[請益] 大家面試會老實報現職薪水多少嗎?

看板Tech_Job作者 (壞壞惹人愛)時間9年前 (2016/03/06 21:18), 9年前編輯推噓21(22推 1噓 17→)
留言40則, 27人參與, 最新討論串1/1
本魯第一次轉職時， 面試職位:助理工程師 老實報現職工作的薪水(技術員:25K 兩年資歷) 結果主管核薪只給我加2K 等於我的薪資又變回和一般大學新鮮人一樣水準了 但更扯的是到公司報到時人資也沒跟我要薪資證明 之後面試營邦、Chroma及中和建一路某大廠 問到目前工作的薪水 我都一律回答: "現職薪資為我目前公司機密之一，所以不方便透露" 除了Chroma尊重我的意見，不再追問外 另外兩家面試的主管一聽到這個回答 臉色馬上變得很難看 還有嗆我: "你不跟我講你現在薪水多少，我要怎麼核薪給你" 一副你要來就來，不來拉倒的嘴臉 請問大家轉職面試時都是如何回答現職薪資這個問題呢? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 111.243.103.182 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1457270281.A.301.html
推
03/06 21:21, , 1F
助工都是死雞價啊 本來就這麼低
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先反問他如果他們公司薪資洩漏出去呢?
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推
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我是照實回答 @@
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推
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我會老實報 沒什麼好隱瞞的 健保轉出會穿幫 滿難看的
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推
03/06 21:26, , 5F
如果變動薪資高的話健保轉出也不會顯示
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推
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之前在陸企，每次說完薪資對方臉色就大變，表示你也了解
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台灣開不到這個數字。後來乾脆不說，才找到工作。
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沒什麼好隱瞞的 希望待遇也要照實填 不接受殺價
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1.老實報薪水 2.對方開紙本offer　3.接受後提離職
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推
03/06 21:39, , 10F
不懂為什麼這個國家會幫忙把勞工薪資攤在陽光下
03/06 21:39, 10F
推
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真不知道人資在跩幾點，沒有報薪水給你你就沒辦法核薪水
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那要不要建議教育部以後都把各個學校畢業值多少都訂出來
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你才會核薪水？
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會幫忙資方是因為政府是資方養的狗
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可以提一個範圍或年薪吧
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推
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第三份工作之後就沒有報詳細薪水，只說大約範圍
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在下駑鈍每次都當老實頭.....唉！
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推
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只報年薪大概範圍，我們公司是靠獎金撐上去的，我講月薪
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不就虧到死
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推
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老實報，台灣廠商真的會說台灣環境給不了這麼多的屁
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話…誠實也不是，報低也不是……
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我都只報我要多少而已 我的資料不想給
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推
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很多面試填資料時都會要求前幾份工作薪水 故意不填還不行咧
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我可以告妨害秘密嗎？
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然後勞健保轉出單又會附上那幾個數字 可以申請國家賠償嗎？
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當然不會，尤其是臺灣公司…
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03/06 22:51, , 27F
其實助工跟你報啥薪水沒啥差.. 再高也高不到哪裡去
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推
03/06 22:54, , 28F
會呀
03/06 22:54, 28F
推
03/06 23:02, , 29F
給個範圍，但也順便給期望薪資，不接受就一拍兩散
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推
03/06 23:12, , 30F
你回嗆你沒照公司規定我怎敢報我的薪資
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推
03/06 23:22, , 31F
回嗆依現職薪水參考核薪還面試幹嘛？
03/06 23:22, 31F
個人認為薪資也應納入就業服務法的個人隱私範圍 畢竟每間公司都有試用期，表現和薪資不成正比就Layoff 若要依前份工作待遇來核定薪資的話 那之前22K方案的受惠者(誤)不就沒有談價的餘地了 ※ 編輯: terry102 (118.150.39.167), 03/06/2016 23:57:38
推
03/07 00:00, , 32F
講這種話真的就不用理了，只想壓薪的嘴臉
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推
03/07 00:05, , 33F
人資喔？ 開給我也很低啊
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03/07 00:05, , 34F
但是我積效超高 下次有機會就跳走
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推
03/07 00:24, , 35F
不聽你舊薪水就核不出的公司也別鳥了 跳槽只+2K沒意義
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推
03/07 00:54, , 36F
遇到嗆聲的直接走人阿 拉倒
03/07 00:54, 36F
噓
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我是拿八萬多的薪資出來，嚇到HR
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不過後來14天就了解整個狀況就走人
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我想我已經回不去伸手拿錢
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現在創業中，看能不能伸手給錢，哈
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祝y大創業成功 但希望不要變成大家口中的慣老闆 ※ 編輯: terry102 (140.118.171.60), 03/07/2016 13:41:19 我覺得這網站的文很好: 面試官問你上一份薪水拿多少？請勇敢說不！ https://buzzorange.com/techorange/2015/03/10/salary-issue/ ※ 編輯: terry102 (140.118.171.60), 06/24/2016 13:39:04
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