[請益] 選薪資高點的工程師還是薪資普通管理職消失

看板Tech_Job作者alchemic時間7年前 (2018/03/28 10:59)推噓23(24推 1噓 13→)

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有三個工作機會，很難取捨，都是百大企業，家在南部。 1）南科：客戶服務工程師，年收約百，聽主管說不太需要加班（第一次聽到客服不太需要加班）。 2）南科：品保部門的最基層管理職，帶5-10個人，年收約80-90 （他們家薪資結構真的不高），因為擴廠，一年內會再拉上去一階，屆時年薪也是破百。 3）竹科：人資副理（無需帶人），前天面談後，還會有二面（面試官已提醒二面要注意什麼，留意哪個人、叫我要研讀哪些著作等），是風評及分紅很好也很操的企業，面談官說每年固定加薪，後續可年薪破百，我不清楚剛進去年薪會多少。最想去的是3，因為本身在品保待很久，難得可以跨足人資，對方也說很符合他們想要的條件，但家在台南，就得舉家過去、先生申請轉調，雖然有點麻煩，但可行，先生在新竹的發展應該也不錯。現在在考慮1或2，因為這一兩天就要給答案了，本身沒嘗試過管理職，2的面試官說服我說，待個幾年管理職，以後跳槽路很寬廣。另外，雖然在科技業待不短時間，但我的私大文科學歷不漂亮，是後續在職進修學歷勉強能看，跟各位百萬年薪的前後輩無法比擬。因為才開履歷第三週時間，其實我想問的問題是： 1）如標題，選擇薪資較高的工程師職，還是薪資普通的管理職？ 2）要在南科繼續找其他的機會嗎？謝謝大家了 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 123.205.132.202 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1522205964.A.6C6.html

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BeIntrepid

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pcdog123

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Sana

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