討論串[請益] 剛入職大家會很有壓力嗎
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推噓9(9推 0噓 0→)留言9則,0人參與, 最新作者UniFish (解夢師Raguhn)時間4年前 (2022/01/10 12:53), 編輯資訊
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先講結論:放下期待,盡力而為. 看起來老闆叫你排看書進度,代表找你進來就不是以即戰力馬上上工解決問題為目的。. 也很有可能找不到人或是給不出高預算找大神進來,所以願意給有意願的人來試試看。. 我想原 PO 應該給自己很高的期待,希望早點有產出,. 也有可能害怕別人對你的評價。. 如果可以的話,心態轉
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推噓5(5推 0噓 10→)留言15則,0人參與, 最新作者peter98 (新兵)時間4年前 (2022/01/08 04:53), 編輯資訊
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新是有多新 你要不要說點例子. typescript很久了 Kotlin都快是中年大叔了 Scala也不新了. 基本上很少有公司用近3-5年才invented的語言. 近3-5年才debut的語言 用的人很少 新創還搞這種事? 要倒比較快. 然後語言根本就不是大問題. 邊看邊學邊抄就有了 我畢業時只
(還有460個字)

推噓20(22推 2噓 18→)留言42則,0人參與, 最新作者Faker0613 (月巴月巴)時間4年前 (2022/01/05 15:13), 編輯資訊
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小弟我最近剛入職一家新創. 他們寫的語言很新 所以語法要重選. 啊由於新創人很少所以沒有所謂負責帶的人 頂多就trace code 跟跟開會. 目前第一個禮拜覺得自己蠻像冗員的. 都開始擔心自己試用期會不會過了. Trace code也會trace老半天也不確定改了能不能照跑. 老闆也沒特別安排只叫
(還有12個字)
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