[面試] 研替(昭營加百裕新代大銀光寶)

看板Tech_Job作者windpeterk (windpeterk)時間10年前 (2014/01/13 16:15)推噓17(17推 0噓 6→)

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小弟本身是大學中正ME，碩士是中央ME，就讀控制組在實驗室做過馬達控制和DSP 面試職缺都是控制和電力電子相關的職缺在尋找研替時受惠於這板許多，所以想分享自身的心得回饋給大家因為心得一開始是PO在我自己的個版給同學學弟看的，所以有些敘述比較口語另外因家庭因素，所以可以選擇補充兵役，在今年八月畢業後應該就直接服12天兵役即可所以有錄取的研替我應該都不會去吧 ==================================================================== 1.昭營科技(瞻營全企業子公司)(新莊五股交界，新北產業特區) 在去面試之前做了七題的資料結構的題目，翻書翻超久面試主管僅有一位，HR並沒有參與面試的過程，面試者也只有我一個有提到他們公司一開始是以工業電腦的CPU起家，算是研華的上游大廠加上運動控制卡這部分，感覺吃下的市場很大現在想往下游產品發展，有CNC控制器跟機器人兩方面著手面試過程還蠻歡樂，主管跟我喇賽了很多這產業的八卦對於我大學跟研所的修課並沒有過多著墨，但聊很多我的研究有帶我去他們六樓跟九樓參觀工作環境，這倒是讓我感覺很不錯環境還蠻簡單乾淨，也有提到大家相處很歡樂不過老闆不鼓勵加班，所以加班費給很少 Offer開42~45K，年薪大概70W吧，不過研替第一年沒有補滿!!! 最後錄用人的方式讓我不是很喜歡，因為他們採"先表達意願制" 感覺我跟其他人就是跨過了他們的門檻，但也沒有一定要誰所以要我們表達意願，但我表達想要再等看看在面試完一星期後主管來信告知: 「非常感謝您對敝公司職缺表達興趣, 敝公司研替名額今天已確認補滿, 對於無法再多錄取像您這樣優秀的人才, 我們感到十分的婉惜與抱歉! 若未來研替職缺還有空出來, 我們將第一時間通知您! 也祝您找到更理想的工作!」結果算是備一吧，我想 Offer狀態:42K~45K 備一 ========================================================================== 2.加百裕(龍潭) 是一間做電池的廠商，但後來想要往下游產品發展舉凡所有有關電池的產品，他們未來的策略會想要多多益善所以有電子工程師跟電力系統工程師兩種職缺有趣的是，一開始我投履歷的時候並沒有電力系統工程師的職缺所以我只投墊子工程師，到面試的前一天才發現有跟我比較相關的電力系統工程師不過後來跟主管討論過後，他有說其實他覺得我比較適合電控至於以哪種名目進來，並沒有很重要面試有三關，先紙筆測驗英文跟邏輯，再來是人資，最後是研發主管英文跟邏輯我瞄到最後改完的答案，應該都沒有太差，25題都錯個位數人資一開始叫叫我簡介我的研究，但我覺得他根本沒在聽XD，根本就是趁機讀我的履歷後來問的問題也都蠻平常的研發主管就討論比較多我的研究，後來就聊到電池這產業的現況和他們產品的未來走向過程中他有提到覺得我這個人感覺還不錯 (OS:這是我上了的意思嗎XD) 在來之前有爬過文，提到有人四大碩畢非研替，在這間拿到N+5的薪水，所以我人事表上面寫期望45K，薪水並沒有細問，不過HR提到應該不會讓我失望我想跟45K不會差太多另外公司是責任制，不付加班費，但加班機會應該不會太多 Offer狀態: 薪資不確定人資小姐已經來信告知有上，還在跑一些流程吧 ============================================================================ 3.新代科技(竹科) 面試這間真的很累，大概面試了快六個小時總共3+1位面試官 (1是跟我們年紀差不多的HR) 在做完邏輯跟性向測驗之後就開始面試第一位面試官是伺服控制器工程師講話口氣蠻尖銳的，不過感覺得出來他想激發我多一點想法講了實驗室在做的太陽能跟CNC的東西但在CNC這方面完全被電爆(OS:早知道我就略過講比較簡單的) 像是講到CNC進給率高速時圓內縮，他就要求我以控制的理論來解釋後來循循善誘我畫BODE圖跟頻寬的關係，再誘導我講出比較正確的答案但他最後給我的評語是: 「不具備伺服研究員該有的控制理論，以往讀過的書並沒有去多思考就吞下並不適合往這方面進行」結果算是被海電吧=..= 第二位面試官和善不少，應該是一個扮白臉一個扮黑臉主要都在聊些大學參加的社團，跟一些心理向的問題聊到不少公司內部會面臨的問題，與一些福利有提到他是做馬達驅動這塊新領域，他認為我比較適合這個TEAM，但常加班跟他聊蠻來的，過程中他也有提到他覺得我的機會蠻高的，讓我有點信心膨脹有句話蠻好笑的: 「我們公司也只有錢可以拿出來說嘴」新人進去52K到57K不等，加上有的沒有的獎金，第一年就有機會破100W 第三名面試官就讓我蠻訝異的，因為我原本以為只有兩位面試官等的時間是在等HR處理我的資料後來經理就進來跟我聊天，不過大部分時間都是他提問題我講要我講了不少大學專題跟為什麼要去他們公司的問題但我自己覺得好像有點扯太遠，因為他後來就打斷我，要我講研究的內容，講到DOB的部分後他就說我的方塊圖畫錯了= =(OS:我照著以前博班的畢業論文畫的耶，怎麼可能會錯) 後來就很瀟灑地走出去第四位面試官就是一開始接待我的HR，雖然他說他不是面試官可我覺得他還是有在評斷我這個應徵者有講到我邏輯測驗表現不錯，蠻訝異會有人可以考100分也聊了一些為什麼要來他們公司應徵的原因，講了不少家常的東西後來他有問我對於產品工程師有沒有興趣因為第一位面試官似乎認為我比較不適合純研發(理論不夠紮實) 能夠跟陌生人交談，加上專業背景所以公司可能會比較希望我往產品工程師走一樣是RD部門，但算是做客戶要求的CASE 最大的差別我覺得就在於出差時間會大增吧一年會有2~3個月在大陸出差= = 面試完有提到，老闆會是最後一關第一階段不管有沒有過，都會在一星期內通知我臨走前有給400元車馬費，錢這方面真的給得很足 Offer狀態: 52K~57K不等宿舍3000包水網路第一年就有機會破100W 最後是收到感謝函沒上 ============================================================================== 4.大銀微系統(台中) 大銀面試算是很繁瑣的一家公司，就感覺沒有做到什麼事情但總面試時間卻跟新代差不多，而且是我覺得最好上的一間...... 一開始一樣進行英文、邏輯、機械專業考試只能說，完全不會寫= = 他考很多英文都是一些機械製造、設計的英文，根本不是慣用英文不過成績應該也沒什麼差，因為我有瞄到我成績很低考試的過程會有人叫你去面試，面試幾次則取決於哪些主管想找你面談等待面試的過程進行筷子夾鋼珠測試，我的成績是: 3 / 8 / 18 後來有問人資，他認為成績愈來愈好可以展現你的穩定性跟修正問題的能力不過在我看來，我只是換個方式拿筷子而已= = 面試則有三組主管與我面談，都是先請我簡單介紹一下自己，讓他們快速瀏覽我的資料再詢問一些基本的專業知識，途中有遇到一組主管是機械設計組的，拿工程圖問我問題我就直接表明這部分不是我的專長，若公司有需要我學習我會去學習但對於公司或我自身而言，這工作並不是最能發揮效率的工作最後一位主管才是機電相關的主管，一樣是請我分享我在研所做了什麼聊到後來，也是提到在做什麼與他們相關的領域，之後再請我下星期與另一個主管面試第二次再去面談就輕鬆很多，只跟部門主管和人資聊聊天，但人資希望我考慮清楚還是很誠摯的邀請我去大銀工作。 Offer狀態: 紙本Offer get =========================================================================== 5.光寶(總部在內湖，未來工作地點在台北中和) 這間是他自己蒐尋我的履歷並邀請我去面試的，面試地點在內湖瑞光路總部也相當富麗堂皇，如果最近有考TOEIC，可以直接繳交就不用考英文檢定當天因為下雨加上搭公車去，我還遲到= = 考試考數學邏輯與英文，但我英文不需要測驗，所以途中還跑去感受一下他們的廁所超級高級的!!!整個就是金融公司的感覺~ 一開始一樣是人資小姐與我洽談，介紹公司的薪資與福利，並簡單介紹一下自己後來就是部門主管與我洽談，簡單問一下我的專業與他們部門的相關性還有要我介紹我論文的方向有提到這部門是新的部門，將來一定會很操，是公司將來的市場方向，勢必會被公司器重 (我當時有想到說若能成功參與創立一個部門，未來要升遷也容易許多) 後來聊完之後，部門主管表明希望我加入他們這個團隊，人資小姐也表達主管的意願但我一直沒有選擇這家的原因是人資小姐詢問我的個人志願序時我以新代為第一優先，他就表明52K的薪水會破壞市場行情，碩士生沒這個價格...... 讓我整個很賭爛，所以當下並沒有答應他，人資小姐就希望我確定好志願後與他連繫後來與他連繫了大概五六次都沒有回覆最後確定我要服補充兵役後，我也沒拿到OFFER，就是等到時候九月在確認他們那邊有沒有正職的缺額。 Offer狀態: 口頭OFFER GET 但紙本OFFER沒有，一樣是責任制 ============================================================================== 總捷跟直接比較一下我面試的這五間公司，有的有拿到OFFER，有的沒有不過我應該都不會選，等畢業後當完12天兵再多找幾間公司吧昭營科技: 42K~44K不等，裡面氣氛很好，主要就是設計機器人寫程式，年薪大概70W 算是我面試下來覺得蠻喜歡的公司，在台北五股也算是個優勢口頭Offer get，但逼我一星期內做決定，我決定不去加百裕 : 估計在N+5左右，N不確定是多少(依據以往的正職求職經驗)，很可惜沒看到工作場所，算是蠻可惜的。做電力電子的東西和一些DSP控制，地點龍潭 Offer get，就等人資小姐連絡我處理後續的東西(人資小姐年輕的很漂亮) 喔對了，是責任制= = 新代科技: 52K以上，工作性質應該跟捷準類似，操到死，但是錢很多，第一年就有機會破百，但學歷跟能力要求很高，我沒有上QQ 工作是做CNC控制器相關的控制，有個部門是做馬達驅動這塊大銀微系統: 薪水41.5K，有加班費，畫未來的大餅很漂亮，但說穿了錢並沒有很多地點在台中很偏僻的地方......福利制度不差，人資態度也不錯光寶 : 薪水開42K，主管與工作內容我很喜歡，是做電力電子基礎的，一直做到 (建興電子) 高階的控制，但人資以他們公司看世界，且排斥正職進入研發團隊，想要綁研替的三年，在台北中和工作。一開始有給我口頭Offer，但最後表明不服研替就沒有錄用我了，如果要轉正職，就九月看正職有沒有缺額 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 140.115.65.195

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01/13 16:58, , 1^F

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01/13 17:12, , 2^F

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01/13 17:15, , 3^F

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