[聘書] 欣興PE該去嗎?

看板Tech_Job作者 (God Bless Mario)時間9年前 (2015/05/04 01:03), 編輯推噓17(17013)
留言30則, 17人參與, 最新討論串1/1
各位前輩好 本人中字輩碩班畢業 在該死的PCB界資歷共四年 先前人資約面試後錄取欣興PE 核薪後為本薪約50K,全薪約55K,年薪約92W(加班46hr+年終) 覺得欣興的薪資在桃園還有點競爭力 (因家庭考量,只找桃園的工作,不考慮Kinsus,離家太遠) 但爬文後也知道要掛管理職後才有機會破百 想請問 1.欣興是否有每年調薪?是否要工作五年後才有機會破百? 2.重點是要去嗎? 也先謝謝各位寶貴的意見 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 118.161.71.183 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1430672592.A.C00.html

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敬鵬歡迎您
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不建議去,現在興欣正處於內憂外患,原因不方便講
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做i公司 一直賠錢
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連兩季賠錢耶
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欣興也滿超的 10點下班很常有的事 一樣累當然去景碩還
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是比較好
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一樓推敬鵬 敬鵬工程師不可能破百啦 碩士去底薪也高不
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到哪裡
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敬鵬是拚年終吧 現在分紅.......
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欣興年終普普 分紅因為獲利XX 所以也普普
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不過即使欣興現在內憂外患,我還是看好欣興會過關
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純以載板廠的管理層拿出去比較,很多赫赫有名的電子廠都
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不如欣興。 至於硬板的部分就不好說了
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每年都調/掛階後2年才破百/PE基本上8點前走
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另外,PE的管理職缺要升至少4、5年,頗難!
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華通啊
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基本上桃園接近百的公司屈指可數...
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不會有92的
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92怎麼算的,55*12+50*1~2+加班最多85吧
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(55*12)+(50*2)+(55k/240*46hr*12month*1.33)加班費
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加班是用底薪算吧,雖然沒有算過,還有有時後加班會不能報
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還有不是每個月都可以報加班的,有成本月時就GG了
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了解,謝謝
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很多人想逃出來
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沒有保14
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公司網頁開出來的roadmap 沒什麼特別的。
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05/05 16:07, , 27F
同學好不容易逃出來,每天2200常態,不能報加班,給你
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05/05 16:07, , 28F
參考
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05/09 13:48, , 29F
好的時候46hr,只給報16hr;不好的時候,什麼都沒有...
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05/10 19:41, , 30F
健鼎比欣興多
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文章代碼(AID): #1LHbJGm0 (Tech_Job)