[討論] 聯發科 "被"申請

看板Tech_Job作者 (白色的黑貓)時間9年前 (2016/08/13 10:36), 編輯推噓24(2407)
留言31則, 29人參與, 最新討論串1/1
今天收到一封聯發科的email 說我已經申請XX職缺 他們正在審核中 申請日期是今天2016/08/12 但我根本4-5年沒開過聯發科網頁了 不知道有沒有版友遇過一樣的事情? 如果之後上班時間突然打給你,說關於你申請XX職缺 什麼時候要來面試 我覺得這對沒有要跳槽的人來講很困擾吧 我猜可能是當年剛畢業時後投過 是有聽過人資撈資料庫回頭邀請你面試 但從沒聽過人資自己幫你投履歷,有點像是被盜用的感覺... -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 73.242.117.228 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1471055780.A.848.html

08/13 10:41, , 1F
鬼月嘛 不EY
08/13 10:41, 1F

08/13 10:46, , 2F
head count不用完就沒了
08/13 10:46, 2F

08/13 10:47, , 3F
撈資料庫 看你履歷是人才八XD
08/13 10:47, 3F

08/13 11:05, , 4F
最近有些部門在找人,有在撈資料庫
08/13 11:05, 4F

08/13 11:07, , 5F
代表你是優秀人才壓 優秀耶
08/13 11:07, 5F

08/13 11:16, , 6F
這有啥好困擾? 就說沒有就好啦,困擾甚麼?
08/13 11:16, 6F

08/13 11:17, , 7F
好啦,所以你想要多少才願意跳
08/13 11:17, 7F

08/13 11:19, , 8F
100k/month, 不能再多了
08/13 11:19, 8F

08/13 11:19, , 9F
被邀請面試會開心,但被假冒自己申請還是...
08/13 11:19, 9F

08/13 11:47, , 10F
好好 好想被申請
08/13 11:47, 10F

08/13 11:47, , 11F
也遇過實習的 XD 想說是夢遊時申請的嗎
08/13 11:47, 11F

08/13 12:18, , 12F
八月分紅抓交替
08/13 12:18, 12F

08/13 12:57, , 13F
反正上了你也不會去,直接拒絕就好了阿
08/13 12:57, 13F

08/13 13:13, , 14F
你就先電話談薪水 表明要高於10萬才願意接受面試 這樣才狂
08/13 13:13, 14F

08/13 13:18, , 15F
e8不就11萬了 原po應該OK啦
08/13 13:18, 15F

08/13 13:43, , 16F
不知道薪水拉XD 而且目前沒打算換
08/13 13:43, 16F

08/13 14:17, , 17F
我也"被"申請了
08/13 14:17, 17F

08/13 14:45, , 18F
太爽了吧!應徵兩次一封感謝函一次無聲卡
08/13 14:45, 18F

08/13 15:00, , 19F
GG也會啦 缺人就會撈資料庫 5年前的都被撈粗來咧
08/13 15:00, 19F

08/13 15:15, , 20F
抱歉,IT跑程式跑錯啦
08/13 15:15, 20F

08/13 17:33, , 21F
起薪87K優質人才
08/13 17:33, 21F

08/13 17:46, , 22F
你是個人才 只是聯法克要花5年發現你
08/13 17:46, 22F

08/13 17:53, , 23F
HR缺業績而已 別擔心…
08/13 17:53, 23F

08/13 18:16, , 24F
找人就說是分紅太少抓交替 不找人就是業績太差人事凍結
08/13 18:16, 24F

08/13 19:00, , 25F
有人太玻璃心,被酸妄想症發作
08/13 19:00, 25F

08/14 11:13, , 26F
感謝各位 原來不是人帥真好自動申請 是人醜吃草LAG五年QQ
08/14 11:13, 26F

08/14 19:37, , 27F
真正叫你面試再煩惱
08/14 19:37, 27F

08/14 21:03, , 28F
這樣也ㄧ篇
08/14 21:03, 28F

08/15 00:09, , 29F
看不懂有什麼好困擾的
08/15 00:09, 29F

08/15 00:46, , 30F
不錯阿,開個三百萬年薪給他,有損失什麼嗎
08/15 00:46, 30F

08/19 15:44, , 31F
哇 棒棒欸 羨慕欸
08/19 15:44, 31F
文章代碼(AID): #1NheUaX8 (Tech_Job)