[討論] 面試該問主管什麼問題?

看板Tech_Job作者 (國際換日線)時間10年前 (2015/09/06 02:03), 編輯推噓6(10411)
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大家好 我是菜鳥新人找工作 目前面兩家 瑞昱 & 奕力 說實在話 準備不足+經驗不夠 所以也不覺得會有好消息 但是人本來就是在進步的(所以我都面試吸%) 每次被問到 : 你有沒有什麼想問的? 而我都是問工時 我會接觸到什麼工作/性質/程式語言 不知道這樣是否合適, 或是有更好的問題可以發問 另外 主管在介紹部門or可能會工作的內容時 我往往就是屬於聆聽, 偶爾聽到關鍵字會稍微問一下內容 畢竟工作跟學校學的還是有一大段差異 我該如何表達自己非常願意學/挑戰, 但又不是那種動漫熱血 而是要有禮貌兼熱情呢? 最後 這點我知道自己很白木 但還是想要問版上有沒這類型的前輩能提供意見 我是完全不準備英文面試/考題, 各類型考古題, 球來就打的類型 經過兩次面試我覺得自己有成長很多 但還是有很大的進步空間 (本身是不純四中 耍廢混文憑這種) 希望版上前輩們鞭策一下 星期四去啟X 瑞X能夠有更周全的應對 謝謝 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 36.227.158.54 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1441476209.A.BF8.html

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多慮沒有幫助,爛船也有三斤釘!
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面試者:主管,你老二多大? 主管:今年剛上幼稚園
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公司在不景氣時,有什麼對策?
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這次徵人是因為接到新的訂單,還是一直都有在找人?
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你沒認真爬文,這些都是爬文找到參考的
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面試就像演戲 請想好台詞 想想劇本
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問他喜不喜歡現在的工作or生活
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你快樂嗎
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面試就像演戲 請想好台詞 想想劇本
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喜歡吃青椒嗎
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看看財報狗的分析
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果然都沒在準備 都沒準備何必來問
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真的
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幹絕對要準備 我以前都不準備傻傻去蘋果應徵被電假der
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想說明明以前都學過就是想不起來 後來有準備就應徵上ARM惹
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懶得準備就懶得準備,講那麼好聽幹麼?
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哈哈 還這類型的前輩咧 懶就懶還當自己是天才喔
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機會是留給準備好的人的 板上這麼多心得分享去爬完再
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問吧
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我們一直都持續在找人(os:只是不打算補人進來)
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請問對主管來說什麼是好的AA , AA=你要應徵的職位
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問問主管跟同事部門的人都在玩些什麼
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就知道這家公司的狀況大概如何了
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你自己都沒有想要問他們什麼?
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還是聊聊tt6跟國慶節想法?
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