[新聞] 華為砍肥貓 高階主管減薪

看板Tech_Job作者 (無奶人)時間9年前 (2016/12/19 22:01), 編輯推噓27(30315)
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鴻海集團的親密合作夥伴華為傳出12月將「砍肥貓」,華為創辦人暨總裁任正非點名手機高 階主管「過度給薪」問題,傳將減薪至少15%,並精簡高階主管費用,引發員工熱議。 華為是全球第三大手機廠,也是大陸第一家手機年出貨量突破1億支的業者,相關策略調整 ,將牽動台灣供應鏈布局。 任正非近期對內部談話,示警中國金融危機到來,被視為華為管理參謀部的「藍軍」也同步 在內部社群發文,強調17級職等以上高階主管「過度給薪」問題,點出華為內部層層匯報, 導致決策不夠靈活,資源分配失衡的問題。 由於「藍軍」是華為內部大戰略指標之一,作為示警與向公司董事會提供決策建議的部門。 市場傳出,華為內部正檢討高階管理人薪資,主要考量因應2017手機市況變化、讓資源用於 獎勵內部年輕人。 中國大陸知名社群網站流傳,華為內部正重整手機人事結構,主要為優化整體管理結構,因 為手機在二線城市布局有待強化。 http://money.udn.com/money/story/5612/2177710 備註: 反觀鬼島 永遠都是砍基層員工 然後再招便宜的菜鳥進來 上層主管永遠不動如山 肥貓領爽爽 -- posted from Ios bbs reader on my B.B. Call -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 220.132.62.158 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1482156105.A.6A4.html

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大陸>>>>>>>>>台灣
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12/19 22:07, , 2F
反觀
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難怪人才都外流
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海邊讚讚讚
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17算高階主管?
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包子不跟進?
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人家會強不是沒道理的
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太平洋沒加蓋喔
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覺醒青年 台灣不需要科技業
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記得幾年前說超敢給 現在嫌給太多了
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問問鑫澤那綁約的有沒有縮水就知道了
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我們台灣機場捷運都蓋了20年,終於等到可以通車了!誰說台
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灣不好的?
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發揮了共產黨的精神
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22-23等才是高管吧
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覺青:台灣應該要發展文創、觀光...等精緻創新產業
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基層直接被砍掉
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主管被砍薪 你覺得你會繼續爽?
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不要以為鬼島公司主管都不會被減薪,只不過華為是賺錢時
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就砍薪,公司賺錢時砍薪,還真的不常見
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強國現實面,渴求成長時利誘,站穩後就翻臉
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因為現在的手機業已經不好賺吧
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台灣都砍基層啊,企業文化高下力判
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營運差都是你們這些下面的不好好照我話做…bla~~
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表面上說砍高層薪水!位子沒了你怎麼升遷,上面薪水
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少了!你不會被要求更加要有表現?讓他們能有績效?
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別傻了,基層怎麼都是最慘的
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砍ㄉ好~~一堆沒在華為上班ㄉ是在悲憤啥?
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又沒上市,錢愛給誰老闆說了算。
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高層砍薪?根據鄉民標準,營運不好就是決策不佳,應該
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是高層砍掉,給年輕人機會。華為這第一砲,會不會整個
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慘業也跟進?
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要被超越了
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不對,是被超越了
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17差不多是mtk E8 E9 ; 18差不多是E9 E10
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GG設備狂電mtk E9 E10
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所以GG設備狂電華為18
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GG設備狂電對岸處長等級
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12/20 08:40, , 39F
難怪沒聽過華為挖 GG設備 只聽過挖比較次等的GG RD
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還有挖被狂電的E9 E10
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反觀
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幾年前就被屌打了 還超越咧
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高階人才都進海邊, 基層人才都進華為
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反觀台灣公司坐領高薪一堆 又嘴年輕人不努力 資源被
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佔盡了還擺爛
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樓上是說海邊吧 海邊常態就是這樣
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華為算中國的技術驕傲就是了
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再通訊領域算是前面的
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