[討論] 面試的問題

看板Tech_Job作者 (中肯56)時間12年前 (2013/09/03 23:00), 編輯推噓11(11推 0噓 10→)
留言21則, 15人參與, 最新討論串1/1
最近面試某家電子廠，聊到一半主管問我有沒有面試了其他家 我說有就說了一兩家，之後他就開始評論起我之前面試的公司 說想要有自己的生活可以去我面試的這家公司上班，想要賺點錢 可以去台積電或者康寧試試看，感覺就是完全不想錄取我的感覺 然後問我為什麼會想來我們公司，我跟他說公司福利不錯， 產業蠻有前景之類芸芸，然後他居然回我說會嗎你聽誰說的 我不覺得之類的，我整個傻眼，被打槍也是必然的， 可是我感覺很奇怪，會請我來面試不就是我的履歷跟該職缺可能相符 然後又說這種話到底在想什麼? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 118.233.194.135
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09/03 23:02, , 1F
會請我來面試不就是我的履歷跟該職缺可能相符 不一定...
09/03 23:02, 1F
基本上我是覺得這個職缺還算OK沒落差太大 ※ 編輯: wuwu66 來自: 118.233.194.135 (09/03 23:03)
推
09/03 23:06, , 2F
我是指 不一定真的要人 或是他已經覺得你不適合了
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09/03 23:08, , 3F
很多公司找人來面試都是亂槍打鳥,面試當下才看你的履歷
09/03 23:08, 3F
推
09/03 23:10, , 4F
公司越大,都是人資篩,你覺得你ok主管也不建得想用...
09/03 23:10, 4F
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09/03 23:18, , 5F
大概是被HR中斷來面試,心情差!有些地方HR不跟主管定好時間
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09/03 23:19, , 6F
不過他說得也有可能是真的!
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09/03 23:39, , 7F
之類芸芸 看成孫芸芸..
09/03 23:39, 7F
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09/03 23:41, , 8F
1我們公司招人的流程是 開職缺申請單→主管同意→知會HR
09/03 23:41, 8F
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09/03 23:41, , 9F
HR推薦履歷表→主管篩選→通知HR叫來面試
09/03 23:41, 9F
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09/03 23:42, , 10F
有些主管很忙可能直接叫HR幫他叫人來 自己都沒看過履歷
09/03 23:42, 10F
推
09/03 23:52, , 11F
怎麼看出你被打槍？
09/03 23:52, 11F
面試他們公司，結果一直推銷其他公司，不就是了嗎...... ※ 編輯: wuwu66 來自: 118.233.194.135 (09/03 23:53)
推
09/03 23:55, , 12F
或許是想要看你的應對吧？
09/03 23:55, 12F
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09/04 00:03, , 13F
我比較好奇是哪間
09/04 00:03, 13F
推
09/04 00:34, , 14F
不用懷疑 這種主管真的有 簡單來說他在浪費大家時間
09/04 00:34, 14F
推
09/04 00:38, , 15F
#1I7Tooou 是這家嗎
09/04 00:38, 15F
推
09/04 01:45, , 16F
要慶幸不必跟腦x主管共事，努力下一家吧
09/04 01:45, 16F
推
09/04 07:47, , 17F
有時候善意的謊言一定要說的
09/04 07:47, 17F
推
09/04 13:48, , 18F
台中的電子公司？我面試也有聽過類似的話哈哈
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09/04 18:35, , 19F
他也許只是想看看你有沒有想進這家公司的慾望
09/04 18:35, 19F
推
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有可能他自己也想離開這家公司了, 不想讓你進來受苦
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有些人只是想看你應對，我被問過，但上了
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