[請益] 品管的待遇
小的是應屆畢業生
私立大學工業工程學系畢
中壢人
前幾天去面試某公司品管檢驗人員
對方主管問了一些關於七大手法的問題,及一些人生觀等等之後
大概跟我說了一下做的事情
1.一開始偶爾可能要進生產線幫忙(這我沒差0.0主管說也不會太常當作實習降
2.學的東西大約為使用游標卡尺、分厘卡等檢測工具抽檢並用電腦紀錄
也需要使用品管七大中的三大(它沒詳細跟我說有哪三大,確定的是要直方
3.需會iso
4.出問題等等需帶著量測書跑各部門溝通詢問
然後上班是早上八點到下午五點,中間休息40分鐘
"常需要加班",依勞保規定1.33及1.66
星期六沒依勞保規定1.5
薪水待遇在24000,沒有全勤一次扣一千扣到22000
試用期三個月後調薪1-3千
因為本身沒什麼相關工作經驗,對方又說要我馬上給他答覆是否上班
這也是我面試的第二家公司而已,想請問一下這樣子的工作有未來發展性可言嗎
學的那些東西是否在工工這一領域有用呢?
我希望不要只是做一些制式化的東西對以後職場沒什麼幫助
然後這樣的待遇算是如何呢??
對方說我雖是本系畢業,但沒經驗只能給底薪22000
但又催的如此之急(原本叫我隔天來上班,我說給我一點時間考慮)
讓人不禁懷疑這工作是不是雷缺之類的
社會經驗短淺也不會判斷ˊˋ
想來詢問板上的大大
感謝各位看到這裡
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 118.161.195.32
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S大~我是本系的>"<它是說我沒工作經驗
所以這樣算底薪22不算底薪24嗎@@
※ 編輯: sorachan 來自: 118.161.195.32 (03/04 12:24)
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它是說試用期後調薪一千到三千
因為自己沒工作經驗,也不知道有沒有條件往上談,老闆就說我沒經驗是24K降
所以應該趕快打電話跟主管說嗎@@?該怎麼說比較好呢
※ 編輯: sorachan 來自: 118.161.201.43 (03/04 17:38)
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