[討論] 人資可以打電話給應徵者主管?

看板Tech_Job作者 (ngx)時間7年前 (2017/01/03 16:45), 編輯推噓8(1133)
留言17則, 17人參與, 最新討論串1/1
各位強者大大們 小弟今天放假 接到主管來電 電話中主管表示: 有某公司的人資和主管告知他 你有投履歷到該公司 請問你是否有想轉職? 我一頭霧水 直接開奴隸銀行查詢 根本他媽沒投履歷啊! 後來主管說 該公司的主管與他之前共事過 該公司主管出於關心所以打電話詢問 有什麼問題?是待遇不好還是工作上有困難? 想請問各位強者 這家公司的人資跟主管到底是有什麼問題? 就算今天有投履歷 也不能再還沒跟應徵者確認的情況下 就電聯現在主管吧 更何況是沒有投履歷的情況下 這樣不是會給其他人造成困惱嗎? 這公司也真的是奇葩 我還在想明天上班怎麼面對主管呢.... -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 58.115.173.122 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1483433118.A.810.html

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先問清楚是不是弄錯啊 同名同姓有時候很多
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01/03 16:48, , 2F
沒有投就說沒有就好啦..不然還能怎樣
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台灣對就業者及求職者惡劣的環境
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01/03 17:49, , 4F
關他們屁事
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看來該公司真的很想要你,所以先斷了你的生路
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樓上正解,先讓你黑。你才會轉職
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01/03 18:48, , 7F
先蒐證 確定消息來源再看怎麼處置
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你可以提供公司名稱讓大家知道哪間公司這麼可惡嗎?
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直接跟主管說:怪你屁事!
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01/03 20:15, , 10F
你也可以選擇讓他黑,看誰比較黑
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幫QQ
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黑了無誤
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那間公司這麼惡劣
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這公司太扯了,公佈一下讓他黑
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個資法跟屁一樣
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問他是那間公司打來的,吉他
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王八蛋!
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