[請益] 校內在職進修名額問題
小弟今年上學期時順利推甄上在職日碩班,考試前有特地確認過學校名額是否仍然夠
(本校名額為一年三人),並跑完相關文件(給各處室主任、校長簽章)。
但下學期我們人事主任換人,然後在晨會時突然報告本校沒有明確的進修比序辦法,
而由於下學期又有兩位老師要考在職班,因此名額不夠,需要比序。(上學期兩位推甄
上了,下學期又兩位欲報考,所以共四位)
而主任先提出了一個比序的草案,根據這個草案,已經考上的兩位要等還沒考的兩位
考完後,再一起比序(比序辦法主任說依照別校,年資年齡等優先)
◎所以現在我遇到幾個問題:
1. 我今年是第二年進這間學校,所以無論比在校年資還是年齡我都很不利。
2. 我主要在意的是,上學期我再三確認過名額足夠才報考在職日間碩班,所以現在如果
我因為比序今年無法就讀,我就必須休學,已經找好的指導教授我也不確定會不會願意等
我。
總結:我覺得不公平,因為上學期已經確認過名額才報考,現在才說要跟下學期正要報考
的老師們一同比序。
想請問各位老師的是,因為主任說下星期會召開臨時校務會議討論比序辦法,而我想提出
是否能將一學年的三位名額限制,分別於上下學期做結算,也就是上學期已經考上的兩位
老師應該就佔兩個名額,而剩下的下學期正要報考的兩位老師才透過比序辦法去決定剩下
的一個名額。
所以...
1. 老師們覺得我這樣的提議合理嗎?
2. 想請問其他學校有沒有遇過類似這樣的狀況,而比序辦法又是如何制定的呢?因為我
覺得每個人的規畫不同,如果先考推甄的老師們都要等到下學期筆試入學的老師們才能
一同比序,那考慮的因素也會有所不同。(比如我如果早知道這個情況,就會考慮等到
筆試入學時確認學校幾個老師想報考,再決定要考夜間還是日間班)
內容有點繁雜,感謝願意耐心閱讀的老師們,也希望大家可以給我一些建議與看法
謝謝:)
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我明白日間才有限制,但感覺主任不大想讓我知道要報考的是誰,所以我也毫無資訊
只能做最壞的打算XD
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