產業交流座談會」,傾聽業界心聲,會中科技業聚焦的議題 ,仍圍繞在五缺(缺水、缺電、缺地、缺才及缺工)的問題上。 原訂兩個小時、下午4時30分結束的座談會,拖到晚間6時才結束,產業的問題五花八門, 最後一小時,科技業大老將火力集中攬才、留才及育才議題上,向政府大吐苦水,尤其員 工分紅費用化後,台灣留才的誘因及條件,遠不及上海、香港或矽谷,讓人才不斷流失。 昨天包括廣達董事長林百里、台達電董事長海英俊、鴻海集團副總裁呂芳銘、中磊電子總 經理王煒、華碩電腦營運長趙允明、宏碁自建雲智慧產品事業群總經理施宣輝等人均與會 。 童子賢說,產業的構成有資金、技術及人才三大因素,資金方面,台灣爛頭寸相當浮濫, 技術也可以和全球接軌,但技術寄託於人身上,科技業者在會中抱怨,現在台灣留才誘因 不足,努力工作的人卻用高所得稅去懲罰他,股票分紅,政府一毛也不讓,以致於上海、 美國矽谷及東南亞等地以更高的條件攬才,造成台灣人才流失。 鴻海集團仍反映目前人才缺乏,台灣產業國際化不足,鴻海強調,台灣目前亟需數位智慧 化轉型,政府應有更多嘉惠企業的鼓勵政策,以及政策鬆綁措施,以利產業推動數位智慧 化工程,建立產業新成長機會,並提高企業全球國際化競爭力。 台達電在會中反映軟體人才招募不易、特別是熟悉專業領域的人才,即使優於市場薪資福 利,也徵才不易,同時也希望政府除了開發更多可再生能源,相對應的儲能以及智慧電表 ,也希望政府鼓勵並支持。 經濟部工業局長呂正華會後轉述表示,不少業者提到「缺才」問題,就如何培養軟體整合 的人才,包括人工智慧(AI),資訊安全等提出建言。 -- 上輩子是人的人才是人(屬於人道,本性人性)!!! 上輩子是動物或鬼的人叫修羅(屬於修羅道,本性非人性)!!! -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 36.233.68.245 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1524622874.A.A68.html

04/25 10:27, 6年前 , 1F
皮卡丘加班費給了嗎 童還好意思說喔
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04/25 10:31, 6年前 , 2F
缺便宜的奴隸
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04/25 10:32, 6年前 , 3F
"努力工作的人卻用高所得稅去懲罰他" 美加上海等地稅更
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04/25 10:35, 6年前 , 4F
語畢 哄堂大笑
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04/25 10:41, 6年前 , 5F
高好嗎...
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04/25 10:47, 6年前 , 6F
海邊缺少會跑步的人才
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04/25 11:03, 6年前 , 7F
分紅費用化怪政府?
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04/25 11:03, 6年前 , 8F
說得好像國外不用課稅一樣...
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04/25 11:09, 6年前 , 9F
和碩的人才會巡視超商嗎
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04/25 11:22, 6年前 , 10F
來PTT看鄉民的留言不就知道答案了嗎?這種大老闆的圓桌會
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04/25 11:22, 6年前 , 11F
議不過就是在噴口水罷了。
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04/25 11:25, 6年前 , 12F
不要只會看稅高的,新加坡人才一堆但稅就很低
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台灣是美加上海那種大陸國家型的城市嗎?
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04/25 11:26, 6年前 , 14F
台灣根本就應該用低稅吸引外資跟人才進來
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大陸型國家高稅是因為內需強大對人跟企業能採保護主義
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你不繳稅你就是沒辦法進來賺我這大量內需市場
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可是台灣內需根本沒那麼大,應該比照香港新加坡低稅
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不然人家根本不會特地來投資你,回收 cover 不了稅
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04/25 11:29, 6年前 , 19F
皮卡丘薪水業界有名的低耶 CEO學長尼是都在睡嗎?QQ
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04/25 11:36, 6年前 , 20F
用低稅吸引外資跟人才進來 但賺的錢要變成社福給國民啊
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04/25 11:37, 6年前 , 21F
不然低稅吸引外資跟人才 然後大家賺飽錢就走了 那不就
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04/25 11:37, 6年前 , 22F
香港第二
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04/25 11:41, 6年前 , 23F
弄了一個加班申請系統給勞工局看,下面的主管又不准申
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04/25 11:41, 6年前 , 24F
請,敢說人才流失。
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04/25 11:42, 6年前 , 25F
笑死
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04/25 11:44, 6年前 , 26F
缺薪資勒?
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04/25 11:44, 6年前 , 27F
薪水逆差很久了
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04/25 11:56, 6年前 , 28F
拿香蕉出來,然後一直講人材流失
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04/25 11:56, 6年前 , 29F
香港社會福利不差啊,至少人民可申請公屋住一輩子
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04/25 12:19, 6年前 , 30F
皮卡丘?加班做電子垃圾!!!
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04/25 12:21, 6年前 , 31F
應該是六缺吧…(缺功德)
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04/25 12:24, 6年前 , 32F
為啥系統廠的老闆話都很多
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04/25 12:25, 6年前 , 33F
因為給香蕉要找奴才吧
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04/25 12:25, 6年前 , 34F
某樓認真的嗎 公屋大多看得到申請不到 不然幹嘛一堆人
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04/25 12:26, 6年前 , 35F
蹲籠屋
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04/25 12:26, 6年前 , 36F
他是問功德院院長,為什麼獅子不吃香蕉游泳到西方吃排餐
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04/25 12:27, 6年前 , 37F
香蕉明明有益健康啊?
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04/25 12:28, 6年前 , 38F
找這堆老人來講幹話是有想要解決問題嗎?
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04/25 12:29, 6年前 , 39F
應該是奴才逆差
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04/25 12:33, 6年前 , 40F
缺奴隸
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04/25 12:33, 6年前 , 41F
少裝了系統廠會需要人才 真需要你會只給香蕉?只想給政府坦
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04/25 12:39, 6年前 , 42F
錢多給一點 少養幾個小三豪宅
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04/25 12:40, 6年前 , 43F
願意給才是重點!
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04/25 12:47, 6年前 , 44F
高所得懲罰人材?是老闆吧.
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04/25 12:47, 6年前 , 45F
殺價修水管提升毛利
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04/25 12:51, 6年前 , 46F
鴇鴇處長:症撫都不給我要的觀光科書券獎高材生,案陰陽!
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04/25 13:19, 6年前 , 47F
錢不給多點 在那邊唉什麼
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04/25 13:27, 6年前 , 48F
先給加班費再說
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04/25 13:48, 6年前 , 49F
連罵都懶得駡了
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04/25 14:05, 6年前 , 50F
奴隸順差的問題不解決,人才逆差的問題當然只會更嚴重。
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04/25 14:12, 6年前 , 51F
要分紅了嗎?
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04/25 15:03, 6年前 , 52F
啊 不就錢給的少
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04/25 16:18, 6年前 , 53F
那薪資是能看嗎
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04/25 16:23, 6年前 , 54F
可惜了,大家都沒機會成為連X的精子.
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04/25 16:37, 6年前 , 55F
沒加班費跟人家喊留才...
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04/25 16:58, 6年前 , 56F
功德跟一群垃圾老闆開會,垃圾話多
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04/25 18:27, 6年前 , 57F
笑屎人了 ,拿香蕉請人才
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04/25 18:33, 6年前 , 58F
皮卡皮卡
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04/25 19:55, 6年前 , 59F
海邊缺人給不來兒電
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04/25 23:00, 6年前 , 60F
給600 要人半夜修水電?
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04/26 00:32, 6年前 , 61F
說個笑話:皮卡丘給報加班費
04/26 00:32, 61F

04/26 07:54, 6年前 , 62F
笑死 年度幹話大會 大家都不想給錢又想要人才 政府
04/26 07:54, 62F

04/26 07:54, 6年前 , 63F
幫幫我
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04/26 22:35, 6年前 , 64F
老是找這幾家系統廠沒啥意義
04/26 22:35, 64F
※ 編輯: orz44444 (125.231.114.29), 05/08/2018 20:18:05
文章代碼(AID): #1Qt-OQfe (Tech_Job)