[請益] 試用期 定期契約?

看板Tech_Job作者 (冏rz....)時間10年前 (2015/12/25 14:47), 編輯推噓5(506)
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之前面試過幾家都會有談到試用期三個月的部分 但最近想去的一間卻要到六個月 在面試一開始人資是就有提到相關的問題 只是想想還是覺得奇怪 看到錄取通知單也明確標示 擬先以定期契約錄用,(試用期間)定期契約六個月 這樣算是正常嗎 不知道這樣會不會沒保障呢 -- -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.34.212.253 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1451026041.A.74B.html

12/25 15:17, , 1F
先猜海公公
12/25 15:17, 1F

12/25 16:18, , 2F
這是真的試用期
12/25 16:18, 2F

12/25 16:18, , 3F
以往其實契約沒分試用期的
12/25 16:18, 3F

12/25 16:51, , 4F
所以簽了就不會受到勞基法的保護了嗎
12/25 16:51, 4F

12/25 18:12, , 5F
漢民??
12/25 18:12, 5F

12/25 18:23, , 6F
試用期也受勞基法保障,只是前三個月內可以無預警開除
12/25 18:23, 6F

12/25 18:24, , 7F
當然你也可以無預警辭職就是了
12/25 18:24, 7F

12/25 19:08, , 8F
現在還有試用期?
12/25 19:08, 8F

12/25 20:06, , 9F
勞基法沒有 "試用期" 的定義
12/25 20:06, 9F

12/25 20:11, , 10F
牴觸勞基法的私約是沒效 就算做一天工都要符合勞基法
12/25 20:11, 10F

12/25 20:12, , 11F
反正就是要你滾蛋就照到職天數算資遣 雖然很少就是了
12/25 20:12, 11F
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