[請益] 為何系統廠不用高底薪吸引人才???

看板Tech_Job作者 (EYE)時間7年前 (2018/04/18 22:00), 編輯推噓27(34741)
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系統廠如果用月薪來算 電子五哥 碩士畢業一個月平均有7-8萬的人蠻多的 保14個月 為何系統廠不能跟ic 廠一樣給高底薪呢?? 高底薪人才就來了阿??? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 180.176.11.213 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1524060043.A.035.html

04/18 22:02, 7年前 , 1F
你還是學生吧 高底薪公司付出的相對成本高
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你以為勞健保是假的?
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傻逼公司才高底薪低分紅
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GG新人碩160 底薪60 分紅100 公司成本可以少很多
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04/18 22:03, 7年前 , 5F
如果是底薪120 分紅40 光繳給政府的至少要多15%以上
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04/18 22:03, 7年前 , 6F
傻了才把底薪提高
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只有IC設計才會高底薪低分紅 結果換來的是大家不如去GG
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系統廠更不用說了
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04/18 22:07, 7年前 , 9F
外商不都高底薪0分紅
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04/18 22:12, 7年前 , 10F
請問系統廠一哥是肉鬆嗎?
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04/18 22:14, 7年前 , 11F
一個當然是寶寶
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04/18 22:17, 7年前 , 12F
有喔 外商系統廠ㄚ 底薪比發ㄎ高 ㄎㄎㄎ
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我一直想問寶寶處長到底是哪個部門的~~求解答
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04/18 22:18, 7年前 , 14F
因為沒競爭力
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低底薪高分紅不是台企的慣例嗎
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04/18 22:20, 7年前 , 16F
主因是低底薪方辦公司共體時艱,之前GG就很自豪靠低底
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04/18 22:20, 7年前 , 17F
薪,公司狀況不好的時候也不會裁員
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04/18 22:23, 7年前 , 18F
台商降低繳稅還當功德超好笑,講的外商高底薪是白痴
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04/18 22:23, 7年前 , 19F
一樣,說白了能找個理由能給你少幹嘛多給你
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04/18 22:27, 7年前 , 20F
獎金可高可低啊
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04/18 22:28, 7年前 , 21F
結果分紅加上去還是沒多少
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04/18 22:31, 7年前 , 22F
好久沒看到BB哥
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04/18 22:34, 7年前 , 23F
BB哥出桶了喔
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04/18 22:36, 7年前 , 24F
競爭力跟淨利差太多了
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04/18 22:44, 7年前 , 25F
那要趕走的根本沒辦法操作啊......
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04/18 22:48, 7年前 , 26F
你這方法根本18%....
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04/18 22:50, 7年前 , 27F
系統廠需要啥人才?
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04/18 22:51, 7年前 , 28F
系統廠相對know how少,屬於勞力密集產業
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04/18 22:54, 7年前 , 29F
你為什麼不把財產都登記在女友名下吸引女人?
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04/18 22:57, 7年前 , 30F
可能因為系統廠不需要人材,只要奴才
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04/18 22:59, 7年前 , 31F
系統廠裡 基層工程師只需聽命行事 只差一個口令一個動作
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04/18 23:00, 7年前 , 32F
小主管就是boss的傳令 真正在動腦子的沒幾個
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04/18 23:01, 7年前 , 33F
這種水準的咖哪需要用高薪來綁
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04/18 23:05, 7年前 , 34F
有KNOW HOW集中在少數人上啦 只是也留不住那些人
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04/18 23:06, 7年前 , 35F
誰說外商沒分紅的啊?Cash, RSU refresh不是照發...
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04/18 23:06, 7年前 , 36F
他們最常說正派公司 都照規則 很難特別發獎金論功行賞
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04/18 23:08, 7年前 , 37F
低毛利的公司 整天COSTDOWN思維 還怕有技術的功能被
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04/18 23:08, 7年前 , 38F
客戶用量大來凹免錢 不敢報高價... 整個就是慘
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04/18 23:09, 7年前 , 39F
然後底薪再不給高 人就是練完工跑了
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04/18 23:10, 7年前 , 40F
你知道豬屎屋廠失敗一顆IC要損失多少嗎?
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04/18 23:11, 7年前 , 41F
差別在於戲桶廠會寫mail叫IC廠來解就好 IC廠沒人可以叫
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04/18 23:13, 7年前 , 42F
寫mail 測試誰都會啊
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04/18 23:19, 7年前 , 43F
你確定系統廠需要的是人才?
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04/18 23:23, 7年前 , 44F
低底薪對管理層來說超爽的,誰敢頂嘴就讓他績效歸零
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04/18 23:24, 7年前 , 45F
想問系統廠理級不加班一百多,半導體廠製程工程師輪班
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04/18 23:24, 7年前 , 46F
二百多比較起來哪個優呢?
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04/18 23:38, 7年前 , 47F
八卦板再發錢了 打"鴻海"搜尋 大家快上!!!!!!!!!!!!!!!
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04/18 23:46, 7年前 , 48F
理級只有一百,你確定??亂亂講~~~
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04/19 00:02, 7年前 , 49F
簡單 分紅都假的 自己報年薪時心理爽而已
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04/19 00:03, 7年前 , 50F
離職>不發 裁員>不發 他爽不發>不發
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04/19 00:10, 7年前 , 51F
因為台灣系統廠的工作內容不需要人才,門檻差design
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04/19 00:10, 7年前 , 52F
house太多
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04/19 00:41, 7年前 , 53F
豬屎屋高薪 也是托發哥的福 沒有發哥76k價碼 一些公司還
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04/19 00:42, 7年前 , 54F
想繼續裝死 人走太兇 才被迫調高
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04/19 01:16, 7年前 , 55F
系統廠?Apple沒人才?
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04/19 02:01, 7年前 , 56F
一樓觀點真ㄏ
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04/19 03:05, 7年前 , 57F
人家說台灣你在那扯蘋果
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04/19 06:09, 7年前 , 58F
現在的系統廠不需要這麼強的rd,只要乖的跟會打電話還有
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04/19 06:09, 7年前 , 59F
陪fae吃飯的
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04/19 07:11, 7年前 , 60F
台灣系統廠只需要狗
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04/19 07:12, 7年前 , 61F
個人覺系統廠理級含加班150的CP值還是樂勝輪班在廠線
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04/19 07:12, 7年前 , 62F
的200製程
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04/19 07:14, 7年前 , 63F
製程操的要死,系統廠理級發個信就一堆vendor來幫忙
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04/19 07:14, 7年前 , 64F
做事了...環境又舒服
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04/19 07:15, 7年前 , 65F
有卡到位待哪裡都好…問題是現在起薪還是比照古早但分紅
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04/19 07:15, 7年前 , 66F
跟沒有差不多
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04/19 07:24, 7年前 , 67F
只要願意出差就可以在系統廠工作了XD
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04/19 07:44, 7年前 , 68F
外商有的分紅還比薪水高的,高底薪+高分紅
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04/19 08:08, 7年前 , 69F
系統廠都顧不用腦的 而且錢賺少
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04/19 08:57, 7年前 , 70F
系統廠毛利低是主因,know how少也是
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04/19 08:59, 7年前 , 71F
啊就沒賺多少 是要怎摸給
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04/19 09:06, 7年前 , 72F
OEM基本上沒有研發,know how幾乎都來自客戶
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04/19 10:34, 7年前 , 73F
你不配 that's all
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04/19 10:41, 7年前 , 74F
這樣就是等於ic廠沒分紅耶 ic廠哪天只領底薪7xk,8xk 分紅
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04/19 10:41, 7年前 , 75F
零 人也是跑光好嗎
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04/19 12:12, 7年前 , 76F
高底薪小孩健保只好掛老婆下面
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04/19 12:16, 7年前 , 77F
樓上正解!
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04/19 12:35, 7年前 , 78F
講個笑話 系統廠需要人才
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04/19 13:24, 7年前 , 79F
分紅制才可以共體時艱啊
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04/19 21:59, 7年前 , 80F
BB哥別騙了 新人碩160 不足找你補?
04/19 21:59, 80F

04/20 13:38, 7年前 , 81F
因為台灣系統廠普遍不需要高薪才請得起的人才
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04/21 00:18, 7年前 , 82F
需要花錢買東西~
04/21 00:18, 82F
文章代碼(AID): #1Qrq-B0r (Tech_Job)
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