[討論] 為什麼台灣總是看不起日本?消失

看板Tech_Job作者時間7年前 (2016/09/30 12:16), 7年前編輯推噓5(13831)
留言52則, 26人參與, 最新討論串1/1
如果提到在日本工作的情形 就會有人拿美國出來比較 說日本制度僵化 腦袋很死 如果提百年企業 就會有人說現在sony nikon 東芝 日立快倒了 卻不會提到美國一堆大企業做不到五十年就倒閉被收購 然後笑夏普爛到被鴻海買下來 日本百年企業營運有問題 基本都是人事費用過高 終生僱用 對員工超好 就算資遣還有一筆很大的資遣費 不管怎看日本資方就是很保障員工 台灣人一邊罵資方錢給太少 cost down很會 一邊又酸日本企業經營不善 養太多米蟲 好像人格分裂 討論日本工作氛圍時 講台灣就算了 一定要拿美國出來跟日本比 真的很奇怪 而且日本的企業明明很敢創新 也願意終生僱用(擺爛爽領錢ptt最愛) 終生雇用當然會有一點制度僵化的問題 但是台灣50年企業就沒有這種情形? 拿sony比華碩好了 工時 品牌 產品創新度 全部都大勝華碩 snoy asus東西擺在面前 價差不要看 我想沒幾個會去選華碩 竟然有人說sony很爛快倒了 說這些話的人要不要看看台灣有幾家品牌廠可以跟sony比 而且sony 富士還有做日本國內規的產品 為什麼只要一提到日本工作 大家就開始狂酸日本爛 薪資低 不要去 結果超市逛起來比台灣便宜 交通費公司全額補助 居住環境好 人民素質高 還有太多眉眉角角台灣人不會懂 酸日本就算了 但一定會拿美國 外商出來比 可是就完全不會提到台灣公司怎樣 為什麼一提到日本工作 大家就開始狂酸 這風向到底是誰帶的啊? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 180.217.53.221 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1475209009.A.C54.html

09/30 12:17, , 1F
跟一堆鄉民酸法國一樣啊
09/30 12:17, 1F

09/30 12:19, , 2F
跟爛不爛沒關係,而是真的超血汗,cp值超低。日本人超奴
09/30 12:19, 2F
華碩上班 時薪換算起來多少?

09/30 12:20, , 3F
不然你要說 Vaio好棒棒 Sony手機效能最好嗎
09/30 12:20, 3F

09/30 12:20, , 4F
還終身僱用 你的是幾年沒看日本新聞了
09/30 12:20, 4F
現在六十歲左右的社員 在當時的確是終生雇用的觀念 但是現在有拿一大筆錢鼓勵老員工休退

09/30 12:20, , 5F
地球是只有日本可以選嗎
09/30 12:20, 5F

09/30 12:21, , 6F
リストラ企業 自己查一下好嗎
09/30 12:21, 6F

09/30 12:21, , 7F
日企就是沒效率又死板啊 你真的待過嗎?
09/30 12:21, 7F
台灣有效率 又不死板?

09/30 12:23, , 8F
日本國內規產品?阿不就賣不出日本的筆電而已 那三家
09/30 12:23, 8F

09/30 12:23, , 9F
前陣子還說要合併不是?賣那麼好還需要合併喔?
09/30 12:23, 9F
台灣賣筆電的有幾家? Acer還好嗎? 美國的IBM還好嗎?

09/30 12:23, , 10F
酸民啊
09/30 12:23, 10F

09/30 12:25, , 11F
華碩 eps >>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>> SONY eps
09/30 12:25, 11F

09/30 12:25, , 12F
Vaio好棒 棒棒到要切割賣掉 Sony手機好棒 好到連年
09/30 12:25, 12F

09/30 12:25, , 13F
虧錢 東芝家電好棒 好到要賣給中國公司 夏普商品最有
09/30 12:25, 13F

09/30 12:25, , 14F
競爭力 強到賣給關公
09/30 12:25, 14F
北歐 NOKIA好棒棒不用賣 美國 MOTOLORA跑去哪了?

09/30 12:26, , 15F
所以你覺得沒效率又死板是好事?
09/30 12:26, 15F
你先說台灣系統廠有沒有效率又不死板拉

09/30 12:27, , 16F
光是 Asus Acer Msi就夠了ok. IBM不做筆電賣給聯想多
09/30 12:27, 16F

09/30 12:27, , 17F
久了你是還在睡?
09/30 12:27, 17F
為什麼IBM不做筆電要賣給聯想 因為做太好 市占率太高 錢賺太多受不了嗎?

09/30 12:27, , 18F
SHARP 工時品牌創新度也都大勝華碩阿 怎麼還要鍋懂救?
09/30 12:27, 18F

09/30 12:29, , 19F
評鑑一間公司 是看他的財報 而不是啥工時品牌創新
09/30 12:29, 19F
人事費砍下去財報就翻紅拉

09/30 12:30, , 20F
日本的年輕人現在好像也很不喜歡待他們自己的日商
09/30 12:30, 20F
能當正社員誰要當聘用

09/30 12:31, , 21F
板上那麼多華碩的 不會去問問? 我學長日本人在索尼
09/30 12:31, 21F

09/30 12:31, , 22F
啦,你還有什麼幻想問題跟我講 我可以幫你問他
09/30 12:31, 22F

09/30 12:32, , 23F
終身雇用的問題就是 老了就擺老 變公務員
09/30 12:32, 23F

09/30 12:33, , 24F
為什麼會把縮你拿來比石頭這種公司
09/30 12:33, 24F
華碩好像是目前台灣最大品牌廠欸 不然拿強不到五年的htc來嗎 這樣酸日本的人會講不出話拉

09/30 12:34, , 25F
Nokia跟 Moto跟不上時代所以賣了啊,索尼夏普東芝還
09/30 12:34, 25F

09/30 12:34, , 26F
有其他筆電廠也是一個落後時代樣啊不然?
09/30 12:34, 26F

09/30 12:34, , 27F
人事費過高? 是多高? 占營業費用的比例多少?
09/30 12:34, 27F

09/30 12:35, , 28F
你活在平行世界? PTT明明一堆皇民 關鍵字日本就反觀鬼島
09/30 12:35, 28F

09/30 12:36, , 29F
日本和台灣真的沒差多少
09/30 12:36, 29F

09/30 12:37, , 30F

09/30 12:38, , 31F
2016年 最創新的Vaio跌出榜外了
09/30 12:38, 31F

09/30 12:39, , 32F
Toshiba也快沒了 不就很會?要討論台灣系統廠優缺點
09/30 12:39, 32F

09/30 12:40, , 33F
可以 拿日本來救援就是一個可笑而已
09/30 12:40, 33F
要讓台灣人接受與眾不同的觀念真的很難 我放棄了 ※ 編輯: MinXianChang (180.217.53.221), 09/30/2016 12:41:56

09/30 12:44, , 34F
與眾不同....
09/30 12:44, 34F

09/30 12:47, , 35F
你是不是搞錯重點了?有多少人拿台灣公司酸日本公司?
09/30 12:47, 35F

09/30 12:47, , 36F
最看不起的是台灣多數廠商,再來日本,再來美國。拿美
09/30 12:47, 36F

09/30 12:47, , 37F
國酸日本理所當然
09/30 12:47, 37F

09/30 12:52, , 38F
你自己看看你那的內容,你和你鄙視的人打出來的不是一樣嗎
09/30 12:52, 38F

09/30 12:53, , 39F
你不也是那個無法接受不同觀念的台灣人
09/30 12:53, 39F

09/30 12:54, , 40F
網路都匿名 大家都馬隨便講講 自己知道什麼是對的就好
09/30 12:54, 40F

09/30 13:01, , 41F
酸日本的還比不上海公公系列文,不用跟精神錯亂的酸民認
09/30 13:01, 41F

09/30 13:01, , 42F
09/30 13:01, 42F

09/30 13:05, , 43F
外商比起來就是日商不要去 錢最少制度僵龜毛一堆工時
09/30 13:05, 43F

09/30 13:06, , 44F
比台商更長 有實力選其他外商當然可以酸日商
09/30 13:06, 44F

09/30 13:06, , 45F
台灣人有日製迷思…
09/30 13:06, 45F

09/30 13:12, , 46F
Gg m在這都能被酸惹
09/30 13:12, 46F

09/30 13:14, , 47F
有嗎 用不同角度探討問題而已吧
09/30 13:14, 47F

09/30 13:16, , 48F
樓主鬼打牆崩潰啦!
09/30 13:16, 48F

09/30 13:25, , 49F
ptt有些文章看看就好 認真就輸了...
09/30 13:25, 49F

09/30 13:34, , 50F
自卑轉自大 人之常情
09/30 13:34, 50F

09/30 13:41, , 51F
法國專產鳥蛋 不能比
09/30 13:41, 51F

09/30 13:46, , 52F
自以為與眾不同很對? 中二病爆發了嗎
09/30 13:46, 52F
文章代碼(AID): #1NxUSnnK (Tech_Job)