[討論] 國定假日強制正常班

看板Tech_Job作者時間9年前 (2017/01/06 08:18), 9年前編輯推噓13(13推 0噓 28→)
留言41則, 12人參與, 最新討論串1/1
公司雙週變形工時，國定假日輪班人員公司說問過主管機關，當天遇到需出勤的同仁國定 假日為正常班，當天需出勤，再給予補休給你另外休，而且他說是合法，真的合法嗎？ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 111.82.219.63 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1483661883.A.100.html
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01/06 08:38, , 1F
一堆公司在鑽漏洞啊…
01/06 08:38, 1F
推
01/06 08:46, , 2F
勞工局投訴 未經勞工同意
01/06 08:46, 2F
推
01/06 08:49, , 3F
是合法的啊，很多國營也是這樣- -
01/06 08:49, 3F
推
01/06 09:17, , 4F
合法阿，不然以前過年餐廳怎麼營業的
01/06 09:17, 4F
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01/06 09:17, , 5F
是以前就合法喔，只是老闆沒這樣幹
01/06 09:17, 5F
推
01/06 09:20, , 6F
要給補休+一日薪資
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01/06 09:27, , 7F
國假不用加發一日，例假才要
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01/06 10:06, , 8F
要勞工同意
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推
01/06 10:52, , 9F
勞工敢說不同意嗎？一旦不同意那公司還不立刻找機會把你績
01/06 10:52, 9F
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01/06 10:52, , 10F
效打最差與獎金扣光光，不過當然會另外找個冠冕堂皇的理由
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01/06 10:52, , 11F
來解釋
01/06 10:52, 11F
公司說這個做法跟『調移』的做法不一樣，如果同意調移，國定假日不用付加班費，也不 用給補休，但會告訴你調移到那一天。 而現在就是國定假日是正常上班日，只是給你補休另外休，也不需付加班費，只是我找不 到解釋函。 的確不同意就資遣 ※ 編輯: banana321 (111.82.219.63), 01/06/2017 10:56:25
推
01/06 12:04, , 12F
國定假日的確是雙方同意就合法
01/06 12:04, 12F
推
01/06 13:23, , 13F
那很好啊，年終領完再跟公司說不同意要資遣
01/06 13:23, 13F
推
01/06 13:23, , 14F
等於扒公司兩層皮
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01/06 14:07, , 15F
不要年終沒有
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推
01/06 14:17, , 16F
國定假日休假出勤只需給一倍薪但要勞工同意，公司這樣做
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01/06 14:17, , 17F
只是移動放假時間，並沒有違法，有的公司遇國定假日加班
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會多給兩倍薪，那是優於勞基法，只是現在你老闆不想給兩
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倍薪罷了
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推
01/06 14:19, , 20F
詳見台87勞動二字第00五0五六號函
01/06 14:19, 20F
這個解釋函是說調移，調移我沒問題，主要為何不直接給１倍加班費就好，確一定強制給 補休時數，而不是指定哪一天補休假
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01/06 14:41, , 21F
只需給加倍基本上我同意，只是加班費或是補休應該給勞
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01/06 14:41, , 22F
工事後選擇，而不是全部拋棄是吧？
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※ 編輯: banana321 (111.82.219.63), 01/06/2017 14:44:17 ※ 編輯: banana321 (111.82.219.63), 01/06/2017 14:45:44
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01/06 15:37, , 23F
強制你來 強制選補休應該都有問題(要雙方合意),不過若
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無
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01/06 15:38, , 25F
法配合公司政策,依法給資遣會不會又合法(？
01/06 15:38, 25F
推
01/06 15:54, , 26F
要給一日加班費或補休，勞資雙方合意即可，有人要錢也有
01/06 15:54, 26F
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01/06 15:54, , 27F
可能有人要假，當然實務上都是公司說了算，重點是假有沒
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01/06 15:54, , 28F
有被黑掉，確實有給放的話也就還好
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01/06 15:59, , 29F
因為我想要錢，但是公司一律給補休，而不是給員工選擇
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01/06 15:59, , 30F
，解釋函有解釋過必須『事後』讓勞工選擇，事前選擇都
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01/06 15:59, , 31F
是無效
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推
01/06 16:26, , 32F
那就只能找勞動局介入處理了
01/06 16:26, 32F
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01/06 16:59, , 33F
公司已經說很明白，如果無法接受就是資遣
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01/06 17:00, , 34F
我是比較好奇，因為公司說主管機關說可以把國定假日當
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01/06 17:00, , 35F
成正常班，再給補休就行
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※ 編輯: banana321 (111.82.219.63), 01/06/2017 17:00:57
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然後常日班同仁，國假就是放假，來上班是給加倍薪資，
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不是補休
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推
01/07 01:53, , 38F
先說清楚你的班別排法吧
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01/07 01:54, , 39F
若是日班挪動上班日與一般常日班上班天數相同大都沒加班費
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01/07 01:55, , 40F
而是用國定假日與工作日交換
01/07 01:55, 40F
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01/07 18:00, , 41F
我已經滿足變形工時時數了
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