[新聞] 添新血 封測台廠持續招募員工

看板Tech_Job作者 (Jimmy)時間11年前 (2013/02/13 04:42), 編輯推噓10(10010)
留言20則, 16人參與, 最新討論串1/1
中央社 – 2013年2月12日 上午11:14(中央社記者鍾榮峰台北12日電)今年半導體封測台 廠多有招募新進員工計畫,矽品、京元電計畫招募千名以上員工;大部分封測台廠新聘直 接作業員工,月薪在新台幣2萬5000元以上。 矽品主管表示,今年農曆春節後計畫分批、逐步擴大招募新員工,春節後計畫招募500名 以上,到今年底預計招募共計約1000名員工,招募需求主要以彰化廠為主,新竹營業單位 和台中潭子廠也將招募部分新進員工。 在起薪部分,矽品主管指出,理工科系背景大學畢業的新進間接人員,起薪至少 2萬8000 元以上,看技術背景和實際需求,甚至可到3萬7000元。 IC晶圓和成品測試廠京元電位於苗栗銅鑼園區新廠,預計今年底完工,陸續需求約500名 到1000名員工。 京元電表示,今年建教合作的人數和學校合作單位規模,都會持續增加,建教生表現優異 ,會考慮優先錄用。 京元電1月底約有54名來自高雄、雲林和苗栗的建教學生加入生產行列,每個禮拜上4天班 ,月薪至少2萬8000元,加上交通津貼2500元到4000元不等,建教生月薪可到3萬元到3萬 2000元左右。 記憶體封測廠華東今年持續招募新進員工,比例占整體員工約5%,因應直接作業員和間接 人員正常輪動所需,預估今年招募人數在100人以下。另外記憶體封測廠力成主管表示, 公司每年都會招募新員工。 封測大廠南茂今年預計在台灣招募200名到300名新員工。 類比、記憶體和微控制器封裝廠菱生中港新廠預計第3季完工,今年計畫招募約500名到 600名員工;具有工程師性質的技術員,底薪2萬8000元到2萬9000元左右。 IC封裝材料通路商長華電材多任用有經驗員工,業界人士指出,長華在中國大陸深圳濠瑋 新進員工起薪,在當地相對較高。 消費電子封裝廠超豐今年對員工需求孔急,特別在直接生產線員工和間接設備工程師人員 ,缺工尤其明顯,超豐表示,起薪符合業界並優於政府標準。 LCD驅動IC封測廠頎邦、IC測試和LED挑檢廠久元電子表示,招募新進員工一直沒間斷過, 頎邦線上作業員底薪加上津貼和加班,平均可在3萬元以上。1020212 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 118.160.110.114

02/13 05:10, , 1F
具有工程師性質的技術員意思是? 把工程師當技術員?
02/13 05:10, 1F

02/13 05:11, , 2F
還是把技術員當工程師? 還是不管誰是誰 都是責任制+29K
02/13 05:11, 2F

02/13 06:33, , 3F
工程師底薪很久就在28K左右了不是
02/13 06:33, 3F

02/13 06:53, , 4F
具有工程師性質的技術員,應該就是指設備助理工程師~
02/13 06:53, 4F

02/13 07:59, , 5F
不知為啥 直接聯想到...難不成連 OP也 上班打卡+下班責任制?
02/13 07:59, 5F

02/13 09:35, , 6F
技術師... 哈哈
02/13 09:35, 6F

02/13 09:40, , 7F
既做工程師與作技術員+上班打卡下班責任制=工程師性質技術員
02/13 09:40, 7F

02/13 09:53, , 8F
這些應該都是OP無誤
02/13 09:53, 8F

02/13 09:55, , 9F
首創責任制的OP,偉哉台灣
02/13 09:55, 9F

02/13 10:02, , 10F
OP!!
02/13 10:02, 10F

02/13 11:27, , 11F
責任制OP?還不塊陶!
02/13 11:27, 11F

02/13 12:39, , 12F
新聞說至少25K 這篇說28K
02/13 12:39, 12F

02/13 14:57, , 13F
可能是要把OP訓練成兼具設備功能的OP
02/13 14:57, 13F

02/13 18:12, , 14F
下週想去頎邦應徵OP 看到這篇文章.......恩
02/13 18:12, 14F

02/13 20:34, , 15F
超豐是顛倒喔,設備當op用,整天換型號
02/13 20:34, 15F

02/14 10:16, , 16F
矽品是把工程師當OP用 光做雜事就做不完了 一堆PE常日班
02/14 10:16, 16F

02/14 10:17, , 17F
都做到凌晨 偉哉! 責任制
02/14 10:17, 17F

02/14 12:29, , 18F
不覺得這些公司流動率都超高嗎?
02/14 12:29, 18F

02/14 18:31, , 19F
PE都把改機丟給EE 做到凌晨的PE一定是新來的
02/14 18:31, 19F

02/15 23:11, , 20F
流動率高當然都新人 加班加到凌晨 薪水才台GG的一半
02/15 23:11, 20F
文章代碼(AID): #1H6gau1S (Tech_Job)