[新聞] 南亞科遭對岸挖角50人 提高酬勞等因應

看板Tech_Job作者時間6年前 (2018/02/26 18:54), 編輯推噓3(16推 13噓 23→)
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南亞科遭對岸挖角50人 提高酬勞等因應 動態隨機存取記憶體（DRAM）廠南亞科總經理李培瑛表示，據估計約有50人遭挖角，面對大陸挖角的劇烈威脅，除了提高酬勞留才外，內部將多管齊下因應。 李培瑛指出，面對大陸提出優厚條件的挖角威脅，內部不僅強化門禁、手機、電腦、電腦配件與印表機管理，提升資訊安全保護，並全力配合檢調機關偵查與追訴。 李培瑛表示，南亞科也將強化競爭力，力求能有良好績效，並與員工分享，改善員工酬勞；此外，政府在員工認股稅制上也有改善計畫，都將有利留才。 南亞科董事會今天通過2017年員工酬勞達新台幣13.64億元，年增近2倍。 對於中央銀行總裁楊金龍今天走馬上任，李培瑛指出，近期新台幣兌美元匯率走勢對南亞科營運確實不利，匯率走向很難預測，只希望新總裁能維持匯率穩定。 https://money.udn.com/money/story/5641/3000822 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 220.137.18.224 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1519642463.A.AC1.html
推
02/26 19:17, 6年前 , 1F
好慘 明年準備看到中國讓南亞科暴跌
02/26 19:17, 1F
噓
02/26 19:27, 6年前 , 2F
挖一挖 才肯加薪 是這樣嗎
02/26 19:27, 2F
推
02/26 19:30, 6年前 , 3F
我沒有不敬的意思，但南亞科……為什麼會被挖？
02/26 19:30, 3F
推
02/26 19:33, 6年前 , 4F
桶站吧 畢竟你懂的
02/26 19:33, 4F
→
02/26 19:36, 6年前 , 5F
對面大缺人
02/26 19:36, 5F
推
02/26 19:48, 6年前 , 6F
繼續用4、5W顧用人啊！
02/26 19:48, 6F
推
02/26 20:05, 6年前 , 7F
幫推二樓 QQ
02/26 20:05, 7F
噓
02/26 20:18, 6年前 , 8F
先管制
02/26 20:18, 8F
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02/26 20:23, 6年前 , 9F
決定今年加發一萬塊留材獎金！！
02/26 20:23, 9F
噓
02/26 20:25, 6年前 , 10F
台灣若給得好,過得好,誰想離家出走?
02/26 20:25, 10F
噓
02/26 20:27, 6年前 , 11F
中國晶圓廠瘋狂缺人
02/26 20:27, 11F
噓
02/26 20:31, 6年前 , 12F
500壯士
02/26 20:31, 12F
推
02/26 21:03, 6年前 , 13F
因為一大批都是原本南亞的人來對岸這，南亞一定還留
02/26 21:03, 13F
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02/26 21:03, 6年前 , 14F
有前同事間的聯繫
02/26 21:03, 14F
噓
02/26 21:04, 6年前 , 15F
不會所有工程師都改職稱叫工程經理?這麼簡單還要我教?
02/26 21:04, 15F
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02/26 21:09, 6年前 , 16F
像三樓問的，有時找完全不熟的不如找認識的人介紹的
02/26 21:09, 16F
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02/26 21:09, 6年前 , 17F
，可以互賣人情，也認為介紹來的適應性較好。
02/26 21:09, 17F
噓
02/26 21:43, 6年前 , 18F
某廠發行留材方案，結果流材了
02/26 21:43, 18F
推
02/26 21:52, 6年前 , 19F
南亞科都被挖
02/26 21:52, 19F
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02/26 22:11, 6年前 , 20F
人，出來工作94賺錢，錢給得少自然就想走惹 87!
02/26 22:11, 20F
推
02/26 22:28, 6年前 , 21F
被挖才加薪 剛好而已
02/26 22:28, 21F
推
02/26 22:30, 6年前 , 22F
不太懂 怎麼南亞在版上評價這麼差@@
02/26 22:30, 22F
推
02/26 22:32, 6年前 , 23F
南亞應該算給的不差了吧
02/26 22:32, 23F
噓
02/26 22:54, 6年前 , 24F
南亞這種工作量... 真的差
02/26 22:54, 24F
噓
02/26 23:19, 6年前 , 25F
不期不待。不受傷害。
02/26 23:19, 25F
推
02/26 23:27, 6年前 , 26F
其實我覺得算爽，爽的都很低調，保15+季獎金0.6*4。所
02/26 23:27, 26F
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02/26 23:27, 6年前 , 27F
以在擺爛也是17點多個月，還不包含新聞中的獎金，大概
02/26 23:27, 27F
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02/26 23:28, 6年前 , 28F
六點半整層樓幾乎可以熄燈，五點走也不用偷偷摸摸，加
02/26 23:28, 28F
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02/26 23:28, 6年前 , 29F
班費照勞基法，要換休換錢自己決定。負評多可能是以前
02/26 23:28, 29F
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02/26 23:28, 6年前 , 30F
不賺的舊印象，或少數工作偏賽的人想抱怨發洩。
02/26 23:28, 30F
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02/27 00:07, 6年前 , 31F
南亞科跟南亞不一樣啊
02/27 00:07, 31F
推
02/27 02:05, 6年前 , 32F
人家不挖日韓，這只能表示台灣薪水太低，CP值高
02/27 02:05, 32F
推
02/27 06:35, 6年前 , 33F
不只半導體啊，日韓服務業也是台灣薪資兩倍起跳，每個
02/27 06:35, 33F
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02/27 06:35, 6年前 , 34F
行業薪資都輸日韓，剛好又發展半導體，當然挖台灣
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02/27 06:40, 6年前 , 35F
而且台灣講中文也方便
02/27 06:40, 35F
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02/27 09:26, 6年前 , 36F
回三樓,Dram廠只剩沒多少,美光跟南亞你覺得哪個比較容易挖
02/27 09:26, 36F
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02/27 12:55, 6年前 , 37F
業界早就知道了，每個年薪都破300萬NTD
02/27 12:55, 37F
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02/27 12:57, 6年前 , 38F
但是否真的有能力建立製程技術，我很懷疑就是了，南亞
02/27 12:57, 38F
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02/27 12:57, 6年前 , 39F
那些人都是fab端的，沒一個是RD出身的
02/27 12:57, 39F
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02/27 12:57, 6年前 , 40F
南亞一直都是技轉廠，大陸想的太簡單了
02/27 12:57, 40F
推
02/27 14:55, 6年前 , 41F
不挖永遠不加薪
02/27 14:55, 41F
噓
02/27 16:17, 6年前 , 42F
不加薪被挖走哭哭喔
02/27 16:17, 42F
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02/27 16:54, 6年前 , 43F
樓樓上太小看大陸了吧?華亞早被挖了一堆走....
02/27 16:54, 43F
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02/27 16:55, 6年前 , 44F
之前連最大頭讓華亞起死回生的高x全不是也被挖走了...
02/27 16:55, 44F
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02/27 16:57, 6年前 , 45F
沒RD就做不出來?? 北韓閉門造車都能搞出核彈了...
02/27 16:57, 45F
推
02/27 18:19, 6年前 , 46F
樓上一定沒唸過研究所
02/27 18:19, 46F
噓
02/27 21:56, 6年前 , 47F
又不發給菜鳥
02/27 21:56, 47F
推
02/27 23:32, 6年前 , 48F
很好奇中國用這麼高價挖了一堆不怎樣的fab工程師 效益到
02/27 23:32, 48F
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02/27 23:32, 6年前 , 49F
底如何
02/27 23:32, 49F
噓
03/01 01:19, 6年前 , 50F
根本沒領到
03/01 01:19, 50F
噓
03/01 11:20, 6年前 , 51F
噓sendtony6..有沒念研究所你說的算?
03/01 11:20, 51F
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03/01 11:27, 6年前 , 52F
不好意思本人碩畢....其它不解釋XD
03/01 11:27, 52F
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