[請益] 是否值得換工作(技術員)?

看板Tech_Job作者 (微笑面對每一天)時間12年前 (2013/08/14 10:18), 編輯推噓5(5推 0噓 4→)
留言9則, 8人參與, 最新討論串1/1
小弟最近參加了兩次台中康寧在中科管理局舉辦的徵才活動 第一次無聲卡 第二次面試官是finishing部門主管通過面試 明天要去中國醫體檢 上網查了一下 似乎現在要進入康寧都要從派遣開始 月薪約2萬7 轉正看個人造化 無奈小弟我明年過年後要結婚 派遣應該就沒有正職的相關福利(婚假,結婚禮金) 小弟目前仍在職 年資兩年五個月 於南科日商偏光板製造商當技術員 是正職 每個月固定加三天班左右 月領四萬 加年中年終及紅利 年薪約55萬 正職員工福利 婚假八天(作二休二等於連休18天) 結婚禮金5千 實在很誘人 所以想請問有了解康寧技術員內部情況的各位 我該跳到康寧嗎? 有機會3~6個月轉正嗎? 謝謝大家 小弟感激不盡!! -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 220.142.65.131
推
08/14 10:51, , 1F
怎麼看都應該結完婚再換工作，不論於公於私 XD
08/14 10:51, 1F
→
08/14 12:33, , 2F
怎麼看都應該結完婚再換工作
08/14 12:33, 2F
→
08/14 12:39, , 3F
結婚可以請婚假，申請結婚津貼，撈一撈再走吧!
08/14 12:39, 3F
→
08/14 19:03, , 4F
派遣也許就一直派遣,況且康寧正職年薪有你現在高嗎?
08/14 19:03, 4F
推
08/14 22:08, , 5F
一開始很少，以妳現在四萬再康寧至少要考到a3才會差不多，至
08/14 22:08, 5F
→
08/14 22:08, , 6F
少要過九個月，整年有人領超過60萬，這就要另外說了
08/14 22:08, 6F
推
08/14 23:32, , 7F
千萬不要拜託
08/14 23:32, 7F
推
08/16 16:27, , 8F
感覺日商比台積電好耶，薪水和壓力方面~
08/16 16:27, 8F
推
08/17 13:32, , 9F
不推派遣
08/17 13:32, 9F
‣ 更多 kalis0219 的文章
文章代碼(AID): #1I2kZOi5 (Tech_Job)