[討論] 研替會因為是研替就只能拿比較少嗎?消失

看板Tech_Job作者時間10年前 (2015/05/03 13:20), 10年前編輯推噓15(15020)
留言35則, 21人參與, 最新討論串1/1
請問研替來說 會因為研替身份,就拿得比一般正職少嗎? 如果第二階段補滿的差額不算的話 那績效 獎金等等是否會有差呢? 還是要看公司? -- Sent from my Android -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 111.246.58.37 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1430630455.A.09D.html

05/03 13:24, , 1F
看公司
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05/03 13:25, , 2F
看公司
05/03 13:25, 2F

05/03 13:25, , 3F
看公司
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05/03 13:26, , 4F
有些公司第二階段的年終 假設2個月 會用補滿的差額去算
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05/03 13:30, , 5F
假設第二階段每個月補2萬多給你 年終2個月會用2萬多*2
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05/03 13:31, , 6F
有些第二階段的年終分紅就會比照一般的職員
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沒補滿的就不用去了
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05/03 13:32, , 8F
還一堆搞不清楚狀況的以為研替錢一定比較少
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05/03 14:26, , 9F
跟正職做一樣的事但是拿比較少你能接受就去啊
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05/03 14:53, , 10F
有些會給有些不會給 你有能力的話當然挑會給的去啊
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看公司
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05/03 15:54, , 12F
沒補別去了 跟北七一樣
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預設是補滿的狀況下 待遇會跟一般正職一樣嗎? ※ 編輯: sing10407 (111.246.58.37), 05/03/2015 16:14:57

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遇到研替比正職還多的
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法律規定第一階段6070/月,第二階段23259/月
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企業可以比照規則給最低標,也可以"優於"規定
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05/03 17:22, , 16F
那gg呢~
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研替就和一般找工作一樣 待遇是要自已談的
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聯發科 台積電 皆比照正職新人員工薪水 統一價 也不
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用談
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05/03 18:17, , 20F
薪水 內政部給付外 公司補滿
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05/03 19:18, , 21F
我想問,如果考積一樣,研替每年加薪幅度和正職一
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樣嗎?
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會不會綁三年,這三年都不會調,等到三年後如果有意
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願留下才會一次調整呢?
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05/03 19:31, , 25F
itri會調比較少...
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個人所知研替是否調薪也是看公司 大公司基本上都會調
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05/03 20:10, , 27F
大公司研替跟一般正職幾乎一樣
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05/03 23:01, , 28F
過來人經驗...因為你走不了 考績跟升遷是可能被犧牲的~
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05/03 23:23, , 29F
沒有 我就被吃爛 選好公司吧
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05/03 23:38, , 30F
大公司和別太爛公司就沒差
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05/04 00:39, , 31F
想問有人可分享北神教研替的經驗嗎~
05/04 00:39, 31F

05/04 00:57, , 32F
公司吃爛你 你也只好準時下班予以回報阿...
05/04 00:57, 32F

05/04 08:45, , 33F
看公司
05/04 08:45, 33F

05/06 00:31, , 34F
某間大公司二階是月薪補滿但是獎金用20k去算。
05/06 00:31, 34F

05/18 00:53, , 35F
底新補足是基本吧 應該說 分紅比正職同事少 怎辦?
05/18 00:53, 35F
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