[新聞] 這些公司好慷慨 員工分紅比重佔獲利逾15
上市公司陸續今年度股利,也一併公布員工分紅金額,為了留住人才,公司發放員工分紅
金額都有一定比重,據目前已公布的公司來看,包括股王大立光、緯創、致茂、兆赫、敦
泰、聯陽等員工分紅比重都佔獲利15%以上,對於員工相當慷慨。
據了解,以往科技業為了留才,都會發放股票股利,不過,自從員工分紅費用化之後,發
放股票的公司變少,取而代之的是現金分紅,尤其在科技業近年來競爭激烈,又有中國廠
商的挖角,有些公司員工分紅佔獲利比重甚至超過20%,主要是為了避免人才外流,但通
常都會採取分季領取員工分紅的做法。
上市公司陸續公布員工分紅金額,其中傳產業分紅金額相對較少,且佔獲利比重不高,以
統一發放12億多分紅、佔獲利比重8.77%較高,中砂發7300萬分紅、佔獲利比重13.65%、
中化生發1000多萬、佔比達17.25%。
在科技業部分,大立光發放40.94億元分紅,佔獲利比重18%,平均每位員工可領到90萬元
,台積電發放224億元,每位員工可領到超過百萬元分紅,但佔去年度獲利僅6.7%。
此外,矽品發12.7億元,佔比約12.8%,致茂發3億元,佔獲利比重17.44%;技嘉發近3.2
億元、佔比13.96%;友達發11.07億元,佔比14.16%;京元電發3.12億元、佔比10.49%;
兆赫發1.19億元、佔比22.38%;華立發1.6億元、佔比15.36%;聯陽7823萬、佔比21.49%
;緯創發6.15億元、佔比20.56%;明泰近1.3億元、佔比21.35%;敦泰6000萬、佔比
28.46%;致新發近9000萬、佔比達22.44%。(財經中心/台北報導)
新聞備註: https://goo.gl/PSwujp
備註:友達有 包子沒有??
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一個年輕人問一個老人:「智慧從哪裡來?」 老人回答說:「精確的判斷力。」
年輕人又接著問老人:「那麼精確的判斷力從哪裡來?」 老人又接著回答說:「靠經驗。」
年輕人再問老人:「經驗哪裡來?」 老人說:「錯誤的判斷力。」
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