[新聞] 不能只靠愛台灣 葉丙成：要搶好人才 不能再給香蕉

看板Tech_Job作者 (秘密)時間7年前 (2018/02/28 22:42), 編輯推噓12(16推 4噓 16→)
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不能只靠愛台灣 葉丙成：要搶好人才 不能再給香蕉 https://udn.com/news/story/6885/2999687 「台灣不能再靠勢了，靠熱血、靠愛台灣，是沒有辦法把人留下來的。要搶好學生，腰就 得彎下來！要搶好人才，就不能再給香蕉！」台大電機系教授葉丙成在臉書發文表示，台 灣年輕的、中年的優秀人才，都被國外勢力紛紛的挖走了。一堆人還自我安慰說，祝福他 們去國外好好發展，日後再回頭拉台灣一把？人才走了就是走了，資源也會一起被帶走。 別說期待人才去國外再回頭拉一把是不切實際的想像，馬上就要面對的人才缺口就是問題 。 台灣的大學教師出走，近年愈趨嚴峻，而日前公布的高教深耕計畫，打國際盃的大學經費 跟5年500億邁頂計畫相比金額劇減，恐加速高教人才流失。本報今天報導台大副教務長康 仕仲今年將轉到加拿大的公立大學任職，他坦言「無法感受到台灣未來10年有機會」。清 華今年也有3名教授選擇離開台灣到國外大學任教，交大還有教授帶整組團隊離台。 葉丙成表示，今天應邀到福華文教會館禮堂座談。經過活動看板時，看到在各個聽室滿滿 的「香港中文大學 XX 介紹」，內心震撼。到了一樓現場，看到滿滿的學生排隊等面談。 那個畫面，真的觸目驚心！等到座談活動結束時，手機上看到了對台大熱心付出的好同事 、優秀的中生代，副教務長康仕仲老師，被加拿大的大學挖角的新聞。心裏又是一驚。 葉丙成一再強調，台灣必須要有國際一流的大學，給予足夠的資源，才能幫台灣做為人才 的攔砂壩。不但可以吸納優秀的年輕學子，也能網羅國際一流的人才來教書研究提升產業 。 葉丙成說，高教要公共化是一回事，但對人才的爭取跟照顧又是另外一回事。不同領域面 對的問題不一樣。有的領域是博士專家很多，但大學職缺很少，這些領域需要的是大學把 錢用在開更多職缺，讓科系有合理的生師比。 他說，但也有的領域（理工）缺的是擁有最前瞻技術、在國際上有競爭力的人才，這些領 域需要的是，把錢用在爭取給這些人才，給予他們相對於業界不差的待遇還有研究資源。 當電機領域教授的碩士生，畢業之後去台灣業界工作，就可以拿近教授薪水兩倍的薪資。 你說怎麼還找得到一流的人才願意回來這領域當教授？ 葉丙成表示，不同領域碰到的問題不一樣，需要有不一樣的處理方式。不處理好，人才就 會流失。台灣對人才的流失再不好好面對，沒有辦法持續聘用具備前瞻技術的教授師資， 幫台灣產業培養出一群優秀業界人才，台灣的「產業轉型」將更難發生。經濟的遲滯共更 難突破。 他直言，香港的大學可以對學測高分的學生開說明會，為什麼臺大不開？明明教學比這些 學校好，為什麼不跟學生說明跟香港、新加坡這些學校之間的差異？為什麼沒有自己的論 述？人家都來到門口搶人了，還老神在在？台灣不能再靠勢了，靠熱血、靠愛台灣，是沒 有辦法把人留下來的。要搶好學生，腰就得彎下來！要搶好人才，就不能再給香蕉！台灣 必須認真面對人才流失的問題！ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.198.161.145 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1519828959.A.2B3.html
推
02/28 22:51, 7年前 , 1F
說得很好，但是錢要哪裡來? 大學學費漲1倍嗎
02/28 22:51, 1F
→
02/28 22:57, 7年前 , 2F
香蕉也有一斤百元的時候。
02/28 22:57, 2F
噓
02/28 22:59, 7年前 , 3F
科技部研究計畫被派系把持，教授都不先自我檢討
02/28 22:59, 3F
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02/28 23:02, 7年前 , 4F
如同體育協會一樣，再多的撒錢也只是幫法人機構，老不
02/28 23:02, 4F
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02/28 23:02, 7年前 , 5F
死教授抹脂粉罷了。為了幫助一顆粥，居然要援助九十顆
02/28 23:02, 5F
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02/28 23:02, 7年前 , 6F
，何必?
02/28 23:02, 6F
推
02/28 23:06, 7年前 , 7F
二樓正解
02/28 23:06, 7F
推
02/28 23:11, 7年前 , 8F
拿香蕉請外勞不就好了？
02/28 23:11, 8F
推
02/28 23:15, 7年前 , 9F
說得好，只要把耍廢的教授踢掉，就有多的經費不是嗎？快
02/28 23:15, 9F
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02/28 23:15, 7年前 , 10F
去做吧！支持你
02/28 23:15, 10F
噓
02/28 23:23, 7年前 , 11F
老闆根本不要人才，要的是奴才！
02/28 23:23, 11F
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02/28 23:33, 7年前 , 12F
唉 不管到哪 利益分配都是由派系主導 市場機制能有用?
02/28 23:33, 12F
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02/28 23:33, 7年前 , 13F
劣幣驅逐良幣的速度能慢一點就要偷笑了...
02/28 23:33, 13F
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03/01 00:57, 7年前 , 14F
教授講幹話的實力真的厲害
03/01 00:57, 14F
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03/01 00:59, 7年前 , 15F
新世代的人都知道出臺灣才有希望
03/01 00:59, 15F
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03/01 01:40, 7年前 , 16F
天下雜誌最愛的幹話王
03/01 01:40, 16F
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03/01 03:08, 7年前 , 17F
可是葉丙成開的軟體公司我是覺得給的還蠻香蕉的...
03/01 03:08, 17F
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03/01 03:13, 7年前 , 18F
整個天眼通10幾篇評論超過一半都講待遇不佳的公司老闆跑出
03/01 03:13, 18F
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03/01 03:13, 7年前 , 19F
來說 要搶好人才不能給香蕉 我也是不知道該說什麼
03/01 03:13, 19F
推
03/01 05:56, 7年前 , 20F
同意樓上 搞個不知所云的pagamo
03/01 05:56, 20F
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03/01 05:57, 7年前 , 21F
這人也是不食人間煙火
03/01 05:57, 21F
噓
03/01 06:41, 7年前 , 22F
要創業不退休，還好意思廢話一堆
03/01 06:41, 22F
推
03/01 06:51, 7年前 , 23F
台大學費漲一倍還是便宜好嗎 漲一倍也還好
03/01 06:51, 23F
推
03/01 07:01, 7年前 , 24F
副教務長這種手上一堆資源的不來改善環境，要走了還講幹
03/01 07:01, 24F
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03/01 07:01, 7年前 , 25F
話真是呵呵
03/01 07:01, 25F
推
03/01 07:29, 7年前 , 26F
文組誤國
03/01 07:29, 26F
推
03/01 09:54, 7年前 , 27F
2樓好靠北XDD
03/01 09:54, 27F
推
03/01 11:56, 7年前 , 28F
因為老闆缺奴才不缺人才
03/01 11:56, 28F
推
03/01 12:13, 7年前 , 29F
要台大在台灣開說明會搶學生 = =a
03/01 12:13, 29F
噓
03/01 12:23, 7年前 , 30F
整篇看完還是不知道要怎麼做
03/01 12:23, 30F
推
03/01 13:39, 7年前 , 31F
2樓專業
03/01 13:39, 31F
推
03/01 14:18, 7年前 , 32F
心裡一驚 想說該怎麼跟著逃走
03/01 14:18, 32F
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03/02 00:44, 7年前 , 33F
當然 要好薪水阿
03/02 00:44, 33F
推
03/02 12:41, 7年前 , 34F
二樓太讚!!!!!
03/02 12:41, 34F
推
03/04 01:59, 7年前 , 35F
結論是不喜歡香蕉的都出國 台灣就是猴子樂園了
03/04 01:59, 35F
推
03/05 15:22, 7年前 , 36F
2F XD
03/05 15:22, 36F
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