[請益] e-mail 通知面試

看板Tech_Job作者 (Galileo)時間12年前 (2014/02/11 20:12), 編輯推噓13(1306)
留言19則, 13人參與, 最新討論串1/1
如果收到e-mail通知說有興趣的話可以安排面試 人資也沒有打電話來約 這種徵才的方式是人資做業績的嗎? 因為印象中如果主管選到的面試者 人資都會很積極的打電話給面試者邀約 很怕又遇到那種主管連面試者是誰都不知道的狀況 或是臨時隨便找個工程師幫你面試 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 114.37.179.47

02/11 20:27, , 1F
還有e-mail直接定時間的...
02/11 20:27, 1F

02/11 20:39, , 2F
通常這種我都直接忽略
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02/11 21:12, , 3F
未必吧...現職就是寄EMAIL找到的
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02/11 21:30, , 4F
未必+1,有些公司流程就是這樣,別想太多
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02/11 21:49, , 5F
雖然未必,但是用這種方式找人通常候選人會很多..
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02/11 21:49, , 6F
比較亂槍打鳥
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02/11 22:12, , 7F
會email訂時間表示根本不在乎你去或不去
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02/11 22:15, , 8F
我上禮拜面試一個就是E-Mail通知 不過那E-Mail是確定
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02/11 22:15, , 9F
面試意願,我回信說有意願電話就來了y
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02/11 22:36, , 10F
公司都不重視通知面試這事. 我何必要重視這種公司.
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02/11 22:36, , 11F
是不是亂槍打鳥的罐頭信 就看信是不是有屬名你的名字
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02/11 22:37, , 12F
有些有屬名面試者的名字 算是有點誠意 有的根本沒有
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02/11 22:38, , 13F
不少都是換工作的 考量上班時候聯絡不方便 所以mail也是有
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02/11 22:38, , 14F
並不用太介意
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02/12 00:01, , 15F
我也是E-mail約面試的 沒什麼吧
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02/12 00:40, , 16F
非常正常, 即使上市的大公司也會這樣約.
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透過人資不知道會浪費多少時間.
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群聯好像是
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02/12 19:41, , 19F
聯電就真接mail跟定時間
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文章代碼(AID): #1I-XEdO5 (Tech_Job)