Re: [討論] 軟體工程師很難找嗎?
8※ 引述《wandallin (萬大林)》之銘言：
: 然後我原本的主管一個禮拜後就跟老闆說我都沒在做事就把我fire了
: 他自己也沒交代我事情
: 我也不用他教我安裝環境啥的我都會
: 反而另外幾個也是剛退伍跟我一起進來一個禮拜都沒交出程式的還留著
: 現在的人就是不愛承認有人比自己厲害啊
: 不過說實在進去待一個禮拜看他們程式的程度
RD的工作環境我相信已經是相對單純,別的工作圈我相信更可怕,
可是自從我經歷過第一份工作,和現在這份工作的觀察後,
發現在職場中有些文化就有點像在軍中的暗黑,別當太出風頭的人,
也別當墊底的人,乖乖低調當幽靈什麼事情也不會有,
基本上職場中有兩種人,一種討厭工作能力差和笨的人,
這種人通常工作得很勤快,然後看人家比較行為懶散或是言語比較笨拙的,
可能就會看不爽,暗中找你麻煩,你要是當墊底的,就會被這種人捅,
但是他其實未必了解你的真正程度,也對你的工作不了解,
甚至程度或是工作能力也未必較佳,可能就是磁場不合,
遇到這種人就要表現出自己聰明的樣子.然後假精實一下,
另一種人就是有著控制欲需要被看重但是程度未必有好到哪裡去,
這種人通常是主管但是也未必是主管,遇到這種人,在你的背景比他弱時
(ex.他可能是上司或是資深員工)裝傻.裝笨,不會的去請教,
如果都沒問題,會的也假裝不會去請教一下,讓他覺得你有看重他.尊重他,
也別強出頭,反正少說話沒事情,事情擺著爛,不要是自己的責任問題就好.
說真的工作能力一回事情,有好的工作能力,公關不好,照樣混不下去,
相反的工作能力不好,靠著公關和手段照樣可以在公司混得很好,
說真的公司就是被這種文化給搞爛的.....
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 61.70.79.227
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※ 編輯: erspicu 來自: 61.70.79.227 (09/12 00:56)
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