Re: [討論] 為什麼公司要發薪水給新人?

看板Tech_Job作者 (水精靈)時間11年前 (2013/06/05 20:49), 編輯推噓26(27推 1噓 15→)
留言43則, 31人參與, 最新討論串1/1
※ 引述《syuemei (★最愛☆嚴爵ˇ↗★)》之銘言： : 大家都知道 從學校畢業 進到業界 : 需要很長一段時間的鍛鍊，才可能獨當一面 : 不可能一個剛畢業的新人就是即戰力 就是老大 : 不可能完全handle被分配到的部分 : 在公司學習的前幾年，對公司其實沒有幫助 : 公司還要分配人力來帶新人 : 對公司的產能其實是負面的 : 為什麼還有道理可以跟公司拿薪水呢? : 進到公司，學習公司的東西 : 應該是自己拿錢給公司，請公司教你，帶你學 : 最後真的有能耐，繼續留在公司可以獨當一面 : 這時候公司應該才要支薪給員工吧 : 不然有些新人，待沒幾年 偷學到技術之後就跳巢 : 對公司非常傷 : 為什麼公司還要支付薪水給新人呢? 還要多花一筆錢訓練 : 應該是新人繳學費給公司，當作訓練的費用 : 公司則把原本要給新人的錢，拿來撥給有即戰力的員工 : 這樣才對吧? : 大家覺得呢? 依這個論點，那是不是可以這樣說： 你一生下來到長大成人為止，這段時間父母親為什麼要養育你？學校為什麼要教育你？ 在你有能力為社會作出貢獻時，你根本就是在浪費糧食，對社會完全沒有幫助！ 更慘的是，你還會拖其他人下水，徒耗社會成本。 試問，你有付錢給他們嗎？ 為什麼國家要保護一個連槍都不會拿的人？而且還要花時間教你，給你軍餉！ 為什麼企業要給你什麼都不會的人工作？ 為什麼學校要從小教你習字讀書？ 為什麼父母親要把屎把尿從嬰兒養大你？ 換句話說，你根本沒有出生的必要！ -- 「君知刻酷之積怨，不知忠厚亦能積怨也。夫煢煢孱弱，慘被人戕，就死之時，楚毒萬狀 。孤魂飲泣，銜恨九泉，惟望強暴就誅，一申積憤。而君但見生者之可憫，不見死者之可 悲，刀筆舞文，曲相開脫，遂使兇殘漏網，白骨沉冤。君試設身處地，如君無罪無辜，受 人屠割，魂魄有知，旁觀讞是獄者，改重傷為輕，改多傷為少，改理曲為理直，改有心為 無心，使君切齒之仇，從容脫械，仍縱橫於人世，君感乎怨乎？不是之思，而詡詡以縱惡 為陰功，被枉死者，不仇君而仇誰乎？」 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 203.66.222.12
推
06/05 20:55, , 1F
我覺得新人第一年的產值 往往比一些老屁股多的多
06/05 20:55, 1F
推
06/05 20:56, , 2F
為什麼父母親要把屎把尿從嬰兒養大你 <- 因為父母有爽到XD
06/05 20:56, 2F
推
06/05 20:56, , 3F
中肯~
06/05 20:56, 3F
推
06/05 20:56, , 4F
推原po and 1F
06/05 20:56, 4F
→
06/05 20:57, , 5F
這種廢文不需要備份~
06/05 20:57, 5F
推
06/05 21:06, , 6F
那可以請問一下 還沒入職場前 可以先做甚麼準備
06/05 21:06, 6F
→
06/05 21:08, , 7F
讓之後能夠快速的成為即戰力 進科技業有甚麼需要注意
06/05 21:08, 7F
→
06/05 21:09, , 8F
的呢?? (抱歉 疑惑一問
06/05 21:09, 8F
推
06/05 21:15, , 9F
回樓上 練好新鮮的肝一副!
06/05 21:15, 9F
推
06/05 21:16, , 10F
準備進國軍養肝中 只是不夠了解業界 不知道該從哪準備
06/05 21:16, 10F
推
06/05 21:28, , 11F
專業打臉文
06/05 21:28, 11F
→
06/05 21:28, , 12F
當初國防役三個月 把半導體物理元件複習了一遍+看一些英文
06/05 21:28, 12F
→
06/05 21:29, , 13F
就看自己要進啥公司把聖經拿出來多少複習一下~~~
06/05 21:29, 13F
推
06/05 21:43, , 14F
大推1F 老屁股一堆只剩嘴巴會動
06/05 21:43, 14F
推
06/05 21:50, , 15F
最好是新人一點事都沒做
06/05 21:50, 15F
→
06/05 21:51, , 16F
不爽可以不要請新人啊 老闆又不是笨蛋
06/05 21:51, 16F
推
06/05 21:58, , 17F
訓練? 多的是直接推新人上火線 鬼島最好有再練新人啦
06/05 21:58, 17F
推
06/05 22:03, , 18F
科普神人j大推
06/05 22:03, 18F
推
06/05 22:07, , 19F
請新人反而比較划算~~資深的反而比較貴
06/05 22:07, 19F
→
06/05 22:08, , 20F
況且公司本來就需要新血加入~耐操好用阿
06/05 22:08, 20F
推
06/05 22:13, , 21F
還是有在練新人的公司啦, 雖然更多的是直接推新人上火線
06/05 22:13, 21F
推
06/05 22:18, , 22F
新人就是拿虧錢公司當職訓所就ok啦
06/05 22:18, 22F
→
06/05 22:18, , 23F
但更推不要結婚 不要生小孩，讓那些老人自食惡果
06/05 22:18, 23F
→
06/05 22:21, , 24F
如果把老人的嘴巴縫起來~大概隔天就會被開除了...
06/05 22:21, 24F
推
06/05 22:49, , 25F
原PO沒菜過 或是都不領薪水的
06/05 22:49, 25F
推
06/05 23:16, , 26F
跟北七認真本來就是奇怪的事情
06/05 23:16, 26F
→
06/05 23:17, , 27F
希望他是反串 不然我覺得他蠻可憐的
06/05 23:17, 27F
→
06/05 23:22, , 28F
推原po and 1F
06/05 23:22, 28F
推
06/05 23:38, , 29F
說得真好
06/05 23:38, 29F
推
06/06 00:57, , 30F
推最後一句
06/06 00:57, 30F
推
06/06 03:09, , 31F
新人產值往往比嘴砲的老人還要高
06/06 03:09, 31F
噓
06/06 10:07, , 32F
indeed
06/06 10:07, 32F
→
06/06 10:13, , 33F
新人就是肝新鮮 那種積了幾年的案子就是丟給他清
06/06 10:13, 33F
→
06/06 10:14, , 34F
阿為甚麼會堆幾年都沒清 新人一來就要清呢？ XDDDD
06/06 10:14, 34F
→
06/06 10:14, , 35F
菜就是該死阿 大頭叫你清就清 誰叫你菜
06/06 10:14, 35F
推
06/06 10:30, , 36F
沒聽過"青菜"?菜就是要清
06/06 10:30, 36F
推
06/06 10:38, , 37F
可以不給薪阿!那大家就會去有給薪的公司.那你就會招不
06/06 10:38, 37F
→
06/06 10:39, , 38F
到好的人才,老的一直走的話,你就GG了
06/06 10:39, 38F
推
06/06 18:08, , 39F
推，企業雇用新人也是投資的一種
06/06 18:08, 39F
推
06/08 02:44, , 40F
新人學習也是付出自己的時間，給薪是應該的
06/08 02:44, 40F
推
06/10 13:17, , 41F
打臉囉 嗚嗚
06/10 13:17, 41F
推
06/10 20:51, , 42F
太中肯了XDD
06/10 20:51, 42F
推
02/11 16:52, , 43F
推最後一句!!! (讚)
02/11 16:52, 43F
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