[請益] 離職告知天數

看板Tech_Job作者 (史上最強7788 )時間10年前 (2015/10/27 22:59), 10年前編輯推噓9(12推 3噓 14→)
留言29則, 22人參與, 最新討論串1/1
小弟最近想離職 年資4年多 可是尷尬的是老闆不簽 小弟是有傳line給主管 告知有離職念頭 請問告知後30天後如果主管還是不簽 直接找人事可拿到離職證明嗎 現在卡在簽呈簽不過 有點尷尬 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.161.193.157 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1445957966.A.884.html ※ 編輯: clubbox (1.161.193.157), 10/27/2015 23:00:07
推
10/27 23:01, , 1F
可以拿到~直接告知人資就可以
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10/27 23:03, , 2F
基本上你SENT單已向公司宣告勞動契約要解除
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推
10/27 23:07, , 3F
離職信寄信給主管跟人資 先留證據
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10/27 23:07, , 4F
寄mail後開始倒數
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10/27 23:07, , 5F
有告知就沒有簽不簽的問題
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10/27 23:08, , 6F
這樣的主管要小心會害人 先開始防備
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10/27 23:10, , 7F
再不...存證信函也是可以
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10/27 23:12, , 8F
第一次看到老闆卡離職...這麼想讓下屬爽領薪水喔
10/27 23:12, 8F
推
10/27 23:37, , 9F
傳line不算 要用公司內部mail cc給相關人等 包括人資
10/27 23:37, 9F
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10/27 23:38, , 10F
不行就跟勞委會申訴，只要留信件這是相當簡單的案例
10/27 23:38, 10F
推
10/27 23:41, , 11F
找hr?
10/27 23:41, 11F
推
10/27 23:42, , 12F
跟直屬主管講後就可以找人資了 接下來就是人資的事
10/27 23:42, 12F
推
10/27 23:53, , 13F
離職是告知又不是申請，寄給主管CC給人資有證據時間到
10/27 23:53, 13F
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10/27 23:54, , 14F
就可以收東西閃人了，不給離職證明是公司違法
10/27 23:54, 14F
噓
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這種主管擺名只想到自己 你還跟他客氣 信寄出去時間到
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閃人
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噓
10/28 00:19, , 17F
我請事假沒人敢擋 阿你要離職是大事還可以扭扭捏捏 屌
10/28 00:19, 17F
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10/28 00:22, , 18F
好高的可能是垃圾主管 一定要趕快離職 順便警告同事
10/28 00:22, 18F
推
10/28 01:00, , 19F
樓上何時要來戰焚化廠是否是高科技
10/28 01:00, 19F
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10/28 01:15, , 20F
bluewindwmg 我回你了阿 厲害吧 看你答不出來了 嫩
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10/28 01:16, , 21F
怎麼有人這麼在乎燒垃圾 真是猜不透你
10/28 01:16, 21F
推
10/28 05:53, , 22F
勞基法
10/28 05:53, 22F
推
10/28 06:38, , 23F
勞基法
10/28 06:38, 23F
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10/28 08:28, , 24F
就直接寫信給主管告知離職日請他安排交接人員cc給hr
10/28 08:28, 24F
推
10/28 09:03, , 25F
記得發mail。cc給hr和上三階主管
10/28 09:03, 25F
推
10/28 18:35, , 26F
都要走了你還在為公司想？
10/28 18:35, 26F
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10/28 19:34, , 27F
要走最大，沒有甚麼好煩惱
10/28 19:34, 27F
噓
10/28 21:39, , 28F
.........LINE?都幾歲了 請用白紙黑字的Mail留證據
10/28 21:39, 28F
推
10/29 08:36, , 29F
不用管他，證據留著他拿你沒輒
10/29 08:36, 29F
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