[面試] 某林口大廠業務 (抱怨文)
某林口知名電子大廠
這家好像已經是板上認為相對不錯的電子公司了
我還是忍不住想抱怨一下
我應徵某BU業務
Interviewer: "這份工作非常忙 壓力很大 要常加班 假日要帶電腦回去收發mail
還要隨時on call 一年內會派駐國外一個多月 blablabla..."
"以你的資歷 國立大學畢業 兩年工作經驗 恩...應該會有三萬......"
^^^^
W.T.F
幹 你們確定你們在找的是人嗎? 不是養狗嗎?
我不知道這是不是非研發類的常態 如果是的話這一切未免也太病態了吧!?
還是我太孤陋寡聞?
徵才網站上列的標準高的跟什麼一樣 這種內容跟標準加上工時外加無加班費
合理薪資一個月至少要在50K以上才對
你如果跟我講40K我還勉強可以接受
結果會不會超過30K都還要想一下 WTF
更何況這是有在賺錢並且在擴編的BU 整間公司股價也從09年漲到現在
到底在摳什麼
別跟我說依個人表現會發多少獎金 每年可能加薪多少
那些都是大餅 你如果真的有這麼大方你就把這些都換成合理薪水就好了
你今天帳面上就是沒有"合理"薪水 跟我談什麼大餅都沒用
總之 下個階段的面試 我勢必是不會再去了
浪費了一天兩千多元的工資 外加油錢停車費過路費 就當作是去下鄉勘災吧
抱歉語氣有點激進 但我真的覺得很扯 不是針對任何人
而是整個產業跟勞動市場根本畸形 不知道是不是月經文了 但我倒是第一次親身見識
無意冒犯 但能接受這種待遇還願意"學習"的人我真心佩服你們
但我真的做不到
天佑台灣
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 114.32.7.83
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09年是谷底
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我覺得 年終、分紅或調薪都應該要建立在合理的例行薪資上
這等級的薪水 又不給加班費 領18個月充其量趨近合理
否則今天老板一不爽 這些都會縮水 我豈不是連合理的薪水都拿不到?
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唯一能做的就是不要理他們XD
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我們家總機連國立都沒有 待遇都比這好得多
※ 編輯: musiqsoulman 來自: 60.248.98.162 (06/11 09:55)
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容許小弟順道一問
文曄的業務儲幹 台達電源供應器資深採購
這兩個職缺如何呢?
謝謝!
※ 編輯: musiqsoulman 來自: 60.248.98.162 (06/11 10:07)
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沒有啦其實我後來又算一下沒這麼多啦XD 1500差不多
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還有 19 則推文
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1. 就算是新人 這工時待遇也不合理
2. 我的專業 經歷 跟目前薪資水平都明明白白的寫在資料上
如果覺得專業經歷不符需求 薪資水平也差很多 就不該找我去面試浪費彼此時間
這樣很不尊重面試者 雖然我想他們也並沒有在care
※ 編輯: musiqsoulman 來自: 60.248.98.162 (06/11 14:44)
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感謝指正 我修掉了^^
※ 編輯: musiqsoulman 來自: 60.248.98.162 (06/11 15:52)
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