[請益] 中華電校園徵才"新鮮人"問題

看板Tech_Job作者 (全速前進ヨーソロー！)時間7年前 (2017/05/07 00:05), 7年前編輯推噓12(12推 0噓 20→)
留言32則, 12人參與, 最新討論串1/1
各位大大好 中華人事凍結是大家都知道的事情 近幾年都只招研替或菁英招募 不過大概今年3月多新聞曾報很大的消息 [中華電信退休潮 前進校園大舉招募新鮮人] 當時我也有去現場看看 不過覺得很詭異的是 到現場只叫你到一個網頁填寫履歷抽獎 這件事情在家就能做了吧? 重點是他居然只叫你填名字、學歷、信箱及聯絡方式等 最後抽獎頭獎居然是行動電源...(一堆小獎memo和原子筆) 人家1111都直接抽現金 還要跟他們的人合照... 我有去和當天到現場的主管聊聊 他們說其實一直以來都很缺人 我就追問那怎麼不多招募新血呢? 他也支支吾吾地答不出來 後來因為我錄取GG了就沒繼續等他們了 大概上個月他們寄信過來 看起來就是系統大量轉發的信件 而不是請人資個別聯絡你的 內容大概就是請你到他們官網填履歷(還真的只給你官網網址cht.com) 告知你有菁英招募這回事(不用他們寄信大家都會知道吧) 真的感覺滿無言的，之前喊要大量招募新鮮人 還辦校園徵才的意義是什麼? 有種被耍的感覺 想請問大家真的有新鮮人是從那時的校園徵才獲得面試機會 甚至是成功錄取的嗎? 謝謝各位~ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 123.110.168.242 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1494086713.A.775.html ※ 編輯: Tsubasa98 (123.110.168.242), 05/07/2017 00:06:51 ※ 編輯: Tsubasa98 (123.110.168.242), 05/07/2017 00:08:41
推
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一直都有在網站上徵才啊
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有些需要有工作經驗，但有些不用
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記得之前在板上看過有人分享，其實就業博覽會也只是登記未來
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有徵才會通知消息而已，並不是真的在校園徵才，算是搶曝光度
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避免大家都以為中華電信徵人只有透過大型考試一途，實際上這
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幾年都沒有再大型考試徵人過了，大多直接找有工作經驗的
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謝謝，不過這些訊息我一直有在follow ，您可以再看一下我的內文 ，因為我有直接去問他們主管，他們主管也說會招新鮮人 ，想說問問看有沒有真的有錄取的 ※ 編輯: Tsubasa98 (123.110.168.242), 05/07/2017 00:21:14
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新鮮人我不清楚，但有經驗的我可以很肯定：有
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我就有同事去面試過了，現在已經在那邊上班，真羨慕 Orz
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就當作是去填個資料拿贈品而已
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也可把握機會跟在場的主管聊聊。
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其實徵才博覽會大概都是這樣子
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喔喔 原來如此，不過我目前工作是在校園徵才找到的
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這間幾乎都找有經驗的缺居多，當然也有剛畢業新鮮人，只
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有研替的缺
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推
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印象中每年11月還12月就會開始公佈研替的訊息了
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嗚嗚 我補充一下好了，我已經沒有兵役問題，所以也只能找一般的缺 有朋友研替在裡面，感覺就是爽爽爽
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不知道為什麼，CHT產替很少人報名？
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※ 編輯: Tsubasa98 (123.110.168.242), 05/07/2017 02:15:45
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幹 你沒兵役還在說人家研替爽@#$%^&*()_\
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同上
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研替進中華的，面試時通常身上都已經有其他公司的offer
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了
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沒耶 只有中華
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爽不爽不知道，只知道認識的有幾個三年滿就走了
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外面的想進去 裡面的想逃出來
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中華電信只是沒招考而已 一直有在收人 這不叫人事凍結吧
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爽也要看單位跟運氣
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產研的缺要輪班或者工作內容跟研替一樣薪水職等差一截
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誰要去
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是哦 不過產研是怎麼進去的？ ※ 編輯: Tsubasa98 (42.72.223.178), 05/07/2017 13:04:59
推
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就是鍋貼役那種 產業儲訓替代役
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跟研替差在只要大學畢業就可以
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推
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產替跟研替都是替代役的缺額 前者用學士學歷 後者用碩士
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學歷
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推
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因為現在的產替都只要當兵4個月關係吧，研替都還是1年
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所以沒啥人會選擇產替，所以就也不知道中華有再找產替之類
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推
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大退潮還在發酵，至於退光光會不會再招考就不知道了
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